Testmanager:in (w/m/x) (m/w/d)
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Testmanager:in (w/m/x) (m/w/d)

Vollzeit 3175 - 4455 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite und optimiere Softwaretests in einem agilen Team für innovative Gesundheitslösungen.
  • Arbeitgeber: ITSV GmbH, Vorreiter in der Digitalisierung des österreichischen Gesundheitswesens.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Telearbeit, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein kollegiales Umfeld.
  • Andere Informationen: Dynamisches Team mit hervorragenden Karrierechancen und einem starken Fokus auf Work-Life-Balance.
  • Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft mit und arbeite an bedeutenden Projekten für Millionen von Menschen.
  • Gewünschte Qualifikationen: IT-Ausbildung, Erfahrung im Softwaretest und Kenntnisse in Testtools.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3175 - 4455 € pro Monat.

Standort: Wien

Anstellungsart: Vollzeit

Der Fokus der ITSV GmbH liegt in der Digitalisierung des österreichischen Gesundheitswesens. Wir steuern und koordinieren die IT-Aktivitäten der Sozialversicherung. Unsere Vision: Innovative Services und Leistungen, von denen täglich Millionen Menschen profitieren.

Du begeisterst dich für die digitale Transformation und legst Wert auf hohe Qualität? Du magst es in einem komplexen technischen Umfeld zu arbeiten und du bist kreativ und gestaltest gerne Softwaretests von unternehmenskritischen Anwendungen?

Bei uns erwartet dich ein erfahrenes agiles Team, das dir Gelegenheit bietet, deine Kenntnisse und Erfahrungen im engen Austausch mit hochqualifizierten Expert:innen einzubringen. Wenn du an neuen Herausforderungen laufend wachsen willst und es dir Freude bereitet die Zukunft mitzugestalten, bist du in unserem Team genau richtig.

Unser #mehrwert für dich:

  • Gleitzeit ohne Kernzeit
  • Telearbeit als Teil unserer gelebten Work-Life-Balance
  • Familienfreundliche Unternehmenskultur
  • Fachliche und persönliche Aus- und Weiterbildungen
  • Dienstlaptop & -handy
  • Kollegiales Miteinander und Gestaltungsfreiraum
  • Jobticket & gute Anbindung, Parkplätze & Fahrradbox
  • Betriebsrestaurant & Essenzuschuss
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Mitarbeiter:innenevents & diverse Vergünstigungen

Deine Berufung:

  • Zusammen mit den Kund:innen und Entwicklungsteams stimmst du die Testaktivitäten ab und entwickelst Testkonzepte.
  • Du übernimmst die Planung, Steuerung und Durchführung von Softwaretests über den gesamten Testzyklus.
  • Testprozesse werden von dir überwacht, optimiert und du stellst die Einhaltung der Qualitätsstandards sicher.
  • Du entwirfst und baust automatisierte Lösungen auf, erstellst und wartest Testskripte mit geeigneten Automatisierungswerkzeugen.
  • Testergebnisse werden von dir analysiert, bewertet und dokumentiert.
  • Du berätst und unterstützt die Entwicklungs- und IT-Teams in allen testbezogenen Fragestellungen.
  • Neue Themen inspirieren dich und du trägst zur technischen Innovation im Test bei - dein Knowhow ist auch bei der Evaluierung bzw. Einführung von Methoden und Tools zur Testunterstützung und -automatisierung gefragt.

Deine Qualifikation:

  • Abgeschlossene Ausbildung mit IT-Fokus und Berufserfahrung im Softwaretest entsprechend ISTQB Foundation Level.
  • Du hast Grundkenntnisse sowohl in der Windows Systemadministration als auch in der Windows Systemlandschaft (Domain Controller, Group Policies, Windows Server, Netzwerk, TCP/IP) gepaart mit Datenbankbasiswissen (Aufbau, Struktur).
  • Der Einsatz von Test- und Entwicklungstools (Tosca, von Vorteil: IntelliJ, GIT, Jenkins, Postman, SoapUI, Confluence, Jira, SQL Developer) zählt zu deinem Erfahrungsschatz.
  • Zu deinen Stärken zählen eine klare und effiziente Kommunikation auf Augenhöhe sowie ein kühler Kopf, wenn es mal nicht so rund läuft.
  • Qualitätsbewusstsein und hervorragende analytische Fähigkeiten, um Zusammenhänge rasch zu erkennen und eine geordnete Vorgangsweise abzuleiten, runden dein Profil ab.
  • Ausgezeichnete Deutschkenntnisse.
  • Von Vorteil: Kenntnisse der SV Landschaft und deren Softwareprodukte und das Zusammenspiel dieser Produkte.
  • Zertifizierung nach ISTQB.

Vielfalt und Chancengleichheit sind uns wichtig, daher freuen wir uns über Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung und Identität.

Deine Erfahrung zählt: Anhand deiner Qualifikation und Berufserfahrung vereinbaren wir dein tatsächliches Gehalt gemeinsam im Laufe des Bewerbungsprozesses.

Das kollektivvertragliche Monatsbruttogehalt für Angestellte im ITKV für 38,5 Wochenstunden beginnt für diese Position bei EUR 3175,-.

ITSV Recruiting Team

Michelle Amon-Schwarz

T: +43 (0)50 124844-0

IT-Services der Sozialversicherung GmbH A-1020 Wien, Johann-Böhm-Platz 1 www.itsv.at

Testmanager:in (w/m/x) (m/w/d) Arbeitgeber: ITSV GmbH

Die ITSV GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich auf die Digitalisierung des österreichischen Gesundheitswesens konzentriert und seinen Mitarbeitenden ein inspirierendes Arbeitsumfeld in Wien bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zur Telearbeit und einer familienfreundlichen Unternehmenskultur fördert das Unternehmen die Work-Life-Balance und bietet zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten sowie ein kollegiales Miteinander. Hier hast du die Chance, in einem agilen Team an innovativen Lösungen zu arbeiten und deine Karriere aktiv mitzugestalten.
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Kontaktperson:

ITSV GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Testmanager:in (w/m/x) (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Firma oder mögliche offene Stellen – oft erfährst du so mehr als in einer Stellenanzeige.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du typische Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position!

Tipp Nummer 3

Zeig deine Leidenschaft für die digitale Transformation! Erzähl von Projekten, an denen du gearbeitet hast, und wie du zur Verbesserung von Softwaretests beigetragen hast. Das macht einen bleibenden Eindruck!

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So bist du sicher, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt und du die besten Chancen hast, gesehen zu werden. Lass uns gemeinsam die Zukunft gestalten!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Testmanager:in (w/m/x) (m/w/d)

Testmanagement
Softwaretests
Testkonzeption
Testautomatisierung
Testskripterstellung
Qualitätssicherung
Datenanalyse
Kommunikationsfähigkeiten
Windows Systemadministration
Datenbankkenntnisse
Test- und Entwicklungstools (Tosca, IntelliJ, GIT, Jenkins, Postman, SoapUI, Confluence, Jira, SQL Developer)
Analytische Fähigkeiten
ISTQB Foundation Level

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Position als Testmanager:in interessierst und was dich an der digitalen Transformation begeistert.

Betone deine Erfahrungen: Gib uns einen klaren Überblick über deine bisherigen Erfahrungen im Softwaretest. Nenn konkrete Projekte oder Tools, mit denen du gearbeitet hast, und wie du zur Qualitätssicherung beigetragen hast. Das hilft uns, dein Know-how besser einzuschätzen!

Sei strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es für uns einfacher, deine Qualifikationen auf einen Blick zu erfassen.

Bewirb dich direkt über unsere Website: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ITSV GmbH vorbereitest

Verstehe die Testprozesse

Mach dich mit den spezifischen Testprozessen und -methoden vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Qualitätssicherung verstehst und wie du zur Optimierung dieser Prozesse beitragen kannst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Softwaretests geplant, durchgeführt oder optimiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Position erfüllst.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Rolle viel Interaktion mit Entwicklungsteams erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu betonen. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du komplexe technische Informationen klar und verständlich vermitteln kannst.

Frage nach den Tools und Technologien

Informiere dich über die verwendeten Test- und Entwicklungstools wie Tosca, Jenkins oder Jira. Stelle im Interview gezielte Fragen dazu, um dein Interesse und deine Bereitschaft zu zeigen, dich in neue Technologien einzuarbeiten.

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