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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Teil eines digitalen Projekts und arbeite an spannenden DevOps-Aufgaben.
- Arbeitgeber: Iventa IT-Recruiting verbindet Talente mit innovativen Unternehmen in Wien.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Entwickle deine Karriere mit neuen Technologien und einem motivierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in DevOps, Kenntnisse in Linux, OpenShift und Java sind erforderlich.
- Andere Informationen: Bruttojahresgehalt ab EUR 60.000,- mit Überzahlung je nach Qualifikation.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 84000 € pro Jahr.
Hast du bereits erste Erfahrungen im DevOps Bereich gesammelt oder strebst du eine Senior DevOps Position an? Deine Fähigkeiten sind bei unserem Kunden hochgeschätzt! Mit zahlreichen Lernmöglichkeiten und spannenden Herausforderungen bietet dieser Job die perfekte Plattform für deine berufliche Weiterentwicklung. Bist du bereit, deine Karriere auf das nächste Level zu heben? Lass uns darüber sprechen! Starte mit Iventa IT-Recruiting in deinen neuen Job und entdecke neue Berufswelten! #iventaitrecruiting #thecodetoyoursuccess Devops Engineer (w/m/d) DAILY BUSINESS – Abwechslungsreiche Aufgaben? Ja! Schlüsselposition : Entwickler*in und Anwendungsmanager*in für ein wichtiges digitales Projekt Zusammenarbeit mit Expert*innen aus verschiedenen Fachbereichen Verantwortung für Weiterentwicklung und Betrieb eines zentralen digitalen Systems Arbeit mit Datenbanken, Durchführung von Deployments und Systemüberwachung Anbindung neuer Applikationen und Weiterentwicklung bestehender Fokus auf digitaler Dokumentenübermittlung und -verarbeitung HARDFACTS – neue Technologien im Fokus? Ja! Berufserfahrung in einer vergleichbaren DevOps Position Fundierte Expertise mit Linux, OpenShift und Java ITIL-Kenntnisse und Erfahrung mit agilen Methoden Sehr gute Deutschkenntnisse und hohe Lernbereitschaft Eine motivierte und engagierte Persönlichkeit , die Prozesse mit innovativen Ideen und Lösungen voranbringen möchte BENEFITS & GOODIES – Jeden Tag dasselbe? Nein! Flexible Arbeitszeiten (ohne Kernzeit) und bis zu 60% Homeofficemöglichkeit Fortlaufende Weiterbildungsmöglichkeiten um am Stand der Dinge zu bleiben Perfekte Lage in Wien mit guter Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel Attraktive Mitarbeiterrabatte und Essenszuschüsse Gesundheitsvorsorge und Fitnessangebote Für diese Position erwartet dich ein Bruttojahresgehalt ab EUR 60.000,- mit der Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung. Bewerben Sie sich bei uns unter mit Angabe der Ref.-Nr. 2024-60725 /IV. Wir freuen uns darauf, Sie erfolgreich zu vernetzen! Conny Malz Senior Consultant IT-Recruiting Iventa IT Recruiting GmbH Seidengasse 9, Wien, 1070, Austria Jetzt bewerben
Iventa IT-Recruiting | Devops Engineer (w/m/d) Arbeitgeber: Iventa IT-Recruiting
Kontaktperson:
Iventa IT-Recruiting HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Iventa IT-Recruiting | Devops Engineer (w/m/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits im DevOps-Bereich arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien im DevOps-Bereich. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem Laufenden bist und bereit bist, neue Tools wie OpenShift oder agile Methoden zu erlernen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Problemlösungsfähigkeiten zu demonstrieren. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du innovative Lösungen für technische Herausforderungen gefunden hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Lernbereitschaft! Betone in Gesprächen, dass du motiviert bist, dich kontinuierlich weiterzubilden und neue Fähigkeiten zu erwerben, um in der schnelllebigen DevOps-Welt erfolgreich zu sein.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Iventa IT-Recruiting | Devops Engineer (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Fähigkeiten und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf und Anschreiben hervorhebst.
Individualisiere dein Anschreiben: Schreibe ein maßgeschneidertes Anschreiben, das deine Motivation für die Position als DevOps Engineer unterstreicht. Betone deine relevanten Erfahrungen mit Linux, OpenShift und Java sowie deine ITIL-Kenntnisse.
Hebe deine Soft Skills hervor: Neben technischen Fähigkeiten sind auch persönliche Eigenschaften wichtig. Zeige in deiner Bewerbung, wie deine Lernbereitschaft und Innovationskraft zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen können.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Iventa IT-Recruiting vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen starken Fokus auf DevOps-Technologien hat, solltest du dich auf technische Fragen zu Linux, OpenShift und Java vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Zeige deine Lernbereitschaft
Die Stellenbeschreibung hebt die Bedeutung von Lernbereitschaft hervor. Sei bereit, über deine bisherigen Weiterbildungsmaßnahmen zu sprechen und wie du dich in der Vergangenheit in neue Technologien eingearbeitet hast.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
Da die Zusammenarbeit mit Expert*innen aus verschiedenen Fachbereichen betont wird, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte oder interdisziplinäre Zusammenarbeit nennen. Zeige, wie du zur Lösung von Herausforderungen beigetragen hast.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und das Team zu erfahren.
