Leitung für die Abteilung Tiefbau, Grundstücksverwaltung und Umwelt

Leitung für die Abteilung Tiefbau, Grundstücksverwaltung und Umwelt

Vollzeit 50000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Itzehoe

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leiten Sie die Abteilung für Tiefbau, Grundstücksverwaltung und Umwelt mit strategischem Fokus.
  • Unternehmen: Engagiertes Team im Rathaus Itzehoe, das die Stadt zukunftsfähig gestaltet.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten in Teilzeit oder Vollzeit und ein unterstützendes Team.
  • Weitere Informationen: Offene Kommunikation und Teamarbeit stehen bei uns an erster Stelle.
  • Warum dieser Job: Gestalten Sie die Infrastruktur unserer Stadt aktiv mit und arbeiten Sie in einem dynamischen Umfeld.
  • Qualifikationen: Führungskompetenz und technisches Verständnis sind erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Leitung für die Abteilung Tiefbau, Grundstücksverwaltung und Umwelt.

Arbeitsort: Rathaus Itzehoe, Reichenstraße 23, 25524 Itzehoe

Teilzeit/Vollzeit: Beides ist möglich

Über uns: Willkommen in unserer Abteilung Tiefbau, Grundstücksverwaltung und Umwelt! Wir sind ein engagiertes und interdisziplinäres Team aus 18 Kolleginnen und Kollegen, die mit Leidenschaft daran arbeiten, die Infrastruktur unserer schönen Stadt zukunftsfähig zu gestalten. Offenheit, Transparenz und eine Kommunikation auf Augenhöhe sind für uns selbstverständlich. Teamarbeit wird bei uns großgeschrieben: Wir unterstützen uns gegenseitig, teilen unser Wissen und meistern Herausforderungen gemeinsam. Denn wir sind überzeugt, dass die besten Ergebnisse entstehen, wenn wir unsere Stärken als Team bündeln.

Bringen Sie unsere Stadt auf die Straße der Zukunft! Sie fühlen sich angesprochen? Für unser Team suchen wir eine engagierte und motivierte Persönlichkeit mit Führungskompetenz und technischem Verständnis.

Ihr Aufgabengebiet umfasst insbesondere folgende Tätigkeiten:

  • Sie übernehmen die fachliche und organisatorische Leitung der Abteilung Tiefbau, Grundstücksverwaltung und Umwelt.
  • Sie sind verantwortlich für die strategische Steuerung und Koordination der Aufgabenbereiche Tiefbau, Infrastruktur, Grundstücksmanagement und Umwelt.
  • Die übergeordnete Steuerung und Kontrolle kommunaler Infrastruktur- und Tiefbaumaßnahmen (keine operative Bauleitung) liegt in Ihrem Aufgabenbereich.
  • Sie sind verantwortlich für die Haushaltsplanung, die Budgetüberwachung und wirken bei Vergabeverfahren mit.
  • Sie koordinieren interne und externe Projektbeteiligte.
  • Sie nehmen die Bauherrenfunktion auf strategischer Ebene wahr.
  • Sie wirken bei städtebaulichen Planungen und Erschließungsvorhaben mit.
  • Sie entwickeln Verwaltungs- und Steuerungsprozesse mit.
  • Sie erstellen Vorlagen für politische Gremien und nehmen an Sitzungen teil.

Änderungen und Ergänzungen im Aufgabenbereich und in der Aufgabenzuweisung bleiben ausdrücklich vorbehalten.

Sie erkennen sich wieder? Dann würden wir Sie gerne kennenlernen!

Leitung für die Abteilung Tiefbau, Grundstücksverwaltung und Umwelt Arbeitgeber: Itzehoe

Die Stadt Itzehoe bietet Ihnen als Leitung der Abteilung Tiefbau, Grundstücksverwaltung und Umwelt eine herausfordernde und sinnstiftende Tätigkeit in einem engagierten Team. Hier profitieren Sie von einer offenen und transparenten Arbeitskultur, die Teamarbeit und gegenseitige Unterstützung großschreibt. Zudem erwarten Sie vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung sowie ein flexibles Arbeitszeitmodell, das sowohl Teilzeit- als auch Vollzeitoptionen umfasst.

Itzehoe

Kontaktdaten:

Itzehoe Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Leitung für die Abteilung Tiefbau, Grundstücksverwaltung und Umwelt erhalten könnten

Präsenz auf Bau-Events

Besuche lokale Bau-Messen oder Jobmessen, um direkte Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern zu knüpfen. In der Baubranche sind persönliche Gespräche oft der Schlüssel zum Erfolg, also bring deine Visitenkarten mit und sei bereit, über deine Erfahrungen zu plaudern.

Nutze Bau-Communities

Tritt Online-Communities wie Fachforen oder Gruppen auf Plattformen wie XING oder LinkedIn bei, die sich mit dem Bauwesen beschäftigen. Hier kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch auf Job-Angebote stoßen, die vielleicht nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Direkte Bewerbungen und Kontakte

Schau dir Unternehmen in deiner Region an und lass nicht nur deinen Lebenslauf bei ihnen auf der Website, sondern sprich auch direkt mit den HR-Abteilungen. Oft sind sie offen für Bewerbungen, die nicht offiziell ausgeschrieben sind, wenn du sie persönlich überzeugen kannst.

Unsere Website für deinen Traumjob

Vergiss nicht, regelmäßig unsere Website zu besuchen! Wir haben ständig neue Vollzeitstellen im Bauwesen zu bieten, und wir freuen uns darauf, dich beim Bewerbungsprozess zu unterstützen. Bewerben über uns gibt dir die Chance, schnell ins Gespräch zu kommen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leitung für die Abteilung Tiefbau, Grundstücksverwaltung und Umwelt mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Technisches Verständnis
Strategische Steuerung
Koordination von Projektbeteiligten
Haushaltsplanung
Budgetüberwachung
Vergabeverfahren

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig deine technischen Fähigkeiten:Im Bauwesen sind technische Fähigkeiten von größter Bedeutung. Sorge dafür, dass dein Lebenslauf alle relevanten Programme und Tools listet, mit denen du vertraut bist, sei es CAD-Software oder Projektmanagement-Tools. Je mehr du deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesen Bereichen hervorhebst, desto besser ist deine Chance, die Aufmerksamkeit von Itzehoe auf dich zu ziehen.

Erfahrung im Team betonen:Das Bauwesen ist ein Teamgeschäft. Hebe in deinem Anschreiben hervor, wie du in vergangenen Projekten im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du kommunikativ bist und gut mit verschiedenen Gewerken umgehen kannst – das kommt bei Itzehoe sicher gut an!

Schau auf relevante Zertifikate:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen hast, die für die Stelle relevant sind, wie beispielsweise Sicherheitsqualifikationen oder Bauleiter-Zertifikate, stelle sicher, dass diese in deinem Lebenslauf deutlich sichtbar sind. Dies zeigt dein Engagement für den Beruf und hebt dich von anderen Bewerbern ab.

Präsentiere deine Projekte:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, hast du wahrscheinlich schon einige Projekte abgeschlossen. Erstelle eine kurze Übersicht über die interessantesten Bauprojekte, an denen du beteiligt warst, und beschreibe deine Rolle dabei. Eine solche Präsentation kann deinem Lebenslauf den zusätzlichen Schliff geben, um bei Itzehoe zu glänzen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Itzehoe vorbereitet

Bau deine Projekterfahrung ein

Stell sicher, dass du konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, parat hast. Ob es nun um alte Bauaufträge oder Praktika geht – wir sollten bereit sein, darüber zu sprechen, welche Herausforderungen du hattest und wie du sie gelöst hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrungen, sondern auch deinen praktischen Ansatz und Problemlösungsfähigkeiten.

Bereite dich auf technische Fragen vor

Im Bauwesen ist das Fachwissen entscheidend. Mach dich mit den gängigen Normen und Vorschriften vertraut und übe technische Fragen, die sich auf Statik, Materialien oder Bauabläufe beziehen könnten. Wir sollten auch bereit sein, darüber zu diskutieren, wie wir verschiedene Bauwerkzeuge effektiv nutzen können.

Zeige dein Teamwork und Kommunikationsfähigkeiten

Im Bauwesen arbeiten wir oft im Team. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um komplexe Projekte erfolgreich abzuschließen. Weist darauf hin, wie wichtig eine klare Kommunikation bei der Umsetzung von Bauvorhaben ist.

Präsentation deines Portfolios

Falls du einige deiner Arbeiten in einem Portfolio hast, bring das mit zum Interview. Das gibt uns die Möglichkeit, unsere bisherige Arbeit visuell zu zeigen und gleichsam unsere Fähigkeiten und Ansätze zu diskutieren. In einer Vollzeitstelle wird es wichtig sein, potenziellen Arbeitgebern unsere besten Projekte unter die Nase zu halten.