Abteilungsleitung Produktion (m/w/d)

Abteilungsleitung Produktion (m/w/d)

Linz Vollzeit 28800 - 67200 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein 25-köpfiges Team und optimiere Produktionsabläufe.
  • Arbeitgeber: Modernes Produktionsunternehmen mit flachen Hierarchien und wertschätzender Kultur.
  • Mitarbeitervorteile: Monatsgehalt von ca. € 4.800, sichere Anstellung und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Verantwortungsvolle Position mit Raum für eigene Ideen und Verbesserungen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung und mehrjährige Erfahrung in der Serienproduktion erforderlich.
  • Andere Informationen: Langfristige Aufgabe mit Perspektive in einem dynamischen Umfeld.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 28800 - 67200 € pro Jahr.

Produktion macht Ihnen Spaß – Sie halten Abläufe am Laufen und Menschen in Bewegung. Unser Kunde – ein modernes, zukunftsgerichtetes Produktionsunternehmen – sucht eine strukturierte Abteilungsleitung. Als zentrale Ansprechperson in der operativen Produktion steuern Sie das tägliche Geschehen, sichern Qualität und Effizienz und führen Ihr Team mit Überblick und Entscheidungskraft.

Hauptaufgaben:

  • Führung und Einsatzplanung des 25-köpfigen Produktionsteams inkl. Urlaubs- und Schichtkoordination
  • Steuerung des täglichen Produktionsablaufs
  • Prozessanalyse und -optimierung, inklusive Auswertung von Kennzahlen und Störungen
  • Sicherstellung aller Vorschriften und gesetzlichen Vorgaben
  • Begleitung von Produkteinführungen sowie Organisation notwendiger Nacharbeiten
  • Enge Zusammenarbeit mit der Bereichsleitung Produktion

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene fachbezogene Ausbildung
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Serienfertigung bzw. Serienproduktion
  • Erfahrung in der Führung von Teams innerhalb der Produktion
  • Technisches Verständnis und prozessorientiertes Denken
  • Ausbildung zur Sicherheitsvertrauensperson (SVP) von Vorteil
  • Verantwortungsbewusstsein, Organisationstalent und klare Kommunikation

Unser Kunde bietet:

  • Monatsbruttogehalt rd. € 4.800,00 (je nach Qualifikation und Erfahrung)
  • Sicherer Arbeitsplatz in einem etablierten Unternehmen mit Entwicklungsmöglichkeiten
  • Ein Unternehmen mit moderner Infrastruktur, flachen Hierarchien und wertschätzender Unternehmenskultur
  • Klare Strukturen mit der Möglichkeit, eigene Ideen und Verbesserungen aktiv einzubringen

Sie suchen eine langfristige Aufgabe mit Verantwortung und Perspektive? Dann freuen wir uns, Sie kennenzulernen.

Abteilungsleitung Produktion (m/w/d) Arbeitgeber: Iventa. The Human Management Group

Unser Kunde ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem modernen Produktionsumfeld im Zentralraum OÖ zu arbeiten. Mit einer wertschätzenden Unternehmenskultur, flachen Hierarchien und klaren Strukturen fördert das Unternehmen nicht nur Ihre persönliche und berufliche Entwicklung, sondern ermöglicht es Ihnen auch, aktiv an Verbesserungsprozessen teilzuhaben. Genießen Sie einen sicheren Arbeitsplatz mit einem attraktiven Gehalt und der Chance, Verantwortung zu übernehmen und Ihr Team erfolgreich zu führen.
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Kontaktperson:

Iventa. The Human Management Group HR Team

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So bekommst du den Job: Abteilungsleitung Produktion (m/w/d)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten aus der Branche, die dir wertvolle Einblicke in das Unternehmen geben können. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Abteilungsleitung.

Tip Nummer 2

Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungsqualitäten und dein technisches Verständnis unter Beweis stellen. Zeige, wie du Prozesse optimiert und Teams erfolgreich geleitet hast.

Tip Nummer 3

Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien in der Produktion. Zeige im Gespräch, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch bereit bist, neue Ansätze zu integrieren und das Unternehmen voranzubringen.

Tip Nummer 4

Sei proaktiv und stelle Fragen während des Interviews. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, und wie du dazu beitragen kannst, diese zu bewältigen. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Abteilungsleitung Produktion (m/w/d)

Führungskompetenz
Teammanagement
Prozessoptimierung
Qualitätssicherung
Technisches Verständnis
Organisationstalent
Kommunikationsfähigkeit
Analytisches Denken
Kenntnisse in der Serienfertigung
Schichtkoordination
Verantwortungsbewusstsein
Erfahrung in der Produktionsplanung
Kenntnisse der gesetzlichen Vorgaben
Flexibilität
Entscheidungsfähigkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Produktionsunternehmen, bei dem du dich bewirbst. Besuche die Website und lerne mehr über deren Werte, Produkte und die Unternehmenskultur.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Abteilungsleitung in der Produktion wichtig sind. Betone deine Führungserfahrung und dein technisches Verständnis.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Erfahrungen in der Serienfertigung und deine Fähigkeit zur Prozessoptimierung ein.

Sorgfältige Prüfung: Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler, bevor du sie einreichst. Achte darauf, dass alle Informationen klar und präzise sind, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Iventa. The Human Management Group vorbereitest

Bereite dich auf die Führungskompetenzen vor

Da die Position eine Abteilungsleitung in der Produktion ist, solltest du konkrete Beispiele für deine Führungserfahrung parat haben. Überlege dir, wie du dein Team motiviert und Herausforderungen gemeistert hast.

Kenntnisse über Prozessoptimierung zeigen

Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Prozessanalyse und -optimierung zu sprechen. Nenne spezifische Kennzahlen oder Erfolge, die du erzielt hast, um deine Fähigkeiten in diesem Bereich zu untermauern.

Technisches Verständnis demonstrieren

Da technisches Verständnis gefordert ist, solltest du dich mit den relevanten Technologien und Produktionsmethoden vertraut machen. Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu beantworten oder deine Herangehensweise an technische Probleme zu erläutern.

Kommunikationsfähigkeiten betonen

In dieser Rolle ist klare Kommunikation entscheidend. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit deinem Team und anderen Abteilungen kommuniziert hast, um Probleme zu lösen oder Projekte voranzutreiben.

Abteilungsleitung Produktion (m/w/d)
Iventa. The Human Management Group
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