IVM spezialisiert sich seit 40 Jahren auf die Ziele ihrer Projektpartner*innen und ihrer Kunden im technischen Umfeld. Mit Hilfe unserer technisch affinen Wissensträger*innen schaffen wir jeden Wunsch zu erfüllen. Werden Sie Consultant bei IVM und arbeiten Sie an spannenden Projekten bei den Top Unternehmen Österreichs! Job-Nr.: 107279 Einsatzort: Vösendorf Fachbereich: Commercial & Finance Art der Anstellung: Vollzeit Gehalt (Brutto/Monat): ab € 4.000,- Fachliche Führung, Coaching und Weiterentwicklung des Recruiting-Teams Planung, Priorisierung und Verteilung laufender Recruiting-Projekte
Sicherstellung effizienter Besetzungsprozesse mit Fokus auf Qualität, Geschwindigkeit und nachhaltige Ergebnisse Sicherstellung einheitlicher Recruiting-Standards, Prozesse und Qualitätsanforderungen Qualitätssicherung von Shortlists, Kandidat*innenprofilen und Präsentationen Monitoring relevanter Recruiting-KPIs sowie Ableitung gezielter Verbesserungsmaßnahmen im Recruiting-Prozess Unterstützung bei herausfordernden Besetzungen sowie frühzeitige Identifikation von Engpässen und Optimierungspotenzialen Begleitung des Onboardings neuer Teammitglieder und Förderung von Wissenstransfer und Best Practices Aktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung von Recruiting-Methoden, Tools und Standards
Abgeschlossene kaufmännische, technische oder vergleichbare Ausbildung, idealerweise ergänzt durch einen akademischen Abschluss Mehrjährige Erfahrung im Recruiting, insbesondere in der Besetzung anspruchsvoller Fach- und Spezialistenpositionen, idealerweise im technischen Umfeld und/oder bei einem Personaldienstleister
Fundierte Erfahrung in der fachlichen Führung, Steuerung oder Weiterentwicklung eines Recruiting-Teams Sehr gutes Verständnis für Recruiting-Prozesse, Active Sourcing sowie die Entwicklung zielgerichteter Suchstrategien Sicherheit in der Durchführung von Interviews, der Bewertung von Kandidat*innen und der professionellen Kommunikation mit Kunden und Stakeholdern Freude an Coaching, Wissenstransfer und der Weiterentwicklung von Mitarbeitenden, Prozessen und Standards Sicherer Umgang mit MS Office, ATS-/ERP-Systemen und digitalen Recruiting-Tools wie zB. LinkedIn Recruiter Kommunikationsstarke, souveräne und teamorientierte Persönlichkeit mit sehr guten Deutsch- und guten Englischkenntnissen Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch und der Fähigkeit, mehrere Recruiting-Projekte gleichzeitig zu priorisieren
Menschlichkeit, Wertschätzung und ein respektvolles Miteinander stehen bei uns im Fokus Sicherer Arbeitsplatz in einem stabilen und langfristig orientierten Unternehmen Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit Homeoffice-Möglichkeiten nach erfolgreicher Einarbeitung und Onboarding Kein rein KPI-getriebenes Umfeld, sondern Zielsetzung auf Qualität, Zusammenarbeit und nachhaltige Partnerschaften Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der IVM Freiraum für eigene Ideen, Mitgestaltung und eigenverantwortliches Arbeiten Umfassende Einschulung und strukturiertes Onboarding Ausgewogene Work-Life-Balance Ein motiviertes, dynamisches Team und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld Regelmäßige Teamevents Sehr gute Infrastruktur mit U-Bahn-Nähe, Badner Bahn direkt vor der Tür und zahlreichen Einkaufsmöglichkeiten Kostenlose Parkmöglichkeiten vor Ort Für diese Position gilt ein Monatsbruttogehalt ab € 4.000 auf Vollzeitbasis. Je nach Qualifikation und Erfahrung ist eine marktkonforme Überzahlung möglich. JBRP2_AT
Teamleitung Recruiting (M/W/D) in Wien Arbeitgeber: IVM Technical Consultants
IVM ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein attraktives Gehalt ab € 4.300,- bietet, sondern auch ein inspirierendes Arbeitsumfeld in Linz, wo innovative Projekte im Maschinen- und Anlagenbau realisiert werden. Unsere offene Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Weiterentwicklung, während wir gemeinsam an spannenden Herausforderungen für führende Unternehmen Österreichs arbeiten.
Kontaktdaten:
IVM Technical Consultants Recruiting-Team
