Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Vertriebsstrategien und setze sie in die Tat um.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen im Versicherungsbereich mit Fokus auf Innovation.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Wachstumsorientierte Umgebung mit vielen Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Vertriebs mit kreativen Ideen und modernster Technologie.
- Qualifikationen: Studium oder Ausbildung im relevanten Bereich und Programmierkenntnisse von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Deine Aufgaben
- Du verstehst, worauf es ankommt: Du erkennst die Richtung schnell, strukturierst Ideen und übersetzt sie in konkrete Handlungspositionen.
- Du bringst eigene Ideen ein: Du beobachtest Markt, Vertrieb, Marketing und Technologie, hörst den Menschen im Maklervertrieb zu und erkennst Chancen frühzeitig.
- Du diskutierst auf Augenhöhe: Du hinterfragst Ideen konstruktiv und vertrittst bessere Lösungen klar.
- Du setzt Ideen um: Du entwickelst entscheidungsreife Vorschläge, gewinnst Mitstreitende und setzt Themen bereichsübergreifend um.
- Du nutzt Analyse als Werkzeug: Zahlen, Marktinformationen und Feedback helfen Dir, fundierte Entscheidungen zu treffen.
- CRM weiterentwickeln: Du optimierst gemeinsam mit deinen Kollegen unser CRM und setzt eigene Themen eigenverantwortlich um.
- B2B-Vertriebsmarketing gestalten: Gemeinsam mit Marketing entwickelst Du Maßnahmen für unsere Vertriebspartner/-innen - von der Idee bis zur Umsetzung.
- Sinnvolle KI-Lösungen finden: Du beobachtest den Markt, bewertest KI-Tools für den Maklervertrieb und entwickelst geeignete Lösungen zu konkreten Einsatzmöglichkeiten weiter.
- Neue Themen vorantreiben: CRM, Vertriebsmarketing und KI sind Beispiele. Du erkennst Zukunftsthemen und bringst sie aktiv auf die Agenda.
Dein Profil
- Passender Hintergrund: Ein Studium der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsmathematik, Mathematik, Informatik, Ausbildung zum/r Kaufmann/-frau für Versicherungen und Finanzen mit der Fachrichtung Versicherung bzw. Ausbildung zur Versicherungskauffrau/zum Versicherungskaufmann oder vergleichbare für die Stelle besonders geeignete Qualifikation.
- Programmierkenntnisse: In SAS/SQL/Python o.ä. oder die Bereitschaft, diese zu erlernen.
- Gestaltungsdrang: Gestaltungswille und Verantwortungsbewusstsein.
- Schnelles Verständnis: Du erkennst Zusammenhänge und die Richtung hinter einer Idee, ohne dass jeder Schritt vorgegeben werden muss.
- Eigene Haltung: Eigenständiges, konstruktives Denken und Handeln.
- Hands-on-Mentalität: Du entwickelst Konzepte nicht nur, sondern setzt sie auch um.
- Vertriebs- und Marketinggespür: Du interessierst Dich für Menschen, Märkte und wirksame Ansprache und verstehst die Perspektive von Maklerbetreuende und Vertriebspartner/-innen.
- Analytischer Blick: Du ordnest Zahlen und Informationen ein und nutzt sie für fundierte Entscheidungen.
- Verbindungskraft: Du gewinnst Menschen für Ideen und bringst zusammen.
- Neugier und Lernwille: Du musst nicht alles können - entscheidend sind Lernbereitschaft und Leidenschaft.
Referent (m/w/d) Vertriebsentwicklung Arbeitgeber: Itzehoer Versicherungen
Als Java-Entwickler (m/w/d) in unserem Unternehmen profitierst du von einer dynamischen und innovativen Arbeitsumgebung, die Kreativität und Teamarbeit fördert. Wir bieten dir nicht nur attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten, sondern auch flexible Arbeitszeiten und ein modernes Büro in zentraler Lage, das den Austausch und die Zusammenarbeit im Team unterstützt. Bei uns hast du die Chance, an spannenden Projekten zu arbeiten und deine Fähigkeiten kontinuierlich weiterzuentwickeln, während du Teil eines engagierten und unterstützenden Teams bist.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Referent (m/w/d) Vertriebsentwicklung erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Itzehoer Versicherungen treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Itzehoer Versicherungen empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Itzehoer Versicherungen dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Itzehoer Versicherungen bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Referent (m/w/d) Vertriebsentwicklung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Itzehoer Versicherungen bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Itzehoer Versicherungen erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Itzehoer Versicherungen vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
