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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Finanzteam und übernehme Verantwortung für Finanzplanung und Reporting.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines etablierten Beratungsunternehmens im Herzen Wiens mit CEE-Standorten.
- Mitarbeitervorteile: Genieße zahlreiche Benefits, wie eine Jahreskarte der Wiener Linien und ein modernes Büro.
- Warum dieser Job: Gestalte Prozesse in einem dynamischen Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen und einer positiven Arbeitsatmosphäre.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest eine betriebswirtschaftliche Ausbildung und Erfahrung in einer Finanzposition mitbringen.
- Andere Informationen: Sichere dir einen langfristigen Arbeitsplatz mit einem attraktiven Gehalt ab EUR 85.000,-.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 85000 - 119000 € pro Jahr.
Sie sind Finanzexpert*in , übernehmen gerne Verantwortung und suchen eine neue berufliche Herausforderung im Dienstleistungs- und Beratungsumfeld ? Wir suchen für unseren Kunden mit HQ im Herzen Wiens und mehreren CEE-Standorten eine Führungspersönlichkeit , die die operative Leitung der Abteilung Finance und einen breit gefächerten Tätigkeits- sowie Verantwortungsbereich übernehmen möchte. Die strategisch bedeutsame Schlüsselposition mit Führungsverantwortung für Mitarbeiter*innen im Controlling und der Buchhaltung wird ab sofort am Standort Wien besetzt.
Head of Finance (m/w/d)
Accounting & Controlling
Hauptaufgaben:
- Führung und Entwicklung der Mitarbeiter*innen im Accounting und Controlling
- Laufende Finanz- und Liquiditätsplanung (kurz-, mittel- und langfristig, inkl. Abweichungsanalysen)
- Regelmäßige Erstellung und Analyse der Finanzberichte, (Weiter-)Entwicklung steuerungsrelevanter KPIs und Optimierung des Reporting-Systems
- Erste Ansprechperson für Steuerberatung, Wirtschaftsprüfung, Banken und Behörden
- Erstellung des Jahresabschlusses nach UGB und Vorbereitung der Steuererklärungen in Kooperation mit der externen Steuerberatung
- Verantwortung für den Budgetierungsprozess und monatliche Umsatzsteuervoranmeldung (UVA) und ZM
- Gewährleistung der Einhaltung aller relevanter Finanzvorschriften und Steuergesetze
- Kontinuierliche Weiterentwicklung der internen Prozesse im Finanzbereich sowie Unterstützung bei der Optimierung des ERP- und IT-Systems
- Direct Report an die Geschäftsleitung
Anforderungen:
- Abgeschlossene betriebswirtschaftliche Ausbildung (Universität/FH mit Schwerpunkt auf Finanzen und Rechnungswesen von Vorteil)
- Einschlägige Berufserfahrung in einer generalistischen Finanzposition (vorzugsweise aus dem Dienstleistungs- oder Beratungsumfeld)
- Erfahrung mit ERP-Systemen sowie hohes IT-Prozessverständnis
- Empathische Führungspersönlichkeit mit hoher Teamorientierung
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten und Ausdrucksweise in deutscher Sprache (gute Englischkenntnisse von Vorteil)
- Ausgeprägte Zahlenaffinität mit strukturierter, effizienter und eigenverantwortlicher Arbeitsweise sowie analytischen Fähigkeiten
- Unternehmerisches Denken, Fachexpertise und Problemlösungskompetenz werden vorausgesetzt
Angebot
- Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe mit Gestaltungsspielraum
- Dynamisches Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen und angenehmer Arbeitsatmosphäre
- Umfangreiches Angebot an Benefits (u.a. Jahreskarte der Wiener Linien)
- Sicherer Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive in einem bestens etablierten und erfolgreichen Beratungsunternehmen
- Modernes Büro in bester Wiener Innenstadtlage mit sehr guter öffentlicher Anbindung
- Jahresbruttogehalt ab EUR 85.000,- (all-in) mit Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und Erfahrung
Bewerben Sie sich bei uns unter mit Angabe der Ref.-Nr. 2025-00106 /IV. Wir freuen uns darauf, Sie erfolgreich zu vernetzen!
Michaela Eisler
+43 (1) 523 49 44-297
Senior Consultant
Iventa International Management Consulting GmbH
Seidengasse 9, Wien, 1070, Austria
Head of Finance (m/w/d) Arbeitgeber: Iventa. The Human Management Group
Kontaktperson:
Iventa. The Human Management Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Head of Finance (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits in der Finanzbranche tätig sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Finanzsektor, insbesondere im Dienstleistungs- und Beratungsumfeld. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bringe eigene Ideen zur Optimierung von Prozessen ein.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dir spezifische Fragen über die Rolle des Head of Finance überlegst. Überlege dir, wie du deine Führungskompetenzen und deine Erfahrung im Controlling und Accounting am besten präsentieren kannst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen. Informiere dich über die Unternehmenskultur und die Werte des Unternehmens, um zu verdeutlichen, dass du gut ins Team passt und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Head of Finance (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir die Website an, um mehr über deren Dienstleistungen, Werte und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Gestalte deinen Lebenslauf und dein Anschreiben so, dass sie auf die spezifischen Anforderungen der Position zugeschnitten sind. Betone deine Erfahrungen im Finanzbereich und deine Führungskompetenzen.
Hervorhebung relevanter Fähigkeiten: Stelle sicher, dass du deine analytischen Fähigkeiten, dein Verständnis für ERP-Systeme und deine Erfahrung in der Finanzberichterstattung klar hervorhebst. Diese Fähigkeiten sind für die Position entscheidend.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass deine Kommunikationsfähigkeiten in deutscher Sprache deutlich werden.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Iventa. The Human Management Group vorbereitest
✨Bereite dich auf Fragen zur Führung vor
Da die Position eine Führungsverantwortung beinhaltet, solltest du bereit sein, über deine Erfahrungen in der Mitarbeiterführung zu sprechen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du dein Team motiviert und entwickelt hast.
✨Kenntnisse über Finanzvorschriften zeigen
Stelle sicher, dass du mit den relevanten Finanzvorschriften und Steuergesetzen vertraut bist. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die dein Wissen in diesem Bereich testen.
✨Analytische Fähigkeiten demonstrieren
Sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten zu zeigen, indem du Beispiele für Abweichungsanalysen oder die Entwicklung von KPIs gibst. Zeige, wie du datenbasierte Entscheidungen getroffen hast.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Rolle auch die Kommunikation mit externen Partnern umfasst, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten hervorheben. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du komplexe finanzielle Informationen verständlich vermitteln kannst.
