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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team von 10 Mitarbeitenden und fördere deren Entwicklung.
- Arbeitgeber: Die IV-Stelle Kanton Bern gestaltet die Zukunft mit modernem Führungsstil.
- Mitarbeitervorteile: Flache Hierarchien, Homeoffice und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft für unsere Kunden in einem kollegialen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische oder pflegerische Ausbildung, SVS-Abschluss und 8 Jahre Erfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Sehr gute Deutsch- und Französischkenntnisse sind wichtig.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Du willst dich einbringen? Wir geben dir Spielraum. Du denkst voraus? Wir unterstützen dich dabei. Zusammen gestalten wir die Zukunft für unsere Kundinnen und Kunden! Interessiert? Wir freuen uns auf dich!
Die IV-Stelle Kanton Bern befindet sich im Wandel und setzt auf eine moderne Unternehmens- und Führungskultur. Wir wollen unser Handeln stärker auf die Bedürfnisse unserer Kundinnen und Kunden ausrichten und die Digitalisierung vorantreiben.
Was du bei uns bewirken kannst:
- Du führst dein Team von ungefähr 10 Mitarbeitenden.
- In deinem Team sorgst du für eine reibungslose Kommunikation und stellst eine gute Vernetzung sicher.
- Du führst effektiv, erkennst individuelle Potenziale und unterstützt die Mitarbeitenden mit gezielten Entwicklungsmassnahmen.
- Die IV-Stelle Kanton Bern vertretest du kompetent nach aussen.
- Du bist gewillt, dich mit gesetzlichen Bestimmungen auseinanderzusetzen und gehst Herausforderungen mit einem pragmatischen und lösungsorientierten Ansatz an.
Welche Fähigkeiten uns wichtig sind:
- Du denkst vernetzt, bringst pragmatische Ansätze ein und verstehst es, dein Team zu motivieren.
- Auch in hektischen Zeiten behältst du die Ruhe, priorisierst richtig, setzt deine Ressourcen effizient ein und packst deine Aufgaben mit zweckdienlichem Weitblick an.
- Du hast eine kaufmännische oder pflegerische Ausbildung absolviert und verfügst über einen Abschluss als Sozialversicherungsfachperson (SVS).
- Mind. 8 Jahre Berufserfahrung im Sozialversicherungsbereich und idealerweise konntest du bereits Erfahrung in der Führung eines Teams sammeln.
- Du bist offen, lernbereit und möchtest dich persönlich und beruflich weiterentwickeln.
- Sowohl die mündliche wie auch die schriftliche Kommunikationsfähigkeit zählt zu deinen Stärken und du verstehst es, diese adressatengerecht einzusetzen.
- In dieser Position ist es wichtig, dass du sehr gute Kenntnisse in Französisch und Deutsch in Wort und Schrift mitbringst.
Was wir dir bieten:
- Eine sinnstiftende Tätigkeit und ein Umfeld, in dem du viel Gestaltungsraum hast.
- Flache Hierarchien, kurze Kommunikationswege.
- Ein kollegiales Team, in dem offen kommuniziert wird.
- Einen zentralen Arbeitsplatz in Bern mit der Auszeichnung «Friendly Work Space» sowie Homeoffice.
- Umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten.
Passt das zu dir? Dann lerne uns kennen! Wir freuen uns auf deine Bewerbung.
Für Auskünfte steht dir Dominique Chappatte, HR-Berater unter 058 219 76 85 gerne zur Verfügung.
Teamleitung Abklärungen (80 - 100%) Arbeitgeber: IV-Stelle Kanton Bern
Kontaktperson:
IV-Stelle Kanton Bern HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleitung Abklärungen (80 - 100%)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits in der IV-Stelle Kanton Bern arbeiten oder gearbeitet haben. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Teamleitung geben.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, insbesondere zu deiner Führungserfahrung und deinem Umgang mit Herausforderungen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Teamleiter unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über aktuelle Entwicklungen im Sozialversicherungsbereich und die spezifischen Herausforderungen, mit denen die IV-Stelle Kanton Bern konfrontiert ist. Zeige im Gespräch, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Tip Nummer 4
Präsentiere deine Sprachkenntnisse aktiv! Da sehr gute Kenntnisse in Französisch und Deutsch gefordert sind, könntest du im Gespräch gezielt Beispiele nennen, wo du diese Fähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um deine Kommunikationsstärke zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleitung Abklärungen (80 - 100%)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die IV-Stelle Kanton Bern und ihre moderne Unternehmens- und Führungskultur. Zeige in deiner Bewerbung, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und bereit bist, diese zu leben.
Hebe deine Führungskompetenzen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen in der Teamführung. Nenne konkrete Beispiele, wie du dein Team motiviert und individuelle Potenziale erkannt hast.
Kommunikationsfähigkeiten betonen: Da die Position starke Kommunikationsfähigkeiten erfordert, solltest du in deiner Bewerbung Beispiele anführen, die deine mündlichen und schriftlichen Fähigkeiten in Deutsch und Französisch demonstrieren.
Motivation und Weiterentwicklung: Erkläre in deinem Anschreiben, warum du dich für diese Position interessierst und wie du dich persönlich und beruflich weiterentwickeln möchtest. Zeige deine Bereitschaft, dich mit gesetzlichen Bestimmungen auseinanderzusetzen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei IV-Stelle Kanton Bern vorbereitest
✨Bereite dich auf die Teamführung vor
Da du ein Team von etwa 10 Mitarbeitenden führen wirst, ist es wichtig, dass du konkrete Beispiele für deine Führungserfahrung parat hast. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert und dein Team motiviert hast.
✨Kenntnisse über Sozialversicherungen
Stelle sicher, dass du die relevanten gesetzlichen Bestimmungen im Sozialversicherungsbereich gut verstehst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die dein Wissen und deine Erfahrungen in diesem Bereich testen.
✨Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren
Da die mündliche und schriftliche Kommunikation eine deiner Stärken sein sollte, übe, wie du komplexe Informationen klar und verständlich präsentieren kannst. Sei bereit, Beispiele zu geben, wie du erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern kommuniziert hast.
✨Vernetztes Denken zeigen
Bereite dich darauf vor, wie du vernetztes Denken in deiner bisherigen Arbeit angewendet hast. Überlege dir, wie du pragmatische Ansätze entwickelt hast, um Probleme zu lösen und wie du diese Denkweise in die neue Position einbringen kannst.
