Auf einen Blick
- Aufgaben: Erwecke Onlineshops und Websites zum Leben und arbeite an spannenden Projekten.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit flexibler, digitaler Arbeitskultur.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und eine echte Work-Life-Balance.
- Weitere Informationen: Arbeiten von überall mit einem dynamischen Team und tollen Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte digitale Erlebnisse und bringe deine Ideen in einem kreativen Team ein.
- Qualifikationen: Begeisterung für Webentwicklung und Teamarbeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Onlineshops und Marktplätze zum Leben erwecken. Websites fertigen, die garantiert auf allen Endgeräten begeistern. Dich in neue Technologien fuchsen. Digital immer auf dem neuesten Stand sein.
Idealer Kandidat: Wir suchen einen positiven Menschen, der in Stresssituationen die Fassung behält, gern Neues lernt, sich stetig verbessert und für die Welt des Digital Business begeistert. Zwischenmenschliche Beziehungen sind für ihn genauso wichtig wie technologisches Engagement.
Verantwortungen & Arbeitsmodell: Keine wöchentlich festgelegte Arbeitszeit. Du bist – abgesehen von der Einhaltung vereinbarter Termine – an keine festen Arbeitszeiten gebunden. Solange du jede Woche deine Aufgaben erledigst, ist alles gut. Du kannst flexibel arbeiten, von wo auch immer du willst. Anfangs kannst du – wenn es passt – einige Zeit in Dortmund verbringen, um das Team kennenzulernen. Danach arbeitest du von zu Hause aus, an Deinem Traumstrand, von unterwegs oder in unserem Co‑Working Office in Dortmund. Du brauchst lediglich eine stabile Internetverbindung. Du bist unmittelbar in die Projektentwicklung eingebunden, kannst Deine Ideen einbringen und übernimmst Verantwortung in eigenen Projekten mit Shopware, CS‑Cart, WordPress etc.
Benefits: Weiterbildungsmöglichkeiten direkt bei den Softwarehäusern, gesponserte Teilnahme an Tech- und Code‑Meetings bzw. Seminaren. Spannende und herausfordernde Projekte mit wechselnder Teamzugehörigkeit. Freiheit, Verbesserungen einzuführen. Eine gelebte Work‑Life‑Balance!
Developer Webentwicklung Arbeitgeber: ivaya
Als Arbeitgeber bieten wir dir die Freiheit, in einem dynamischen und flexiblen Arbeitsumfeld zu arbeiten, das auf deine Bedürfnisse zugeschnitten ist. Mit der Möglichkeit, von überall aus zu arbeiten und an spannenden Projekten mit modernsten Technologien teilzunehmen, fördern wir nicht nur deine berufliche Entwicklung, sondern auch eine gesunde Work-Life-Balance. Unser engagiertes Team in Dortmund heißt dich willkommen, um gemeinsam innovative Lösungen zu entwickeln und deine Ideen in die Tat umzusetzen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Developer Webentwicklung erhalten könnten
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei ivaya anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Developer Webentwicklung bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei ivaya vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Developer Webentwicklung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei ivaya klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ivaya vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
