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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Vertriebsteam und erreiche Verkaufsziele in deiner Region.
- Arbeitgeber: Marktführer im Großhandel für Anlagenbau und Baunebengewerbe in Österreich.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Dienstwagen zur Privatnutzung und ein motiviertes Team.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Verkaufsstrategie und entwickle dein Team in einer offenen Du-Kultur.
- Gewünschte Qualifikationen: Mehrjährige Führungserfahrung im technischen Vertrieb erforderlich.
- Andere Informationen: Bewerbungen unter Angabe der Ref.-Nr. 2025-00450 /IV.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 112000 € pro Jahr.
Unser Kunde zählt zu den Marktführern der Großhandelsunternehmer mit Kunden im Bereich Anlagenbau und Baunebengewerbe in Österreich. Das Unternehmen steht mit seinen Mitarbeitern:innen für professionelle Kundenorientierung, Engagement und Begeisterung. Er sucht eine Persönlichkeit, die es versteht, strategisches Handeln und analytisches Denken in sich zu vereinen. Sie ist durchsetzungsstark und bringt ein hohes Maß an Empathie für Mitarbeiter:innen mit. Vertriebserfahrenheit und lösungsorientiertes Arbeiten sowie die Bereitschaft, die Ärmel hochzukrempeln und mit anzupacken, zeichnen ihn aus.
Ihre Aufgaben:
- Sie sind verantwortlich für die Planung, Umsetzung und Erreichung der Vertriebsziele Ihrer Region durch erfolgsgetriebenes und unternehmerisches Denken.
- Sie betreuen unsere Kunden, führen projektbezogene Verhandlungen mit Lieferanten und wirken aktiv bei der Sortimentsgestaltung mit.
- Ihnen obliegt die wertschätzende Führung und Motivation sowie Förderung der Weiterentwicklung der Mitarbeiter:innen.
- Laufende Optimierung der Verkaufsprozesse in Zusammenarbeit mit zentralen Abteilungen.
Ihr Profil:
- Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung in einer ähnlichen Position mit Führungserfahrung.
- Technischer Vertrieb im Anlagenbau und Baunebengewerbe.
- Ihre Ergebnisorientierung, Kommunikationsfähigkeit und Leidenschaft für den Vertrieb zeichnen Sie aus.
- Ein motivierender Führungsstil, ausgeprägte Kundenorientierung sowie hohe Entscheidungsfähigkeit zeichnen Sie aus.
- Ihr Kundenfokus macht Sie zu einem ausgezeichneten Netzwerker.
Angebot:
- Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Führungsaufgabe, in der Sie die Verkaufsleitung Region Mitte in Österreich verantworten.
- Motivierte Kolleg:innen in einer angenehmen, offenen Du-Kultur.
- Die Umsetzungsstärke und Benefits eines national tätigen Großunternehmens.
- Attraktives Gehaltspaket ab einem Jahresbruttogehalt von mind. 80.000 EUR zuzüglich Prämiensystem und Dienstwagen auch zur Privatnutzung.
Bewerben Sie sich bei uns unter Angabe der Ref.-Nr. 2025-00450 /IV.
Verkaufsleiter (m/w/d) Arbeitgeber: Iventa. The Human Management Group
Kontaktperson:
Iventa. The Human Management Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Verkaufsleiter (m/w/d)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze dein bestehendes Netzwerk, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Besuche relevante Veranstaltungen oder Messen im Bereich Anlagenbau und Baunebengewerbe, um potenzielle Arbeitgeber und Kollegen kennenzulernen.
✨Zeige deine Führungskompetenzen
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deinen Führungsstil und deine Erfolge in der Mitarbeiterentwicklung zu teilen. Überlege dir, wie du deine Teammitglieder motiviert und gefördert hast, um die Vertriebsziele zu erreichen.
✨Analytisches Denken demonstrieren
Sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten zu zeigen, indem du über vergangene Erfahrungen sprichst, in denen du strategische Entscheidungen getroffen hast. Zeige, wie du Verkaufsprozesse optimiert und erfolgreich umgesetzt hast.
✨Kundenorientierung betonen
Hebe deine Fähigkeit hervor, Kundenbeziehungen aufzubauen und zu pflegen. Bereite dich darauf vor, spezifische Beispiele zu nennen, wie du auf Kundenbedürfnisse eingegangen bist und Lösungen angeboten hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Verkaufsleiter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe die Unternehmenswerte, die Branche und die spezifischen Anforderungen der Position als Verkaufsleiter.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Vertriebserfahrung und Führungskompetenzen hervorhebt. Betone relevante Erfolge im technischen Vertrieb und deine Fähigkeit zur Mitarbeiterführung.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für die Position bist. Gehe auf deine strategischen Denkfähigkeiten und deine Empathie für Mitarbeiter:innen ein.
Sorgfältige Überprüfung: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass du die Ref.-Nr. 2025-00450 /IV korrekt angibst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Iventa. The Human Management Group vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Karriere umgesetzt hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du deine Führungsstärke, Kundenorientierung und Vertriebserfahrung unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten greifbar zu machen.
✨Fragen zur strategischen Planung
Bereite Fragen vor, die dein Interesse an der strategischen Ausrichtung des Unternehmens zeigen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Vertrieb und wie du dazu beitragen kannst, diese zu meistern.
✨Zeige Empathie und Teamgeist
Da die Position eine wertschätzende Führung erfordert, betone deine Fähigkeit, empathisch mit Mitarbeitern umzugehen. Erkläre, wie du Teams motivierst und förderst, um gemeinsam Ziele zu erreichen.
