Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Neubau- und Sanierungsprojekte und sorge für einen reibungslosen Ablauf auf der Baustelle.
- Arbeitgeber: Familiengeführtes Unternehmen mit flachen Hierarchien und einem wertschätzenden Arbeitsumfeld.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und persönliche Weiterbildung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Hochbaus in einem dynamischen Team und entwickle deine Karriere weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im Bauwesen und über 8 Jahre Erfahrung in der Bauleitung.
- Andere Informationen: Regelmäßige Teamevents und ein modernes Arbeitsumfeld mit hervorragender ÖPNV-Anbindung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Zur Verstärkung unseres Teams in Berlin suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Senior Baumanager (m/w/d) – Hochbau.
Deine Aufgaben:
- Bauüberwachung von der Vorbereitung bis zur Fertigstellung (LPH 8)
- Mitwirkung bei Ausschreibung, Vergabe und Nachtragsmanagement (LPH 6–7)
- Steuerung und Koordination aller Gewerke auf der Baustelle
- Enge Abstimmung mit Bauherr:innen, Fachplaner:innen und ausführenden Unternehmen
- Dokumentation des Baufortschritts inkl. Berichten und Rechnungsprüfung
Dein Profil:
- Abgeschlossenes Studium der Architektur, des Bauingenieurwesens oder vergleichbare Qualifikation
- Mehr als 8 Jahre Erfahrung in Bauleitung und Bauüberwachung im Hochbau
- Sehr gute Kenntnisse der VOB sowie im Vertrags- und Nachtragsmanagement
- Strukturierte, lösungsorientierte und selbstständige Arbeitsweise
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Wir bieten:
- Ein zukunftssicheres und unbefristetes Anstellungsverhältnis.
- Flexible Arbeitszeitmodelle sowie die Möglichkeit mobiles Arbeiten nach individueller Vereinbarung.
- Persönliche Weiterentwicklung durch individuelle Fort- und Weiterbildung.
- Hervorragende Karrieremöglichkeiten in einem zukunftsorientierten Unternehmen.
- Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit einer gelebten Feedbackkultur für die persönliche und berufliche Entwicklung.
- Ein moderner Arbeitsplatz mit angenehmer Arbeitsatmosphäre und hervorragender ÖPNV-Anbindung.
- Ein bezuschusstes Job-Ticket (Deutschlandticket), Firmenfitness sowie die Möglichkeit des Dienstradleasings.
- Regelmäßige betriebliche Ausflüge, Veranstaltungen, Teamevents und weitere Benefits.
Wir laden dich herzlich dazu ein, Teil unseres werte- und leistungsorientierten Arbeitsumfelds zu sein, in dem Zusammenarbeit und Engagement gelebt werden.
Bitte sende uns deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (in deutscher Sprache) über das Bewerbungsformular.
Senior Baumanager (m/w/d) – Hochbau Arbeitgeber: IWB Ingenieurgesellschaft mbH
Kontaktperson:
IWB Ingenieurgesellschaft mbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Baumanager (m/w/d) – Hochbau
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Events und sprich direkt mit potenziellen Arbeitgebern. Oft sind es persönliche Kontakte, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen – manchmal gibt es Stellen, die noch nicht ausgeschrieben sind!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir im Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten, und übe deine Antworten. Sei bereit, deine Erfahrungen und Erfolge konkret zu erläutern. Das zeigt, dass du gut vorbereitet bist und wirklich an der Stelle interessiert bist.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Bauleitung und -überwachung zu zeigen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Baumanager (m/w/d) – Hochbau
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du genau zu uns passt und was dich an der Position als Senior Baumanager begeistert.
Betone deine Erfahrungen: Du hast über 8 Jahre Erfahrung in der Bauleitung? Super! Hebe deine wichtigsten Projekte hervor und beschreibe, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das zeigt uns, dass du die richtige Person für unsere anspruchsvollen Neubau- und Sanierungsprojekte bist.
Achte auf die Details: Eine strukturierte und fehlerfreie Bewerbung ist das A und O. Überprüfe deine Unterlagen auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alle geforderten Dokumente enthalten sind. So hinterlässt du einen professionellen Eindruck!
Bewirb dich direkt über unsere Website: Wir freuen uns, wenn du deine Bewerbung über unser Bewerbungsformular einreichst. So können wir sicherstellen, dass alles reibungslos abläuft und du schnell von uns hörst. Lass uns gemeinsam an spannenden Projekten arbeiten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei IWB Ingenieurgesellschaft mbH vorbereitest
✨Verstehe die Projektanforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Neubau- und Sanierungsprojekte vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen in der Bauleitung und -überwachung direkt auf die Projekte des Unternehmens angewendet werden können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Termine, Kosten und Qualitäten gesteuert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten während des Interviews anschaulich zu demonstrieren.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da enge Abstimmungen mit Bauherr:innen und Fachplaner:innen wichtig sind, solltest du im Interview deine Kommunikationsstrategien und -techniken hervorheben. Bereite dich darauf vor, wie du Konflikte gelöst oder Informationen effektiv vermittelt hast.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Werte und die Kultur des Unternehmens zu erfahren. Stelle Fragen zu Teamarbeit, Feedbackkultur und Entwicklungsmöglichkeiten, um zu zeigen, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.