Supervisor Elektromontage (m/w/d)

Internationale Projekte, Verantwortung vor Ort und ein Team, das auf deine Führung zählt – genau dein Ding? In dieser Position steuerst du die Elektro-Montage auf internationalen Baustellen und koordinierst sowohl dein Montageteam als auch externe Partner. Du sorgst dafür, dass alle Beteiligten Hand in Hand arbeiten und die Umsetzung hinsichtlich Qualität, Sicherheit, Zeitplan und Kosten auf Kurs bleibt. Dabei bist du die zentrale Ansprechperson auf der Baustelle, behältst auch in anspruchsvollen Situationen den Überblick und führst das Projekt gemeinsam mit deinem Team erfolgreich ins Ziel.Du möchtest Verantwortung übernehmen und internationale Anlagenbauprojekte aktiv mitgestalten? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.Zeit für eine neue HerausforderungPlanung und Steuerung des Personaleinsatzes auf der BaustelleKoordination von Fremdfirmen und SublieferantenSicherstellung und Überwachung der Arbeitssicherheit vor OrtKontrolle und Einhaltung der definierten QualitätsstandardsÜberwachung von Projektterminen und MontagefortschrittenLaufende Kontrolle der Kosten und Einhaltung des vorgegebenen BudgetsErfassung und Dokumentation von Änderungen während der MontageBearbeitung und Nachverfolgung von AbweichungenKoordination und Klärung offener Punkte mit den beteiligten ProjektpartnernSkills sind der SchlüsselAbgeschlossene technische Ausbildung mit Schwerpunkt Elektrotechnik, z. B. HTL, Fachschule oder eine vergleichbare QualifikationMehrjährige Berufserfahrung im Industrie- oder Anlagenbau von VorteilIdealerweise Erfahrung bzw. Fachkenntnisse im Bereich Mittelspannungs-SchaltanlagenSicherer Umgang mit MS Office und MS ProjectSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse für die Kommunikation im internationalen ProjektumfeldAusgeprägte Team- und KommunikationsfähigkeitSelbstständige, strukturierte und lösungsorientierte ArbeitsweiseOrganisationstalent und die Fähigkeit, auch bei komplexen Projekten den Überblick zu behaltenHohe Flexibilität und Bereitschaft zu internationalen EinsätzenInternationale Reisebereitschaft von ca. 80–90 %Das sind die PerspektivenIndividuelle Entwicklungsmöglichkeiten und langfristige Karriereperspektiven in einem internationalen Konzern Talent- und Leadership-Programme Flexible Arbeitszeiten Betriebliche Pensionsvorsorge Kollektive Unfallversicherung Vergünstigtes Betriebsrestaurant Betriebsärztliche Betreuung Mitarbeitervergünstigungen Parkmöglichkeiten sowie gute öffentliche Anbindung Strukturierte Förder- und Weiterentwicklungsprogramme Attraktive Gesundheitsangebote und Rabatte für Mitarbeitende Monatsbruttogehalt laut Kollektivvertrag ab 4.400,– mit Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung Wir stehen für Vielfalt, Chancengleichheit und ein respektvolles Miteinander. Deshalb freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen unabhängig von Geschlecht, Geschlechtsidentität, Alter, Herkunft, Hautfarbe, Religion, Weltanschauung, sexueller Orientierung, Behinderung oder anderen geschützten gesetzlichen Merkmalen. Wir möchten ein Arbeitsumfeld schaffen, in dem sich alle gesehen, wertgeschätzt und willkommen fühlen.