Auf einen Blick
- Aufgaben: Individuelle Zahlungsvereinbarungen erstellen und Forderungsmanagement analysieren.
- Unternehmen: IWB, ein innovatives Unternehmen in der Energieversorgung.
- Vorteile: Faire Löhne, 100% Lohnfortzahlung, großzügige Familienzulagen und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Homeoffice möglich und flexible Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die klimafreundliche Energiewelt von morgen mit uns.
- Qualifikationen: Erfahrung im Inkasso und gute Kommunikationsfähigkeiten erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
80 - 100 %, unbefristet, per sofort oder nach Vereinbarung.
IWB versorgt Menschen und Unternehmen in der Region Basel mit Strom, Wärme, Trinkwasser, Telekom- und Mobilitätslösungen. Zudem gestaltet IWB die klimafreundliche Energiewelt von morgen.
Freue dich auf spannende Aufgaben:
- Individuelle Zahlungsvereinbarungen mit Kunden telefonisch sowie schriftlich ausarbeiten und betreuen.
- Kundenkonten bearbeiten, Guthabenauszahlungen (Exkasso) abwickeln sowie Forderungsfälle laufend überwachen.
- Analysen, Auswertungen und Reportings im Forderungsmanagement erstellen.
- Prozesse im SAP-Umfeld weiterentwickeln und die Digitalisierung der Abteilung unterstützen.
- Aufträge mit dem Außendienst koordinieren und eine enge Zusammenarbeit fördern.
Damit machst du uns noch besser:
- Mehrjährige Berufserfahrung im Inkasso, souverän mit komplexen Forderungsfällen umgehen können.
- Abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung, idealerweise ergänzt mit einer Weiterbildung im Finanzbereich.
- Fähigkeit, anspruchsvolle und teils emotionale Kundengespräche zu führen und mit einer passenden Lösung abzuschließen.
- Kenntnisse in SAP, idealerweise im Modul IS-U.
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse, eine weitere Fremdsprache ist ein Plus.
Dein Arbeitsort:
- Homeoffice möglich.
- Nach Standort des Kantons Basel-Stadt.
- Gehaltsbänder je nach Erfahrung und Ausbildung. Details im Erstgespräch.
Von der Bewerbung zum Vertrag:
- Online bewerben.
- Bewerbung prüfen.
- (Online-)Interview.
- Interview vor Ort.
- Vertrag.
Wunderbar. Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung. Lade bitte Lebenslauf, Arbeitszeugnisse und Diplome im Online-Formular hoch. Das Motivationsschreiben ist freiwillig.
Ein paar unserer Benefits:
- Faire Löhne, 100 % Lohnfortzahlung bei Krankheit und Unfall, doppelter Beitrag für die Pensionskasse, jährlicher Stufenanstieg gemäss der Lohntabelle des Kantons Basel-Stadt und mehr.
- Großzügige Familien- und Unterhaltszulagen.
- 16 Wochen Mutterschafts- und 20 Tage Vaterschaftsurlaub.
- Unbezahlter Urlaub als Elternzeit.
- Rückkehrgarantie für Mütter nach Mutterschaftsurlaub.
- Pensumreduktion bis zu 20 % nach Mutterschaftsurlaub.
Mobilität:
- Kostenloses Halbtax der SBB.
- U‑Abo von TNW als JobTicket.
- Beteiligung am GA der SBB.
- IWB-Fahrzeuge und E‑Bikes für Dienstreisen nutzen.
Lebenslanges Lernen:
- Ob interne oder externe Weiterbildung, wir unterstützen unsere Mitarbeitenden auch finanziell. Weiter bieten wir eine Lernplattform mit internen Weiterbildungen und E‑Learnings zu verschiedensten Themen.
Ferien und Freizeit:
- 25 bis 32 Ferientage je nach Alter.
- Bis zu zehn zusätzliche Ferientage mit dem 13. Lohn kaufen.
- Diverse freie Halbtage und Tage vor kantonalen und nationalen Feiertagen.
- Unbezahlter Urlaub.
- Lebensarbeitszeitkonto für Mitarbeitende ab 55 Jahren.
Das sind wir:
Manche unserer Mitarbeitenden sind viel unterwegs – auf Baustellen oder bei Kundenbesuchen. Andere leisten in Anlagen, Werkstätten, Labors oder Büros im Hintergrund ihr Bestes.
Bei Fragen: Karolin Wolf‑Selzer, HR Business Partner, +41 61 275 34 03; Jonas Koch, Leiter Rechnungswesen, +41 61 275 96 02.
Fachspezialistin Forderungsmanagement (alle) Arbeitgeber: IWB Hauptsitz
IWB ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur faire Löhne und umfassende Sozialleistungen bietet, sondern auch eine flexible Arbeitsumgebung mit Homeoffice-Möglichkeiten. Die Unternehmenskultur fördert lebenslanges Lernen und individuelle Entwicklung, während großzügige Familienleistungen und Mobilitätsangebote das Wohlbefinden der Mitarbeitenden unterstützen. In der Region Basel-Stadt engagiert sich IWB aktiv für eine klimafreundliche Zukunft und bietet somit die Möglichkeit, an bedeutungsvollen Projekten mitzuwirken.
