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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle kreative Kampagnen für digitale Aboprodukte und optimiere sie datengetrieben.
- Arbeitgeber: Marktführendes Medienhaus im nördlichen Münsterland mit Fokus auf digitalen Journalismus.
- Mitarbeitervorteile: Faire Vergütung, flexible Arbeitszeiten und Gesundheitsmanagement.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des lokalen Journalismus und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im digitalen Marketing und ein gutes Gespür für Zahlen.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und echte Gestaltungsspielräume warten auf dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Digital Marketing Manager – Kampagnen & Conversion (m/w/d). Du willst nicht einfach Kampagnen schalten - du willst sie von der Idee bis zur Conversion durchdenken, die richtigen Kanäle zur richtigen Botschaft finden und echte Wachstumshebel im digitalen Abogeschäft bewegen? Du arbeitest datengetrieben, nutzt KI als selbstverständliches Werkzeug und verlierst dabei nie den Blick fürs Große Ganze? Dann bist du bei uns genau richtig.
Wer wir sind
Das nördliche Münsterland ist unser Zuhause. Als mittelständisches Medienhaus im Medienverbund der Zeitungsgruppe Münsterland informieren wir täglich tausende Menschen in der Region und geben Orientierung - mit E-Paper, News-App, ivz-aktuell.de und der gedruckten Tageszeitung. Wir sind Marktführer in unserem Markt und gestalten aktiv die digitale Zukunft des lokalen Journalismus. Dein Beitrag dazu ist gefragt.
Damit begeisterst du uns:
- Du entwickelst Kampagnenideen zur Neukundengewinnung für unsere digitalen Aboprodukte - mit klarem Schwerpunkt auf digitalen Kanälen und dem nötigen Überblick, um bei Bedarf auch klassische Kanäle wie Direktmailing oder Printanzeigen sinnvoll einzubinden.
- Du baust automatisierte Kampagnenstrecken und Leadfunnels auf und optimierst sie kontinuierlich auf Basis von Daten.
- Du steuerst externe Dienstleister und behältst dabei immer den Gesamtüberblick über deine Kampagnen.
- Du arbeitest eng mit unserem Online-Marketing zusammen. Ihr teilt euch die Vertriebskette und spielt gemeinsam auf verschiedenen Positionen.
- Du bringst eigene Ideen ein, wie unsere digitalen Produkte aus Nutzersicht noch überzeugender werden können und machst damit den Verkauf einfacher.
- Du nutzt KI-Tools als festen Bestandteil deines Arbeitsalltags, zur Effizienzsteigerung, Texterstellung und Analyse.
Was du mitbringen solltest:
- Berufserfahrung im digitalen Marketing mit Kampagnenverantwortung. Du weißt, wie man Performance-Kampagnen aufsetzt, misst und verbessert.
- Ein gutes Gefühl für Zahlen. Du liest Dashboards gerne, erkennst Muster und weißt, was die Daten dir sagen wollen.
- Kreativität und konzeptionelles Denken. Du kannst eine Kampagne von der Idee bis zur kanalspezifischen Umsetzung durchdenken.
- Erfahrung mit Marketing-Automation, CRM oder vergleichbaren Tools.
- Eine hands-on-Mentalität. Du kannst zupacken und Dinge ins Rollen bringen.
- Interesse an digitalen Medienprodukten und Abonnementgeschäften ist ein Plus - Branchenkenntnisse kein Muss.
Was dich bei uns erwartet:
- Eine gemeinsame Mission: Dass lokaler Journalismus auch in einer digitalen Welt eine Zukunft hat.
- Ein Team, das wirklich miteinander arbeitet. Flache Hierarchien, kurze Wege, echte Gestaltungsspielräume.
- Ein Arbeitsumfeld, das digitale Transformation ernst nimmt.
- Flexibles Arbeiten im Büro und im Home-Office.
- Eine faire Vergütung und betriebliches Gesundheitsmanagement mit Zuschüssen zu Sport- und Fitnessangeboten.
Klingt nach dir? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Ihre Bewerbung richten Sie bitte an: ivz.medien GmbH & Co. KG, Poststrasse 6, 49477 Ibbenbüren, Susanne Uphues, susanne.uphues@ivz-medien.de
Digital Marketing Manager - Kampagnen & Conversion (m/w/d) Arbeitgeber: ivz.medien GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
ivz.medien GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Digital Marketing Manager - Kampagnen & Conversion (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den Zugang zu spannenden Stellen ermöglichen.
✨Tipp Nummer 2
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Kontaktiere Unternehmen direkt über unsere Website und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit. Manchmal gibt es ungeschriebene Stellen, die nur auf dich warten!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen, seine Produkte und die Branche. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im digitalen Marketing konkret einbringen kannst, um die Herausforderungen des Unternehmens zu meistern.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Kreativität! Wenn du Kampagnenideen hast, die du gerne umsetzen würdest, bring sie ins Gespräch. Unternehmen suchen nach innovativen Köpfen, die bereit sind, neue Wege zu gehen und frischen Wind in ihre Marketingstrategien zu bringen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Digital Marketing Manager - Kampagnen & Conversion (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ und zeig deine Ideen!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, vergiss nicht, deine kreativen Kampagnenideen einzubringen. Wir suchen jemanden, der nicht nur denkt, sondern auch handelt und frische Ansätze für unsere digitalen Produkte hat!
Daten sind dein bester Freund!: Da wir datengetrieben arbeiten, solltest du in deiner Bewerbung zeigen, wie du mit Zahlen umgehst. Erzähl uns von deinen Erfahrungen mit Performance-Kampagnen und wie du Daten zur Optimierung nutzt.
Mach es persönlich!: Sprich uns direkt an und zeig, dass du dich mit unserer Mission identifizierst. Erkläre, warum du Teil unseres Teams werden möchtest und was dich an lokalem Journalismus begeistert.
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit bekommt, bewirb dich am besten direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ivz.medien GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensmission
Mach dich mit der Mission des Unternehmens vertraut. Verstehe, wie lokaler Journalismus in einer digitalen Welt funktioniert und überlege dir, wie du dazu beitragen kannst. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Stelle willst, sondern auch die Vision des Unternehmens teilst.
✨Bereite konkrete Kampagnenideen vor
Überlege dir im Voraus einige kreative Kampagnenideen, die du während des Interviews vorstellen kannst. Denke dabei an digitale Kanäle und wie du klassische Kanäle sinnvoll einbinden würdest. Das zeigt, dass du proaktiv bist und bereits über den Tellerrand hinausdenkst.
✨Datenanalyse als Schlüsselkompetenz
Sei bereit, über deine Erfahrungen mit Datenanalyse zu sprechen. Bereite Beispiele vor, wie du Dashboards genutzt hast, um Kampagnen zu optimieren. Zeige, dass du ein gutes Gefühl für Zahlen hast und weißt, wie man aus Daten wertvolle Insights gewinnt.
✨Nutze KI-Tools aktiv
Sprich darüber, wie du KI-Tools in deinem Arbeitsalltag eingesetzt hast. Sei konkret und nenne Beispiele, wie diese Tools dir geholfen haben, effizienter zu arbeiten oder bessere Ergebnisse zu erzielen. Das zeigt, dass du mit den neuesten Technologien vertraut bist und sie aktiv nutzt.