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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Submissionsprozess für spannende Grossprojekte und arbeite eng mit verschiedenen Teams zusammen.
- Arbeitgeber: Itten+Brechbühl AG, ein führendes Schweizer Architektur- und Generalplanungsunternehmen.
- Mitarbeitervorteile: Kreatives Arbeitsklima, flache Hierarchien, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein familiäres Team.
- Andere Informationen: Zentral gelegener Arbeitsplatz mit einem schweizweiten Netzwerk und hohem Gestaltungsfreiraum.
- Warum dieser Job: Gestalte bedeutende Bauprojekte und bringe deine Ideen in einem dynamischen Umfeld ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Submissionswesen, analytisches Denkvermögen und gute Kommunikationsfähigkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 6000 - 8000 € pro Monat.
Die Itten+Brechbühl AG (IB) ist ein führendes Schweizer Architektur- und Generalplanungsunternehmen mit über 100 Jahren Erfahrung im Entwurf und in der Umsetzung komplexer Bauprojekte unterschiedlicher Grössen. Wir beschäftigen rund 400 Mitarbeitende an sieben Standorten in der ganzen Schweiz.
Du verfügst über ein ausgeprägtes Verständnis für die technische und kaufmännische Seite von Bauprojekten und hast Freude daran, den Submissionsprozess professionell, präzise und strukturiert zu führen? Dann bist du bei IB genau richtig!
In dieser Funktion übernimmst du eine Schlüsselrolle im gesamten Ausschreibungs- und Vergabeprozess unserer Grossprojekte. Du steuerst den Submissionsprozess selbstständig, transparent und termingerecht und stellst sicher, dass sämtliche Unterlagen technisch, rechtlich und wirtschaftlich einwandfrei vorbereitet sind. Du bist verantwortlich für die Submissionsterminplanung, die Erstellung der Leistungsbeschriebe, führst die Submissionsgespräche mit den Unternehmern bis zur Vergabe und stellst damit die wirtschaftlichen Interessen der Bauherrschaft sicher. Dabei arbeitest du eng mit der Projektleitung, externen Architekten und Planenden und der Bauleitung zusammen. Zusätzlich unterstützt du punktuell das Baumanagement in der Realisierungsphase.
Was wir uns von dir wünschen:
- Ausbildung und Erfahrung als Bauleiter:in, Techniker:in HF, Bauökonom:in oder vergleichbare Qualifikation
- Fundierte Erfahrung im Submissions- und Vergabewesen in der Schweiz
- Analytisches Denkvermögen, strukturierte Arbeitsweise und hohe Genauigkeit
- Gute Kommunikationskompetenzen und Durchsetzungsvermögen
- Erfahrungen in Grossprojekten und der Zusammenarbeit mit internationalen Teams
- Sehr gute IT-Kenntnisse der gängigen Baubranchen-Tools (z. B. Messerli, MS Office, etc.)
- Sehr gute Deutschkenntnisse; weitere Sprachen sind von Vorteil
Was dich bei uns erwartet:
- Ungefähr 80 Teamkolleg:innen am Standort Zürich
- Kreatives und offenes Arbeitsklima
- Flache Hierarchien, zahlreiche Events und interessante Weiterbildungsmöglichkeiten
- Familiäres und dynamisches Team
- Hoher Gestaltungsfreiraum
- Spannende und qualitativ hochstehende Projekte im Architekturumfeld
- Zentral gelegener Arbeitsort und schweizweites Netzwerk auf 7 Standorte verteilt
Gestalte deine Zukunft bei uns und werde Teil der IB-Familie!
Fachspezialist:in Submission & Baumanagement 80-100% Arbeitgeber: Itten+Brechbühl AG
Kontaktperson:
Itten+Brechbühl AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fachspezialist:in Submission & Baumanagement 80-100%
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder Workshops und sprich direkt mit den Verantwortlichen von Itten+Brechbühl AG. So kannst du nicht nur dein Interesse zeigen, sondern auch wertvolle Kontakte knüpfen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf die Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen offenen Positionen. Zeige, dass du wirklich an der Arbeit bei IB interessiert bist und bereit bist, dich einzubringen.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über Itten+Brechbühl AG und deren Projekte. Überlege dir, wie deine Erfahrungen im Submissions- und Baumanagement konkret zur Unternehmensvision passen. So kannst du in Gesprächen punkten und zeigst, dass du die richtige Wahl für das Team bist.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine passende Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt, dass du motiviert bist und die ersten Schritte in Richtung deiner neuen Karriere bei IB gehen möchtest. Lass uns gemeinsam deine Zukunft gestalten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachspezialist:in Submission & Baumanagement 80-100%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich so kennenlernen, wie du bist. Zeig uns deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben und lass uns wissen, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!
Mach es strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf gut, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können.
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Submissions- und Vergabewesen. Zeige auf, wie du in der Vergangenheit erfolgreich gearbeitet hast und welche Fähigkeiten du mitbringst.
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Itten+Brechbühl AG vorbereitest
✨Verstehe die Rolle genau
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position als Fachspezialist:in Submission & Baumanagement vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Erwartungen des Unternehmens passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir einige konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Submissions- und Vergabewesen unter Beweis stellen. Zeige, wie du erfolgreich mit Projektleitungen und externen Partnern zusammengearbeitet hast.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da gute Kommunikationskompetenzen für diese Rolle entscheidend sind, solltest du während des Interviews klar und präzise kommunizieren. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren und auf Fragen direkt einzugehen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt, oder nach den nächsten großen Projekten.