Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und teste innovative Softwarelösungen in einem agilen Team.
- Arbeitgeber: Iventa International Management Consulting ist ein dynamisches Unternehmen mit internationalem Fokus.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich!
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams und gestalte die Zukunft der Softwarequalität mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Bachelor oder HTL-Abschluss mit Erfahrung in Softwaretests und Programmierung erforderlich.
- Andere Informationen: Gehalt ab 75.000 EUR brutto jährlich, plus Boni und Aktienoptionen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 75000 - 105000 € pro Jahr.
Sind Sie bereit, Teil eines erfahrenen, internationalen Teams zu werden und Innovation auf die nächste Stufe zu bringen? Schließen Sie sich einem agilen Team in Wien an, wo Sie an der Entwicklung intelligenter Workload-Automatisierungslösungen arbeiten werden. Arbeiten Sie eng mit Entwicklern zusammen, um manuelle und automatisierte Testfälle zu entwerfen und auszuführen, um die Stabilität und Skalierbarkeit der Software sicherzustellen!
Tägliche Aufgaben:
- Arbeiten an Testarchitektur und Framework-Entwicklung mit Fokus auf skalierbare und wartbare Testautomatisierung für API-, System- und Integrationstests
- Implementierung automatisierter Tests mit Tools wie Selenium, Robot und benutzerdefinierten Backend-Testframeworks
- Integration automatisierter Tests in CI/CD-Pipelines (z.B. Jenkins, GitHub), um eine schnelle Softwarebereitstellung zu gewährleisten
- Durchführung von Leistungstests zur Messung der Systemskalierbarkeit und Durchsatz
- Zusammenarbeit mit Entwicklern zur Fehlersuche bei Testfehlern und zur Verbesserung der Softwarequalität
Ihr Profil:
- Abschluss in Informatik oder technischem Oberstufenabschluss (HTL) mit mehreren Jahren Berufserfahrung
- Fachkenntnisse in Unix-Systemen, API-Tests (REST, SOAP) und Programmierung (C/C++/Java/Python/Bash) sowie Verwendung von Tools wie Postman/RestAssured/SoapUI
- Kenntnisse in Datenbanken (MSSQL/Oracle/PostgreSQL/DB2), Versionskontrolle (Git) und agilen Methoden
- Erfahrung mit Testautomatisierungstools (Selenium, JUnit), CI/CD-Tools (Jenkins) und Cloud-Plattformen (AWS, Azure) ist von Vorteil
- Sehr gute Englischkenntnisse, Deutschkenntnisse sind von Vorteil
Vorteile & Annehmlichkeiten:
- Wettbewerbsfähige Vergütung einschließlich Jahresbonus, Aktienoptionen und Essensgutscheinen
- Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Moderner Arbeitsplatz, ein engagiertes Team und flexible Arbeitszeiten
Zusätzlich zu den Vorteilen und Annehmlichkeiten können Sie mit einem Gehalt ab EUR 75.000 brutto pro Jahr und leistungsabhängigen Boni sowie Aktien rechnen! Eine Überzahlung ist bei besonderen Qualifikationen und Erfahrungen möglich.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Referenznummer 2025-00665 /IV.
Zsuzsanna Torda +43 (1) 523 49 44-282 Manager IT-Recruiting Iventa International Management Consulting GmbH 1070 Wien, Seidengasse 9
Bewerben Sie sich jetzt!
Senior Software Test Engineer (f/m/d) Arbeitgeber: Iventa IT-Recruiting
Kontaktperson:
Iventa IT-Recruiting HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Software Test Engineer (f/m/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits in der Software-Test-Engineering-Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien im Bereich Testautomatisierung. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit bist, innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du häufige Fragen zu Testarchitekturen und Automatisierungstools übst. Sei bereit, deine Erfahrungen mit Tools wie Selenium oder Jenkins zu erläutern und konkrete Beispiele zu geben.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! Da die Rolle enge Zusammenarbeit mit Entwicklern erfordert, betone in Gesprächen deine Erfahrungen in agilen Teams und wie du zur Verbesserung der Softwarequalität beigetragen hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Software Test Engineer (f/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Fähigkeiten und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du alle relevanten Punkte in deinem Lebenslauf und Anschreiben ansprichst.
Betone deine technischen Fähigkeiten: Hebe deine Kenntnisse in Unix-Systemen, API-Tests und Programmierung (C/C++/Java/Python/Bash) hervor. Zeige, wie du diese Fähigkeiten in früheren Projekten angewendet hast, insbesondere im Bereich Testautomatisierung.
Erstelle ein überzeugendes Anschreiben: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Position als Senior Software Test Engineer unterstreicht. Erkläre, warum du Teil des internationalen Teams werden möchtest und wie du zur Innovationskraft des Unternehmens beitragen kannst.
Dokumente überprüfen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und alle anderen Dokumente aktuell und fehlerfrei sind. Achte darauf, dass du die Referenznummer 2025-00665 /IV in deiner Bewerbung angibst, um sicherzustellen, dass deine Unterlagen korrekt zugeordnet werden.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Iventa IT-Recruiting vorbereitest
✨Verstehe die Testarchitektur
Mach dich mit der Testarchitektur und den Frameworks vertraut, die in der Stelle verwendet werden. Sei bereit, über deine Erfahrungen mit skalierbarer und wartbarer Testautomatisierung zu sprechen.
✨Kenntnisse in Programmiersprachen
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in C/C++, Java, Python oder Bash hervorhebst. Bereite Beispiele vor, wie du diese Sprachen in der Vergangenheit für API-Tests oder Automatisierung eingesetzt hast.
✨CI/CD-Pipelines verstehen
Informiere dich über CI/CD-Tools wie Jenkins und GitHub. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du automatisierte Tests in solche Pipelines integriert hast, um eine schnelle Softwarebereitstellung zu gewährleisten.
✨Teamarbeit betonen
Da die Rolle enge Zusammenarbeit mit Entwicklern erfordert, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte parat haben. Zeige, wie du zur Verbesserung der Softwarequalität beigetragen hast und wie du Testfehler gemeinsam mit dem Team debuggt hast.
