Teamleiter Vertriebsaußendienst - [\'Vollzeit\']
Jetzt bewerben
Teamleiter Vertriebsaußendienst - [\'Vollzeit\']

Teamleiter Vertriebsaußendienst - [\'Vollzeit\']

Biberach an der Riss Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
Jetzt bewerben
I

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite und entwickle ein Team von 12 Mitarbeitern im Vertriebsaußendienst.
  • Arbeitgeber: IWETEC ist ein familiengeführtes Unternehmen, das hochwertige Werkstatttechnik bietet.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Dienstwagenoption und unbefristete Festanstellung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft eines dynamischen Unternehmens und entwickle deine Führungskompetenzen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Führungserfahrung im Direktvertrieb und sehr gute Kommunikationsfähigkeiten erforderlich.
  • Andere Informationen: Flache Hierarchien ermöglichen schnelle Entscheidungen und großen Gestaltungsspielraum.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

Entdecken Sie IWETEC – der zuverlässige Partner für hochwertige Werkstatttechnik. Als familiengeführtes Unternehmen bieten wir maßgeschneiderte Lösungen und erstklassigen Service direkt vor Ort. Ob Landwirtschaft, Baugewerbe oder Metallbau – mit unserer persönlichen Beratung und hochwertigen Produkten machen wir jede Werkstatt effizienter und leistungsstärker.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine erfahrene Führungskraft, die unser Team auf das nächste Level bringen kann. Wir bieten eine spannende und herausfordernde Rolle in einem erfolgreichen Unternehmen, in der Sie Ihre Fähigkeiten weiterentwickeln und gleichzeitig einen bedeutenden Beitrag zu unserer Unternehmensstrategie leisten können. Unsere Unternehmenskultur ist dynamisch und zukunftsorientiert.

Ihre Verantwortungsbereiche:

  • Führung, Motivation und Entwicklung eines Teams von 12 Mitarbeitern
  • Unterstützung bei der Personalrekrutierung und -entwicklung innerhalb des Teams
  • Durchführung von regelmäßigen Feedbackgesprächen und Leistungsbeurteilungen
  • Erstellung regelmäßiger Reports für die Vertriebsleitung
  • Identifizierung von Verbesserungspotenzialen und Initiierung von Veränderungsprozessen
  • Förderung einer transparenten Kommunikation und engen Zusammenarbeit im Team

Ihr Profil:

  • Ausgeprägte Führungskompetenzen und Erfahrung in der Teamleitung, vorzugsweise im Direktvertrieb
  • Sehr gute Kommunikationsfähigkeit und Empathie
  • Hohe Eigeninitiative, Flexibilität und eine lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen
  • Reisebereitschaft in Ihrer Region und Führerschein der Klasse B

Wir bieten:

  • Attraktive Vergütung bestehend aus einem Grundgehalt plus möglicher Erfolgs- und Gebietsentwicklungsprämie sowie Spesenvergütung
  • Option zur Wahl eines premium Dienstwagens, inklusive Tankkarte und Privatnutzung
  • Großer Gestaltungsspielraum und schnelle Entscheidungsprozesse dank flacher Hierarchien
  • Unbefristete Festanstellung in einem sicheren Arbeitsverhältnis in einem familiengeführten Unternehmen
  • Umfassende Einarbeitung und fortlaufende Schulungsangebote unterstützt durch externe Dienstleister

Teamleiter Vertriebsaußendienst - [\'Vollzeit\'] Arbeitgeber: IWETEC GmbH

IWETEC ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine unbefristete Festanstellung in einem sicheren Arbeitsumfeld bietet, sondern auch die Möglichkeit, in einem dynamischen und zukunftsorientierten Team zu wachsen. Mit flachen Hierarchien und einem großen Gestaltungsspielraum fördern wir eine Kultur der offenen Kommunikation und Zusammenarbeit, während attraktive Vergütungsmodelle und umfassende Schulungsangebote sicherstellen, dass Sie Ihre Fähigkeiten kontinuierlich weiterentwickeln können.
I

Kontaktperson:

IWETEC GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Teamleiter Vertriebsaußendienst - [\'Vollzeit\']

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Branchenkontakten, die bereits im Vertriebsaußendienst tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Teamleitung geben.

Tip Nummer 2

Bereite dich auf mögliche Fragen zur Teamführung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Führungsstärke und deine Fähigkeit zur Motivation von Mitarbeitern unter Beweis stellen.

Tip Nummer 3

Informiere dich über IWETEC und deren Produkte. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und wie du das Team unterstützen kannst, um die Effizienz der Werkstätten zu steigern.

Tip Nummer 4

Sei bereit, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. In der Rolle als Teamleiter ist es wichtig, dass du klar und empathisch kommunizieren kannst. Übe, wie du Feedback gibst und wie du Konflikte im Team lösen würdest.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter Vertriebsaußendienst - [\'Vollzeit\']

Führungskompetenzen
Teamleitungserfahrung
Kommunikationsfähigkeit
Empathie
Eigeninitiative
Flexibilität
lösungsorientierte Arbeitsweise
MS Office-Anwendungen
Reisebereitschaft
Personalrekrutierung
Leistungsbeurteilungen
Feedbackgespräche
Verbesserungspotenziale identifizieren
Veränderungsprozesse initiieren
Teamkommunikation fördern

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über IWETEC und deren Produkte. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, die angebotenen Dienstleistungen und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Führungskompetenzen und Erfahrungen im Direktvertrieb hervorhebt. Betone relevante Erfolge und Fähigkeiten, die für die Position als Teamleiter Vertriebsaußendienst wichtig sind.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Rolle bist. Gehe auf deine Erfahrungen in der Teamleitung und deine Kommunikationsfähigkeiten ein und zeige, wie du zur Unternehmensstrategie beitragen kannst.

Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben gut strukturiert und fehlerfrei sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei IWETEC GmbH vorbereitest

Führungskompetenzen hervorheben

Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Führungserfahrung zu nennen. Zeige, wie du dein Team motiviert und entwickelt hast, um die Unternehmensziele zu erreichen.

Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren

Da gute Kommunikationsfähigkeit in dieser Rolle entscheidend ist, solltest du während des Interviews klar und präzise kommunizieren. Achte darauf, aktiv zuzuhören und auf Fragen einzugehen.

Lösungsorientierte Denkweise zeigen

Bereite dich darauf vor, über Herausforderungen zu sprechen, die du in der Vergangenheit gemeistert hast. Erkläre, wie du Probleme identifiziert und Lösungen initiiert hast, um Verbesserungen im Team zu erzielen.

Interesse an der Unternehmenskultur zeigen

Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Stelle Fragen, die dein Interesse an einer dynamischen und zukunftsorientierten Arbeitsumgebung zeigen, und erkläre, wie du dich darin einfügen kannst.

Teamleiter Vertriebsaußendienst - [\'Vollzeit\']
IWETEC GmbH
Jetzt bewerben
I
Ähnliche Positionen bei anderen Arbeitgebern
Europas größte Jobbörse für Gen-Z
discover-jobs-cta
Jetzt entdecken
>