Personalreferent*in (m/w/d) Schwerpunkt Recruiting
Personalreferent*in (m/w/d) Schwerpunkt Recruiting

Personalreferent*in (m/w/d) Schwerpunkt Recruiting

Dortmund Teilzeit 24000 - 36000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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ITS International Services Sp. z o.o.

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte den Recruiting-Prozess und begleite neue Teammitglieder von Anfang an.
  • Arbeitgeber: ITS Gruppe, ein innovatives Unternehmen mit über 700 Mitarbeitenden.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Vergütung.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die digitale Zukunft aktiv mit.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und erste Erfahrung im Recruiting.
  • Andere Informationen: Ein sicherer Arbeitsplatz in einer zukunftsorientierten Branche mit vielen Vorteilen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 24000 - 36000 € pro Jahr.

Permanent employee, Part-time Dortmund. Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt. Wir glauben fest daran, dass Vielfalt die Grundlage für Innovation und Erfolg ist. Deshalb fördern wir ein offenes, respektvolles Arbeitsumfeld, in dem sich jede Person unabhängig von Herkunft, Geschlecht, Alter, sexueller Orientierung oder individuellen Lebenswegen entfalten kann. Unsere Unternehmenskultur zeichnet sich durch Zusammenarbeit, gegenseitige Unterstützung und einen starken Teamgeist aus. Wir bieten Dir die Flexibilität, Beruf- und Privatleben in Einklang zu bringen, und schaffen Raum für persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Gemeinsam gestalten wir die digitale Zukunft – und dabei zählt jede Meinung.

Darum gehts:

  • Dein Herz schlägt für Recruiting: das Erstellen von Stellenausschreibungen sowie das Führen von Vorstellungsgesprächen wissen wir bei Dir in den besten Händen.
  • Du hast Spaß daran, Karrieremessen zu organisieren und unser Unternehmen dort aktiv zu vertreten.
  • Außerdem begleitest Du unsere neuen Teammitglieder (m/w/d) von der Vertragserstellung bis zum Onboarding.
  • Darüber hinaus unterstützt Du uns im Tagesgeschäft bei sämtlichen Themen rund um den Employee Life Cycle.
  • Die Übernahme sowie Durchführung verschiedener HR-Projekte runden Dein spannendes Aufgabengebiet ab.

Das Bringst Du Mit:

  • Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung sowie erste Berufserfahrung im Recruiting.
  • Idealerweise bringst Du Kenntnisse in der Personalbetreuung und im Arbeitsrecht mit.
  • Deine Arbeitsweise ist durch Sorgfalt sowie Eigenverantwortung geprägt.
  • Mit Deiner freundlichen und hilfsbereiten Art stehst Du unseren Mitarbeitern, Bewerbern und Kollegen (m/w/d) kompetent zur Seite.

Werde Teil unseres Teams! Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir aktuell in Teilzeit mit 30 Wochenstunden einen Personalreferenten (m/w/d) Schwerpunkt Recruiting für unseren Hauptsitz direkt am Dortmunder Phoenixsee.

Entdecke Die Fantastischen Benefits, Die Auf Dich Warten:

  • Ein intensives Onboarding mit praxisnahen Schulungen, die Wissen vermitteln und Begeisterung für unsere Arbeit wecken.
  • Arbeite selbstbestimmt: flexible Stunden, persönliche Auszeiten und mobiles Arbeiten ermöglichen Dir Freiheit.
  • Über unser Employee Assistance Programm erhältst Du rund um die Uhr kostenfrei vertrauliche Unterstützung von Expert:innen für berufliche und private Themen – telefonisch, per Video oder Chat.
  • Gemeinsam für mehr Nachhaltigkeit: Mit unserem Jobticket fördern wir umweltfreundliche Mobilität und unterstützen Dich finanziell auf Deinem Arbeitsweg.
  • Bewegung, Freiheit und Nachhaltigkeit: Mit Lease-a-Bike sicherst Du Dir Dein Wunschrad zu attraktiven Konditionen – ob auf dem Weg zur Arbeit oder in Deiner Freizeit.
  • Weiterbildungsmöglichkeiten, damit Du immer am Puls der Zeit bist.
  • Eine attraktive Vergütung, die Deine Leistungen wertschätzt.
  • Gemeinsame Events, um nicht nur das Team zu stärken, sondern auch miteinander Spaß zu haben.
  • Tutorinnen und Tutoren, die Dir den Rücken stärken und mit Rat und Tat zur Seite stehen.
  • Zusammenarbeit in starken, dynamischen Teams mit flachen Hierarchien und einem Arbeitsumfeld auf Augenhöhe.
  • Von Bewegung über Gesundheit bis hin zu ergonomischen Arbeitsplätzen – wir schaffen die Basis für Wohlbefinden, guter Zusammenarbeit und nachhaltiger Leistungsfähigkeit.
  • Entdecke eine Welt voller Vorteile mit Corporate Benefits! Exklusive Angebote, Rabatte und besondere Extras warten auf Dich!
  • Kleine Gesten, die Großes bewirken - mit einer Auswahl an ausgewählten Geschenken und Prämien feiern wir Deine Meilensteine im Leben.
  • Ein sicherer Arbeitsplatz in einer zukunftsorientierten Branche – mit Deinen Fähigkeiten trägst Du dazu bei, die Welt der Netzbetreibenden digital am Laufen zu halten.

Bereit, mit uns gemeinsam Großes zu erreichen? Wir freuen uns darauf, mit Dir die nächsten Erfolge zu feiern!

Personalreferent*in (m/w/d) Schwerpunkt Recruiting Arbeitgeber: ITS International Services Sp. z o.o.

Die ITS Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Vielfalt und Innovation in den Mittelpunkt seiner Unternehmenskultur stellt. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem intensiven Onboarding-Prozess und zahlreichen Weiterbildungsmöglichkeiten bietet das Unternehmen nicht nur Raum für persönliche und berufliche Entwicklung, sondern auch ein respektvolles und unterstützendes Arbeitsumfeld. Am Hauptsitz in Dortmund, direkt am Phoenixsee, profitieren Mitarbeiter von einer attraktiven Vergütung, umweltfreundlichen Mobilitätslösungen und einem starken Teamgeist, der die Zusammenarbeit fördert.
ITS International Services Sp. z o.o.

Kontaktperson:

ITS International Services Sp. z o.o. HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Personalreferent*in (m/w/d) Schwerpunkt Recruiting

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Karrieremessen, um direkt mit uns ins Gespräch zu kommen. Zeig uns, dass du für das Recruiting brennst und bring deine Ideen mit!

Tipp Nummer 2

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über unsere Unternehmenskultur und die aktuellen Projekte. So kannst du gezielt zeigen, wie du unser Team unterstützen kannst.

Tipp Nummer 3

Zeig deine Persönlichkeit! Wir suchen nicht nur nach Qualifikationen, sondern auch nach Menschen, die ins Team passen. Sei authentisch und lass uns wissen, was dich motiviert.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und schnell zu reagieren. Und vergiss nicht, deine Fragen mitzubringen – wir sind gespannt auf deinen Input!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Personalreferent*in (m/w/d) Schwerpunkt Recruiting

Recruiting
Erstellen von Stellenausschreibungen
Führen von Vorstellungsgesprächen
Organisation von Karrieremessen
Vertragserstellung
Onboarding
Personalbetreuung
Kenntnisse im Arbeitsrecht
Sorgfalt
Eigenverantwortung
Kommunikationsfähigkeit
Teamarbeit
Projektmanagement
Flexibilität

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die authentisch sind und ihre Leidenschaft für Recruiting zeigen. Zeig uns, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!

Mach es klar und präzise: Halte deine Bewerbung übersichtlich und strukturiert. Verwende klare Sprache und achte darauf, dass alle wichtigen Informationen gut lesbar sind. Wir lieben es, wenn du auf den Punkt kommst und uns zeigst, was du kannst!

Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Recruiting und wie du diese in unsere Unternehmenskultur einbringen kannst. Wir möchten wissen, was dich auszeichnet und wie du unser Team unterstützen kannst!

Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ITS International Services Sp. z o.o. vorbereitest

Verstehe die Unternehmenskultur

Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Da der Mensch im Mittelpunkt steht, ist es wichtig, dass du zeigst, wie du zur Vielfalt und zum Teamgeist beitragen kannst.

Bereite dich auf Fragen zum Recruiting vor

Da der Schwerpunkt auf Recruiting liegt, solltest du konkrete Beispiele für deine Erfahrungen im Erstellen von Stellenausschreibungen und Führen von Vorstellungsgesprächen parat haben. Überlege dir auch, wie du Karrieremessen organisiert hast.

Zeige deine Hilfsbereitschaft

Betone in deinem Gespräch deine freundliche und hilfsbereite Art. Das Unternehmen sucht jemanden, der kompetent auf die Bedürfnisse von Mitarbeitern und Bewerbern eingeht. Bereite Beispiele vor, wo du anderen geholfen hast.

Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten

Das Unternehmen bietet viele Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Zeige dein Interesse daran, indem du nach spezifischen Programmen oder Schulungen fragst, die dir helfen könnten, deine Fähigkeiten im HR-Bereich zu erweitern.

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Standort: Dortmund
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