Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden und baue dein eigenes Netzwerk auf – ganz flexibel!
- Unternehmen: Wachsender Finanzvertrieb mit ehrlicher Beratung und modernem Team.
- Vorteile: Maximale Flexibilität, staatlich anerkannte Ausbildung und Mentoring.
- Weitere Informationen: Karrierechancen ohne Micromanagement – führe Teams auf Augenhöhe!
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere selbst und erlebe echte Sinnhaftigkeit in deiner Arbeit.
- Qualifikationen: Unternehmerisches Denken, Lernbereitschaft und Teamgeist sind gefragt.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 41850 - 51150 € pro Jahr.
Kein 9-to-5-Job zum Absitzen – bei uns bestimmst du, wann du arbeitest.
Du suchst maximale zeitliche Flexibilität, willst finanzielle Unabhängigkeit, hast den nötigen Biss und suchst echten Sinn in deinem Tun?
Wir sind ein wachsender Finanzvertrieb, der auf ehrliche Beratung, moderne KI-Prozesse und ein Team setzt, das miteinander wächst.
Wir machen dir nichts vor: Vertrieb ist hart.
Es erfordert Disziplin, Eigenverantwortung und den Mut, dranzubleiben.
Aber wir lassen dich dabei nicht allein.
Den Einsatz bringst du mit – das Werkzeug, das Mentoring und die staatlich anerkannte Ausbildung bekommst du von uns.
Deine Karriere-Story bei uns: * Der Einstieg (Vertriebsassistenz): Du lernst von den Besten.
Du identifizierst Kundenbedürfnisse, präsentierst unsere Dienstleistungen und baust dir dein eigenes Netzwerk auf.
Keine Kaltakquise – wir setzen auf Empfehlungen und Social Selling!
* Der Aufstieg (Vertriebsmanager: in): Du hast dich bewiesen?
Dann übernimmst du Verantwortung.
Du entwickelst Verkaufsstrategien, bildest als Coach und
Mentor: in neue Geschäftspartner: innen aus und eröffnest langfristig deinen eigenen Bürostandort.
Bei uns führt man Teams auf Augenhöhe, nicht durch Micromanagement.
Das bringst du mit: * Mindset: Du willst beraten, nicht einfach nur „verkaufen“.
Du denkst unternehmerisch und packst Dinge selbstständig an. * Härte & Lernbereitschaft: Du gibst nach einem „Nein“ nicht auf und bist offen für intensives Coaching. * Teamgeist: Ein Business baut man nich
Finanzberater gesucht: Einstieg & WKO-Ausbildung Arbeitgeber: Ivan Giudici
Als wachsender Finanzvertrieb bieten wir dir die Möglichkeit, deine Karriere flexibel und selbstbestimmt zu gestalten. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und persönliches Wachstum, während du von erfahrenen Mentoren unterstützt wirst. Mit einer staatlich anerkannten Ausbildung und einem klaren Fokus auf ehrliche Beratung und moderne Technologien bist du bei uns genau richtig, wenn du nach einer sinnvollen und erfüllenden beruflichen Herausforderung suchst.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Finanzberater gesucht: Einstieg & WKO-Ausbildung erhalten könntest
✨Nutze lokale Networking-Events im Vertrieb
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Besuche lokale Networking-Events, Messen oder Jobsalons, um direkt mit Unternehmen in deiner Region in Kontakt zu treten. So kannst du eine Beziehung aufbauen und dich von anderen Bewerber*innen abheben.
✨Engagiere dich in Vertriebs-Communities
Schau dir Online-Communities und Foren an, die sich auf Vertrieb fokussieren. Hier kannst du nicht nur Tipps und Tricks austauschen, sondern oft auch Stellenangebote finden, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind. Plattformen wie Xing oder spezifische Facebook-Gruppen sind hier besonders hilfreich.
✨Nutze die Karriereberatung deiner Schule oder Hochschule
Wenn du noch in der Ausbildung bist, solltest du unbedingt die Karriereberatung deiner Schule oder Hochschule nutzen. Sie können dir wertvolle Informationen zu offenen Ausbildungsplätzen im Vertrieb geben und dir helfen, deine Bewerbung auf das nächste Level zu bringen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Vergiss nicht, dass wir bei Ivan Giudici ständig nach motivierten Talenten im Vertrieb suchen. Schau dir unsere Stellenangebote an und bewirb dich direkt über unsere Website. So hast du die besten Chancen, Teil unseres Teams zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Finanzberater gesucht: Einstieg & WKO-Ausbildung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebsfähigkeiten:Wenn du dich für eine Vertriebs-Ausbildung bewirbst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten und dein Verkaufstalent hervorzuheben. Erkläre in deinem Lebenslauf, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Produkte oder Dienstleistungen verkauft hast oder zeige, dass du bei Projekten im Team stets den Kunden im Blick hattest.
Motivation ist der Schlüssel:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du unbedingt darlegen, warum du eine Ausbildung im Vertrieb anstrebst. Was reizt dich daran, mit Kunden zu interagieren und Lösungen anzubieten? Lass uns wissen, dass du bereit bist zu lernen und dich in der Vertriebswelt weiterzuentwickeln.
Unterlagen gut strukturieren:Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert ist. Nutze am besten eine Übersicht, die deine bisherigen Erfahrungen, Praktika oder Nebentätigkeiten im Kundenkontakt zeigt. Zeige, dass du ein gutes Organisationstalent hast, das im Vertrieb unerlässlich ist.
Kundenservice-Erfahrungen betonen:Falls du schon Erfahrungen im Kundenservice gesammelt hast, bringe diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zeige konkret auf, wie du in diesen Situationen agiert hast und welche Fähigkeiten du dabei entwickeln konntest. Das könnte den Unterschied machen, wenn wir bei Ivan Giudici deine Bewerbung betrachten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ivan Giudici vorbereitet
✨Verkaufsstrategien verstehen
Im Vertrieb ist es wichtig, ein gutes Gespür für Verkaufsstrategien zu haben. Informiere dich über verschiedene Techniken, die im Unternehmen Ivan Giudici angewendet werden. Bereite dich darauf vor, diese in einem Rollenspiel während des Interviews anzuwenden, um zu zeigen, dass du das Wissen auch praktisch umsetzen kannst.
✨Wissen über Produkte und Märkte
Mach dich mit den Produkten oder Dienstleistungen von Ivan Giudici vertraut. Das hilft dir nicht nur, besser auf technische Fragen zu antworten, sondern zeigt auch, dass du wirklich Interesse an der Ausbildung hast. Frage dich, welche Zielgruppe das Unternehmen anspricht und wie wobei du dich diesen Kunden präsentieren würdest.
✨Begeisterung und Lernbereitschaft zeigen
In einem Ausbildungsinterview geht es darum, dein Potenzial und deine Leidenschaft zu zeigen. Erzähle von deinen bisherigen Erfahrungen im Verkauf (auch wenn sie klein sind) und wie du daraus gelernt hast. Zeige, dass du offen für Feedback bist und bereit bist, in deiner zukünftigen Rolle zu wachsen.
✨Fragen zu Teamarbeit und Kundenbeziehungen
Erwarte Fragen, die sich auf deine Fähigkeiten zur Zusammenarbeit im Team und den Umgang mit Kunden beziehen. Sei bereit, Beispiele aus der Schule oder anderen Praktika zu teilen, in denen du zeigen konntest, dass du gut im Team arbeiten kannst oder einen positiven Einfluss auf einen Kunden hattest. Das sind Skills, die im Vertrieb entscheidend sind!
