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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Projekte zur Datenarchitektur und analysiere große Datenmengen für das Gesundheitswesen.
- Arbeitgeber: HARTMANN ist ein führendes Unternehmen im Gesundheitssektor, das Menschen hilft, besser zu leben.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und Zugang zu Fitnessangeboten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams, das die Zukunft des Gesundheitswesens mit Daten gestaltet.
- Gewünschte Qualifikationen: Erforderlich sind Erfahrung in Business Analytics und Projektmanagement sowie Kenntnisse in Data Warehousing.
- Andere Informationen: Bewerbungen sind über unsere Online-Plattform möglich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Wählen Sie aus, wie oft (in Tagen) Sie eine Benachrichtigung erhalten möchten: Bei HARTMANN geht es uns darum, zu helfen, zu pflegen, zu schützen und zu wachsen. Wir unterstützen Fachkräfte im Gesundheitswesen, damit sie sich auf das konzentrieren können, was wirklich wichtig ist: das Leben der Menschen positiv zu beeinflussen. Wir realisieren Lösungen, die einen echten Beitrag leisten. Und mit Ihrem Engagement können Sie jeden Tag an Ihrem Job wachsen. Bei HARTMANN glauben wir an den Unterschied, den Sie bewirken können. Verstärken Sie unser Team als DEU-Heidenheim. Gestalten Sie mit uns die datengetriebene Zukunft im Gesundheitswesen! Bei PAUL HARTMANN DEUTSCHLAND setzen wir Maßstäbe in der Gesundheitsversorgung. Unser Ziel: Menschen helfen, besser zu leben. Dafür nutzen wir die Kraft von Daten. Werden Sie Teil unseres Data & Systems Team und unterstützen Sie uns auf dem Weg zu einer nachhaltig datengetriebenen Organisation.
Aufgaben:
- Konzeption, Weiterentwicklung und Administration unserer Datenarchitektur & Reportinganforderungen (SAP, Salesforce, BW/BI, externe Datenquellen)
- Teilprojektleitung und Projektarbeit mit funktionsübergreifenden Teams (Vertrieb, Marketing, Kundencenter)
- Entwicklung und Aufbau von Tools zur Vertriebs- und Marketingsteuerung (z. B. Planungsinstrumente, Pricing Tools)
- Modellierung und Analyse großer Datenmengen (Big Data Management) mit Tools wie Excel, Access, Alteryx
- Beratung interner Stakeholder bei der Interpretation und Umsetzung datenbasierter Erkenntnisse
- Strukturierung und Umsetzung datenbasierter Prozesse zur Gebietsplanung, Segmentierung und Zielgruppendefinition
- Management externer Daten-Dienstleister inklusive Datenabstimmung und Qualitätskontrolle
- Ad-hoc-Analysen und KPI-Tracking in nationalen und internationalen Kontexten
- Training, Coaching und Support interner User*innen im Umgang mit BI-Systemen
Kompetenzen:
- Mehrjährige Berufserfahrung in Business Analytics, Marktforschung oder der Analyse von Sekundärdaten
- Ausgeprägte Projektmanagement-Fähigkeiten und Erfahrung in der Leitung von Teilprojekten
- Fundierte Kenntnisse im Data Warehouse Management
- Erfahrung mit ETL-Prozessen und Tools zur Massendatenverarbeitung
- Sehr gute analytische Fähigkeiten und eine lösungsorientierte, pragmatische Denkweise
- Erfahrung mit Tools wie Alteryx, Regiograph oder SAP / Salesforce-Schnittstellen
Benefits:
- Flexible Arbeitsbedingungen, wie z.B. gleitende Arbeitszeit und mobiles Arbeiten
- Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z.B. Kinderbetreuungszuschuss
- 30 Tage Urlaub pro Jahr, Sonderurlaub für außergewöhnliche Lebensereignisse sowie Urlaubsgeld und tarifliche Jahressonderzahlung
- Betriebliche Altersvorsorge mit attraktivem Arbeitgeberbeitrag sowie Zuschuss zur Entgeltumwandlung
- Ausreichend Parkplätze, Kantine mit Café Bar sowie laufende Angebote im Mitarbeitershop
- Zugang zu über 6000 Fitness- und Yogastudios, Schwimmbädern sowie Crossfit- und Boulderhallen (EGYM Wellpass)
- Verschiedene Gesundheitsangebote wie z.B. Online-Kurse für die mentale Gesundheit, ausgezeichnet mit dem Corporate Health Award 2024
- Attraktive Mitarbeiterrabatte auf z.B. Reisen, Mode und Technik über unsere Corporate Benefits Plattform
Gestalte eine Karriere, bei der Menschen aus dem Gesundheitswesen sowie das Wohl von Patientinnen und Patienten im Mittelpunkt stehen. Wachse in einer zukunftsorientierten Kultur, die geprägt ist von Vertrauen und Offenheit. Bewerben Sie sich jetzt über unsere Online-Plattform.
Manager Data Architecture & Analytics (w/m/d) Arbeitgeber: IVF Hartmann Holding AG
Kontaktperson:
IVF Hartmann Holding AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Manager Data Architecture & Analytics (w/m/d)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Suche gezielt nach Personen, die bereits bei HARTMANN arbeiten oder in ähnlichen Positionen tätig sind, und stelle Fragen zu ihrer Erfahrung.
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich gründlich über die Werte und Mission von HARTMANN. Zeige in Gesprächen, dass du diese Werte teilst und bereit bist, zur Vision des Unternehmens beizutragen.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Rolle technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Datenarchitektur, ETL-Prozessen und den verwendeten Tools vorbereiten. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Projektmanagement-Fähigkeiten
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen im Projektmanagement zu sprechen. Betone, wie du funktionsübergreifende Teams geleitet hast und welche Erfolge du dabei erzielt hast, um deine Eignung für die Teilprojektleitung zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Manager Data Architecture & Analytics (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die Werte und Mission von HARTMANN. Zeige in deiner Bewerbung, wie deine persönlichen Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen und wie du zur positiven Beeinflussung des Lebens der Menschen beitragen kannst.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine mehrjährige Berufserfahrung in Business Analytics und Projektmanagement. Nenne spezifische Projekte oder Erfolge, die deine Fähigkeiten in der Datenarchitektur und Analyse belegen.
Zeige deine technischen Fähigkeiten: Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in Tools wie Alteryx, SAP und Salesforce klar darstellst. Erwähne auch deine Erfahrung mit ETL-Prozessen und Massendatenverarbeitung, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du Teil des Data & Systems Teams werden möchtest. Gehe darauf ein, wie du zur datengetriebenen Zukunft im Gesundheitswesen beitragen kannst und welche Ideen du für die Weiterentwicklung der Datenarchitektur hast.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei IVF Hartmann Holding AG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensmission
Informiere dich über die Mission und Werte von HARTMANN. Zeige im Interview, dass du verstehst, wie wichtig es ist, das Leben der Menschen positiv zu beeinflussen und wie deine Rolle als Manager Data Architecture & Analytics dazu beitragen kann.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der Datenarchitektur und Analyse demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Kenntnisse über relevante Tools
Stelle sicher, dass du mit den Tools und Technologien, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden (wie Alteryx, SAP, Salesforce), vertraut bist. Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen mit diesen Tools zu diskutieren und wie du sie in früheren Projekten eingesetzt hast.
✨Fragen zur Teamarbeit
Da die Rolle auch die Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams umfasst, sei bereit, Fragen zu deiner Erfahrung in der Teamarbeit zu beantworten. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen Abteilungen zusammengearbeitet hast und welche Strategien du dabei angewendet hast.
