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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Warten und Instandsetzen von Fahrzeugen, Fehlerdiagnose und Kommunikation mit Partnern.
- Arbeitgeber: Iveco Group, ein führendes Unternehmen in der Automobilbranche mit internationalem Flair.
- Mitarbeitervorteile: Tarifliche Vergütung, 30 Tage Urlaub, Weiterbildungsmöglichkeiten und zahlreiche Rabatte.
- Andere Informationen: Angenehmes Arbeitsklima und Unterstützung für eine ausgewogene Work-Life-Balance.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere in der spannenden Fahrzeugbranche mit tollen Zukunftsaussichten.
- Gewünschte Qualifikationen: Hauptschulabschluss oder Mittlere Reife, gute Noten in technischen Fächern und Teamfähigkeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 800 - 1400 € pro Monat.
Die Iveco Group N.V. (MI: IVG) ist ein weltweit führendes Unternehmen der Automobilbranche, das in den Bereichen Nutz- und Spezialfahrzeuge, Antriebstechnologien und den damit verbundenen Finanzdienstleistungen tätig ist. Die Iveco Group beschäftigt weltweit rund 34.000 Mitarbeiter und betreibt über 29 Produktionswerke sowie 31 Forschungs- und Entwicklungszentren.
Ausbildung zum/zur Auszubildende/r zum Kfz.-Mechatroniker(in) (w/m/d) für das Ausbildungsjahr 2026
Standort: Frankfurt am Main und Kassel
Start: 01.08.2026
Deine Aufgaben:
- Warten, Prüfen und Einstellen von Fahrzeugen und Systemen
- Montieren, Demontieren und Instandsetzung von Baugruppen/-teilen
- Aufrüstung von Fahrzeugen mit Aufbauten, Anhängern und Sonderausstattungen
- Funktionspläne, Zeichnungen und Schaltpläne lesen und anwenden
- Diagnostizieren von Fehlern und Störungen
- Kommunikation mit internen und externen Stellen
Dein Profil:
- Qualifizierenden Hauptschulabschluss oder Mittlere Reife
- Gute Noten (mind. Note 2) in technischen Fächern
- Technisches Verständnis von Vorteil
- Interesse am Beruf und an der Fahrzeugbranche
- Verlässlichkeit und Teamfähigkeit
- Absolvierte Praktika im technischen Bereich von Vorteil
Unsere Leistungen:
- Angenehmes mittelständisches Klima im internationalen Konzern
- Tarifliche Vergütung mit Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie 30 Tagen Urlaub im Jahr
- Geregelte Arbeitszeiten
- Ausgezeichnete Zukunftsaussichten durch internes Weiterbildungsprogramm und vielfältige Aufstiegsmöglichkeiten
- Geförderte Mobilitätsangebote (Job-Rad, Job-Ticket)
- Verschiedenste Maßnahmen zur Unterstützung der Work-Life-Balance (Werkserholung, Firmenfitness von EGYM Wellpass, uvm.)
- Zahlreiche Rabatte & Vergünstigungen über Corporate Benefits u. ä.
- …sowie zinsfreie Baudarlehen, Bildungsurlaub und vieles mehr
Startklar für neue Wege?
Iveco Süd-West Nutzfahrzeuge GmbH – Human Resources – Frau Katja Philippi Floßwörthstraße 52-56 – 68199 Mannheim – Telefon +49 163 8443-127 Email: katja.philippi@iveco.com
Auszubildende/r zum Kfz.-Mechatroniker(in) (w/m/d) für das Ausbildungsjahr 2026 Arbeitgeber: Iveco Süd-West
Kontaktperson:
Iveco Süd-West HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Auszubildende/r zum Kfz.-Mechatroniker(in) (w/m/d) für das Ausbildungsjahr 2026
✨Tipp Nummer 1
Mach dir eine Liste von Unternehmen, die dich interessieren, und besuche deren Webseiten regelmäßig. Oft gibt es dort aktuelle Stellenangebote, die nicht auf großen Jobportalen zu finden sind.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Familie oder Bekannten über deine Jobziele. Vielleicht kennt jemand eine offene Stelle oder kann dich direkt weiterempfehlen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Webseite! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden, und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung vollständig ist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Auszubildende/r zum Kfz.-Mechatroniker(in) (w/m/d) für das Ausbildungsjahr 2026
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache, um deine Motivation für die Ausbildung zum Kfz.-Mechatroniker/in zu verdeutlichen. Lass uns wissen, warum du dich für die Iveco Group interessierst und was dich an der Fahrzeugbranche fasziniert.
Betone deine technischen Fähigkeiten!: Da wir nach Auszubildenden mit einem guten technischen Verständnis suchen, solltest du in deiner Bewerbung deine Stärken in diesem Bereich hervorheben. Gute Noten in technischen Fächern sind ein Plus, also vergiss nicht, diese zu erwähnen!
Praktika zählen!: Falls du bereits Praktika im technischen Bereich absolviert hast, erzähl uns davon! Diese Erfahrungen zeigen uns, dass du bereits einen Einblick in die Branche hast und motiviert bist, mehr zu lernen. Das macht deine Bewerbung noch attraktiver!
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, empfehlen wir dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicher sein, dass alle Unterlagen richtig eingereicht werden und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Iveco Süd-West vorbereitest
✨Informiere dich über die Iveco Group
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Iveco Group und ihre verschiedenen Marken verschaffen. Verstehe, was das Unternehmen ausmacht und welche Produkte sie anbieten. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Ausbildung.
✨Technisches Wissen auffrischen
Da du dich für eine Ausbildung zum Kfz.-Mechatroniker bewirbst, ist es wichtig, dass du dein technisches Wissen auf den neuesten Stand bringst. Lies über aktuelle Technologien in der Automobilbranche und sei bereit, Fragen zu deinem technischen Verständnis zu beantworten.
✨Praktische Erfahrungen betonen
Wenn du Praktika oder Projekte im technischen Bereich absolviert hast, sprich darüber! Teile konkrete Beispiele, wie du Probleme gelöst oder im Team gearbeitet hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Fähigkeiten.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Ausbildung, zu den Arbeitsbedingungen oder zu den Aufstiegsmöglichkeiten sein. Das zeigt, dass du aktiv an deiner Karriere interessiert bist und mehr über das Unternehmen erfahren möchtest.