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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Talente und gestalte Personalprojekte in einem dualen Studium.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines innovativen Unternehmens mit starken Praxispartnern.
- Mitarbeitervorteile: Studiengebühren werden übernommen, flexible Studienorte und attraktive Rabatte warten auf dich.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere mit einem anerkannten Bachelor und echten Praxiserfahrungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Du benötigst (Fach-)Abitur oder einen qualifizierten Berufsabschluss und B2 Deutschkenntnisse.
- Andere Informationen: 2 von 3 Absolvent:innen werden von ihrem Praxispartner übernommen – sichere dir deine Zukunft!
Mitarbeiter:innen finden und ihr Potenzial weiterentwickeln – das klingt für Dich spannend? Dann bewirb Dich für ein Duales Studium Personalmanagement.
Du kannst je nach Standort im Januar, April, Juli oder im Oktober starten – direkt am Campus vor Ort oder ganz flexibel virtuell. Deine Praxisphasen absolvierst Du bei einem Unternehmen in Deiner Nähe
- Personalmanagement & Organisation
- Organisationsentwicklung & Change Management
- Angewandte Arbeits- und Organisationspsychologie
- Personalmarketing
- Dein Praxispartner übernimmt Deine Studiengebühren – Abhängig vom Unternehmen bekommst Du zusätzlich eine Vergütung
- Du kannst Dein Studium ohne Numerus clausus oder Aufnahmeprüfung starten
- Du absolvierst ein staatlich anerkanntes Bachelorstudium mit praxisnahen Inhalten
- Deine Studienberatung, Study Guides und Lehrenden sind stets für Dich da
- Du lernst in kleinen Gruppen und kannst Dich mit Deinen Lehrenden persönlich austauschen
- Du erhältst attraktive Vergünstigungen und Rabatte bei Amazon und weiteren Partnern der IU
- Die eigenverantwortliche Konzeption, Durchführung und Etablierung von Personalprojekten und -konzepten gehören zu Deinem Aufgabenfeld
- Du bist beteiligt an der konzeptionellen Weiterentwicklung des Recruitings
- Du wirkst bei der Vorbereitung und Umsetzung von Recruiting-Events mit
- Du bist zuständig für Ausschreibungen und Stellenanzeige
- Du organisierst und unterstützt Vorstellungsgespräche
- Du kannst an der IU durchstarten, wenn Du (Fach-)Abitur oder einen qualifizierten Berufsabschluss hast oder staatl. gepr. Techniker:in oder Betriebswirt:in bist
- Du kannst Deutsch-Kenntnisse gemäß Sprachniveau B2 nachweisen
- Du verfügst über kaufmännisches Denken und bist ein wahres Organisationstalent
- Du besitzt ein hohes Maß an Sozialkompetenz, Motivation sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
- Ein sehr guter schriftlicher und sprachlicher Ausdruck fällt Dir leicht
- Du hast gute Englischkenntnisse
Karrieremöglichkeiten
- Talent Manager:in
- HR Business Partner:in
- Manager:in Personalmarketing
- und weitere spannende Berufe
Du fragst Dich, bei welchen Praxispartnern Du durchstarten kannst? Wir bieten Dir eine große Auswahl, zu der beispielsweise Bundesvereinigung Lebenshilfe e.V., Nordfrost und Arbeitsgemeinschaft Eltern & Kind Kliniken zählen.
Auf Dich warten auf jeden Fall ideale Karriereperspektiven durch praxisorientierte Lehre: 2 von 3 Absolvent:innen werden von ihrem Praxispartner übernommen.
Haben wir Dein Interesse geweckt?! Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung.
So bewirbst Du Dich für ein Duales Studium: Bitte fülle im ersten Schritt im Online-Formular alle notwendigen Felder aus. Im Anschluss erhältst Du Zugang zu unserem Bewerbungsportal. Dort erfährst Du das Wichtigste zum Dualen Studium und wir möchten Dich dort durch einige Fragen besser kennenlernen. So können wir Dich besser und individueller beraten.
Duales Studium Personalmanagement (B.A.) am Campus oder virtuell (Sofort einstellen) Arbeitgeber: IU Internationale Hochschule GmbH
Kontaktperson:
IU Internationale Hochschule GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Duales Studium Personalmanagement (B.A.) am Campus oder virtuell (Sofort einstellen)
✨Tip Nummer 1
Informiere Dich über die verschiedenen Praxispartner, die für das duale Studium Personalmanagement zur Verfügung stehen. Überlege, welche Unternehmen am besten zu Deinen Interessen und Zielen passen, und bereite Dich darauf vor, in Deinem Bewerbungsgespräch darüber zu sprechen.
✨Tip Nummer 2
Nutze Networking-Möglichkeiten, um Kontakte in der Personalmanagement-Branche zu knüpfen. Besuche Veranstaltungen oder Webinare, die sich mit Themen wie Recruiting oder Organisationsentwicklung beschäftigen, um wertvolle Einblicke zu gewinnen und potenzielle Mentoren zu finden.
✨Tip Nummer 3
Bereite Dich auf die spezifischen Anforderungen des Personalmanagements vor, indem Du Dich mit aktuellen Trends und Herausforderungen in der Branche vertraut machst. Zeige in Gesprächen, dass Du über relevante Themen informiert bist und bereit bist, innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Tip Nummer 4
Praktische Erfahrungen sind entscheidend. Wenn möglich, suche nach Praktika oder Nebenjobs im Bereich Personalmanagement, um Deine Fähigkeiten zu erweitern und praktische Kenntnisse zu sammeln, die Du in Deinem Studium anwenden kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Duales Studium Personalmanagement (B.A.) am Campus oder virtuell (Sofort einstellen)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Online-Formular ausfüllen: Beginne mit dem Ausfüllen des Online-Formulars auf unserer Website. Achte darauf, alle notwendigen Felder vollständig und korrekt auszufüllen, um einen reibungslosen Bewerbungsprozess zu gewährleisten.
Motivationsschreiben erstellen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für das duale Studium im Personalmanagement zum Ausdruck bringst. Gehe darauf ein, warum du dich für diese Ausbildung interessierst und welche Fähigkeiten du mitbringst.
Lebenslauf aktualisieren: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Erfahrungen, Qualifikationen und Fähigkeiten enthält. Betone insbesondere deine sozialen Kompetenzen und organisatorischen Fähigkeiten, die für das Personalmanagement wichtig sind.
Vorbereitung auf das Bewerbungsportal: Nach dem Ausfüllen des Online-Formulars erhältst du Zugang zu unserem Bewerbungsportal. Bereite dich darauf vor, einige Fragen zu beantworten, die uns helfen, dich besser kennenzulernen und individuell zu beraten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei IU Internationale Hochschule GmbH vorbereitest
✨Sei gut vorbereitet
Informiere Dich über das Unternehmen und dessen Werte. Überlege Dir, wie Deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu den Anforderungen des Dualen Studiums Personalmanagement passen.
✨Zeige Deine Kommunikationsfähigkeit
Da Du in der Rolle viel mit Menschen arbeiten wirst, ist es wichtig, dass Du Deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, klar und präzise zu sprechen und Deine Gedanken strukturiert zu präsentieren.
✨Hebe Deine Organisationstalente hervor
Betone Deine Fähigkeiten im Bereich Organisation und Zeitmanagement. Gib Beispiele aus der Vergangenheit, wo Du erfolgreich Projekte oder Aufgaben organisiert hast.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die Du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt Dein Interesse an der Position und hilft Dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.
