Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Kunden, führe Systemwartungen durch und leite kleinere Projekte.
- Unternehmen: ITs-plus, ein innovatives Unternehmen mit Fokus auf Teamarbeit.
- Vorteile: Fitnesszuschuss, Jobrad, Weiterbildung und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Erlebe eine positive Work-Life-Balance und tolle Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine Fähigkeiten in einem spannenden Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung, Microsoft-Interesse und gute Deutschkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Dein Beitrag zum Erfolg: Zusammen mit deinem Team betreust du einen festen Kundenkreis. Du kannst dich hierbei auf eine Vielzahl abwechslungsreicher Tätigkeiten freuen, wobei natürlich auf deine Präferenzen und Vorkenntnisse eingegangen wird. Unter anderem wirst du:
- Supportanliegen annehmen, übernehmen und bearbeiten
- Systemwartungen durchführen
- für die Durchführung von kleineren Projekten verantwortlich sein
- Kundendokumentationen pflegen und erstellen
- Azubis anlernen und ihnen dein Wissen vermitteln
Du wirst dich bei uns wohlfühlen, wenn du:
- bereits eine abgeschlossene Ausbildung hast und ggf. erste Berufserfahrung sammeln konntest
- dich für die Produkte des Microsoft-Ökosystems begeisterst
- erste Erfahrung mit gängigen Soft- und Hardwarelösungen hast
- gerne Probleme löst und anderen Menschen hilfst
- bereit bist, Neues zu lernen
- teamfähig bist
- ein Kommunikationstalent bist und über sehr gute Deutschkenntnisse auf C1-Niveau verfügst – mündlich wie schriftlich
Mehr als nur ein Job - deine Benefits bei ITs-plus:
- Fitness: die Gesundheit unserer Mitarbeiter hat für uns oberste Priorität, deshalb bezuschussen wir deine EGYM-Wellpass-Mitgliedschaft.
- Jobrad: Mit dem Rad ins Büro oder sonntags ins Grüne! Wir übernehmen zu 100% die Inspektions- und Versicherungskosten deines Wunschrads.
- Job-Ticket: Nutze das Deutschlandticket und reise bequem durchs Land – wir unterstützen dich mit einem Zuschuss.
- Weiterbildung: Bleib am Puls der Zeit mit regelmäßigen Schulungen und sei ein Early Adopter neuester Tekki-Entwicklungen. Wir fördern deine Karriere mit maßgeschneiderten Weiterbildungsplänen.
- Herzenssache: Wir sind für dich da, mit 5 bezahlten Pflegetagen pro Jahr für die Betreuung deiner Liebsten.
- Gesunde Ernährung: Genieße täglich frische, gesunde Gerichte aus unserer mobilen Kantine und entspanne mit deinem Team.
- Gesundheit fördern: Nutze unser individuelles Gesundheitsmanagement – von Checks und Vorträgen bis hin zu Coachings.
- Denk an dich: Mit einem guten Gefühl in die Zukunft starten! Wir unterstützen dich mit unserem Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge.
- Work-Life-Balance: Finde dein Gleichgewicht mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit im Homeoffice zu arbeiten.
Junior System Engineer (m/w/d) Arbeitgeber: ITs-plus
ITs-plus ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Junior System Engineer (m/w/d) nicht nur ein abwechslungsreiches Aufgabenspektrum bietet, sondern auch großen Wert auf die Gesundheit und das Wohlbefinden seiner Mitarbeiter legt. Mit attraktiven Benefits wie einem Zuschuss zur EGYM-Wellpass-Mitgliedschaft, Jobrad und einem individuellen Gesundheitsmanagement fördert das Unternehmen eine positive Work-Life-Balance und bietet zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, um deine Karriere voranzutreiben. In einem unterstützenden Teamumfeld hast du die Chance, deine Fähigkeiten weiterzuentwickeln und einen echten Unterschied für unsere Kunden zu machen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Junior System Engineer (m/w/d) erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar strukturierst. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch ein Teamplayer bist!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Auge hast, zögere nicht, direkt bei uns über unsere Website zu bewerben. Zeig dein Interesse und deine Motivation – das kommt immer gut an!
✨Tipp Nummer 4
Mach dir Gedanken über deine Stärken und Schwächen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du Probleme löst und anderen hilfst. Das zeigt, dass du nicht nur technisch fit bist, sondern auch menschlich!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Junior System Engineer (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Stelle als Junior System Engineer brennst.
Pass auf die Details auf:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass am besten jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung:Schau dir die Anforderungen genau an und versuche, deine Erfahrungen und Fähigkeiten direkt damit zu verknüpfen. Zeig uns, wie du die Herausforderungen meistern kannst, die in der Jobbeschreibung stehen.
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ITs-plus vorbereitet
✨Mach dich mit dem Microsoft-Ökosystem vertraut
Da die Stelle als Junior System Engineer stark auf das Microsoft-Ökosystem fokussiert ist, solltest du dir vor dem Interview einen Überblick über die gängigen Produkte und Lösungen verschaffen. Zeige dein Interesse und deine Begeisterung für diese Technologien, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Bereite Beispiele für Problemlösungen vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du Probleme erfolgreich gelöst hast. Das zeigt nicht nur deine Fähigkeiten, sondern auch deine Bereitschaft, anderen zu helfen – eine wichtige Eigenschaft für diese Position.
✨Teamarbeit betonen
Da Teamfähigkeit ein wichtiger Aspekt der Rolle ist, solltest du im Interview betonen, wie du in der Vergangenheit effektiv im Team gearbeitet hast. Teile Beispiele, wie du zur Teamdynamik beigetragen hast und wie du mit anderen kommunizierst.
✨Fragen zur Weiterbildung stellen
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du Fragen zu den angebotenen Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten stellst. Das zeigt, dass du bereit bist, Neues zu lernen und dich weiterzuentwickeln, was für uns bei StudySmarter sehr wichtig ist.
