Co-Founder - Sales & Business Development | AI for Legal Insurance
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Zürich Vollzeit Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Baue das kommerzielle Geschäft auf und entwickle Verkaufsstrategien für die Versicherungsbranche.
  • Arbeitgeber: Innovatives AI-Startup in Zürich mit einer Mission, rechtlichen Schutz für alle zugänglich zu machen.
  • Mitarbeitervorteile: Gleichberechtigter Anteil, Autonomie, und die Möglichkeit, ein Unternehmen von Grund auf aufzubauen.
  • Andere Informationen: Hohe Eigenverantwortung und die Chance, in einem dynamischen Umfeld zu wachsen.
  • Warum dieser Job: Sei Mitgründer und gestalte die Zukunft der Rechtsversicherung mit modernster Technologie.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Verkauf an Unternehmen, insbesondere in regulierten Branchen.

Sind Sie ein natürlicher Deal-Maker, der sich für den Verkauf in einen riesigen, unberührten Markt begeistert? Möchten Sie ein Unternehmen von Grund auf neu aufbauen, zusammen mit einem technischen Mitgründer? Sind Sie die Art von Person, die zum Telefon greift, vor Entscheidungsträgern steht und abschließt? Wenn ja, sollten wir sprechen.

Über INC

INC (Iudex Non Calculat) ist ein Pre-Seed-AI-Startup mit Sitz in Zürich, das Infrastruktur entwickelt, die die Überprüfungen von Deckungen für Rechtsschutzversicherungsunternehmen automatisiert. Die Rechtsschutzversicherung ist ein europäischer Markt im Wert von 16,8 Milliarden Euro, der über 150 Millionen Versicherte bedient – und jeder einzelne Fall erfordert immer noch 15–45 Minuten manuelle Überprüfung durch einen menschlichen Schadensbearbeiter. Wir komprimieren das auf unter 2 Minuten. Wir haben bereits einen bezahlten Pilotversuch mit einem Schweizer Rechtsschutzversicherer, einen funktionierenden Prototypen in der Testphase und einen Gründer mit über 120 B2B-Kunden in seinem vorherigen AI-Rechtstechnologieunternehmen.

Was wir jetzt brauchen, ist ein Mitgründer, der den kommerziellen Bereich übernimmt: Vertrieb, Partnerschaften und Markteintritt.

Unsere langfristige Vision: Rechtsschutzversicherung für jeden auf der Welt erschwinglich machen.

Ihre Rolle

Sie werden alles Kommerzielle übernehmen. Dies ist keine Vertriebsanstellung – es ist eine Mitgründerrolle mit Eigenkapital, voller Verantwortung für die Markteinführungsstrategie und einem Platz bei jeder strategischen Entscheidung.

  • Enterprise Sales: Bauen und besitzen Sie die Vertriebspipeline für Rechtsschutzversicherer in der Schweiz und Deutschland. Bringen Sie uns von 1 zahlenden Pilotprojekt zu 5–10 Versicherungsverträgen.
  • Partnerschaften & Branchenzugang: Öffnen Sie Türen bei Versicherern durch Ihr Netzwerk, Branchenveranstaltungen (RIAD, Insurtech-Konferenzen) und direkte Ansprache. Wenn Sie bereits Kontakte in der Welt der Rechtsschutzversicherung haben, umso besser.
  • Kundenentdeckung: Führen Sie wöchentliche Gespräche mit Schadensbearbeitern, Leitern der Schadensabteilung und Versicherungsexecutives. Verstehen Sie deren Schmerzpunkte und übersetzen Sie diese in Produktanforderungen.
  • Markteinführungsstrategie: Definieren Sie Positionierung, Preisgestaltung, Verpackung und Expansionssequenzierung in DACH und in breitere europäische Märkte.
  • Fundraising: Arbeiten Sie mit dem technischen Gründer an Investoren-Gesprächen, Pitch-Materialien und der Pre-Seed/Seed-Runde.
  • Unternehmensaufbau: Helfen Sie, Kultur, Einstellung und Betrieb zu gestalten, während wir von 2 auf 10 Personen wachsen. Wir treffen Entscheidungen durch schriftliche Dokumente, nicht durch Meetings. Wir schätzen Eigenverantwortung, Geschwindigkeit und ehrliche Meinungsverschiedenheiten.

Was wir suchen

Must-haves:

  • Nachgewiesene Fähigkeit, in Unternehmen zu verkaufen – idealerweise an Versicherungsunternehmen, aber auch angrenzende regulierte Branchen (Finanzdienstleistungen, Recht, Gesundheitswesen) zählen ebenfalls.
  • Hohe Eigenverantwortung: Sie identifizieren, was wichtig ist, und setzen es um, ohne auf Anweisungen zu warten.
  • Komfort mit Unklarheit und Chaos in der frühen Phase. Sie haben entweder schon etwas aufgebaut oder in einer Umgebung gearbeitet, in der noch nichts geklärt war.
  • Ansässig oder bereit, nach Zürich / Westeuropa umzuziehen. Vor-Ort-Zusammenarbeit ist in dieser Phase wichtig.
  • Fließend in Deutsch und Englisch. Französisch ist ein großer Vorteil.

Starke Signale:

  • Direkte Erfahrung in der Rechtsschutzversicherung, Schadensoperationen oder Versicherungstechnologie.
  • Bestehende Beziehungen zu Rechtsschutzversicherern oder Rückversicherern in DACH oder ganz Europa.
  • Frühere Gründererfahrung oder frühe Mitarbeit in einem Startup.
  • Verständnis der B2B-SaaS-Vertriebzyklen, Preisgestaltungsmodelle und Unternehmensbeschaffung.

Was wir bieten

  • Gleichmäßige Eigenkapitalverteilung, die über 4 Jahre erworben wird. Sie sind Mitgründer, kein Mitarbeiter.
  • Ein echter technischer Mitgründer, der das Produkt bereits entwickelt hat, einen zahlenden Pilotversuch unterzeichnet hat und ein vorheriges Unternehmen auf über 120 B2B-Kunden skaliert hat. Sie müssen nicht raten, ob das Produkt gebaut werden kann – es funktioniert bereits.
  • Ein riesiger, konzentrierter Markt mit klaren Käufern. Etwa 25 große Rechtsschutzversicherer kontrollieren über 80 % der Prämien allein in DACH. Der Verkaufsprozess ist beziehungsorientiert, hochgradig wertvoll und wiederholbar.
  • Autonomie und Eigenverantwortung. Wir arbeiten mit hohem Vertrauen, direktem Feedback und schriftlicher Entscheidungsfindung. Keine Politik, kein Mikromanagement.
  • Eine Mission, die skalierbar ist. Wir beginnen damit, Versicherer effizienter zu machen. Wir enden damit, rechtlichen Schutz Milliarden von Menschen weltweit zugänglich zu machen.

Erzählen Sie uns von einem Deal, den Sie abgeschlossen haben, auf den Sie stolz sind, und warum Sie sich für KI in der Rechtsschutzversicherung begeistern. Bewerben Sie sich noch heute, indem Sie auf die Schaltfläche „Bewerben“ klicken.

Co-Founder - Sales & Business Development | AI for Legal Insurance Arbeitgeber: IudexNC

INC INC ist ein innovatives Pre-Seed-Startup in Zürich, das sich auf die Automatisierung von Deckungsprüfungen für Rechtsschutzversicherungen spezialisiert hat. Als Co-Founder im Vertrieb und Business Development haben Sie die Möglichkeit, ein Unternehmen von Grund auf aufzubauen und dabei eine Schlüsselrolle in einem dynamischen und vertrauensvollen Arbeitsumfeld zu übernehmen. Wir bieten Ihnen nicht nur eine gleichmäßige Beteiligung am Unternehmen, sondern auch die Chance, in einem riesigen, unerschlossenen Markt zu agieren und die Zukunft der Rechtsschutzversicherung mitzugestalten.
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Kontaktperson:

IudexNC HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Co-Founder - Sales & Business Development | AI for Legal Insurance

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze deine Kontakte in der Versicherungsbranche, um Türen zu öffnen. Besuche Branchenveranstaltungen und sprich direkt mit Entscheidungsträgern – das zeigt Initiative und kann dir helfen, wertvolle Beziehungen aufzubauen.

Tipp Nummer 2

Sei proaktiv bei der Kundenakquise! Setze dich mit potenziellen Partnern in Verbindung und führe Gespräche, um ihre Bedürfnisse zu verstehen. Je mehr du über ihre Herausforderungen weißt, desto besser kannst du dein Angebot positionieren.

Tipp Nummer 3

Mach dich mit dem Markt vertraut! Recherchiere die aktuellen Trends im Bereich der Rechtsversicherung und verstehe, wie dein Produkt einen echten Mehrwert bieten kann. Das gibt dir die nötige Sicherheit, um überzeugende Gespräche zu führen.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Wir suchen nach jemandem, der bereit ist, mit uns zusammenzuarbeiten und die kommerzielle Seite unseres Startups zu leiten. Zeig uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Co-Founder - Sales & Business Development | AI for Legal Insurance

Vertriebskompetenz
Netzwerkaufbau
Kundenakquise
Markteinführungsstrategie
Partnerschaften aufbauen
Unternehmensentwicklung
Fundraising
Kenntnisse im Bereich rechtliche Versicherungen
Erfahrung im B2B SaaS-Vertrieb
Fließend in Deutsch und Englisch
Anpassungsfähigkeit
Hohe Eigenverantwortung
Kommunikationsfähigkeiten
Analytische Fähigkeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Wenn du dich bewirbst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich antreibt. Wir suchen nach echten Menschen, die Leidenschaft für den Vertrieb und das Unternehmertum haben.

Erzähl deine Geschichte: Nutze die Gelegenheit, um uns von deinen bisherigen Erfahrungen zu erzählen. Was hast du in der Vergangenheit erreicht? Welche Herausforderungen hast du gemeistert? Das hilft uns, dich besser kennenzulernen.

Mach es konkret: Wenn du über deine Erfolge sprichst, sei spezifisch. Nenne Zahlen, Ergebnisse und konkrete Beispiele. Das zeigt uns, dass du weißt, wovon du sprichst und dass du wirklich etwas bewegen kannst.

Bewirb dich über unsere Website: Wir freuen uns darauf, deine Bewerbung über unsere Website zu erhalten. So können wir sicherstellen, dass alles reibungslos läuft und du die bestmögliche Chance hast, uns zu beeindrucken!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei IudexNC vorbereitest

Verstehe den Markt

Mach dich mit dem rechtlichen Versicherungsmarkt vertraut. Informiere dich über aktuelle Trends, Herausforderungen und die wichtigsten Akteure in der Branche. Wenn du während des Interviews zeigen kannst, dass du die Bedürfnisse der Versicherer verstehst, wird das einen großen Eindruck hinterlassen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Verkaufsabschlüsse oder Partnerschaften, die du in der Vergangenheit erfolgreich abgeschlossen hast. Sei bereit, diese Geschichten zu erzählen und zu erklären, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das zeigt, dass du nicht nur redest, sondern auch Ergebnisse lieferst.

Netzwerk nutzen

Wenn du bereits Kontakte in der rechtlichen Versicherungsbranche hast, bringe diese ins Gespräch. Zeige, wie du dein Netzwerk nutzen kannst, um Türen zu öffnen und Beziehungen aufzubauen. Das ist besonders wichtig für eine Rolle, die auf Partnerschaften und Kundenakquise fokussiert ist.

Sei bereit für Fragen zur Strategie

Überlege dir, wie du die Go-to-Market-Strategie für das Unternehmen gestalten würdest. Sei bereit, deine Ideen zu Positionierung, Preisgestaltung und Expansion zu teilen. Das zeigt, dass du strategisch denkst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.

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