Integrationscoach

Integrationscoach

Jena Vollzeit 45000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Setze dich aktiv für die Integration von Menschen ein und entwickle individuelle Förderpläne.
  • Unternehmen: Engagiertes Team in einem sozialen Integrationsprojekt in Jena.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und 29 Tage Urlaub pro Jahr.
  • Weitere Informationen: Freue dich auf ein kollegiales Team und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Leben anderer positiv und arbeite in einem unterstützenden Umfeld.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder relevante Berufsausbildung mit Erfahrung in der sozialen Arbeit.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 60000 € pro Jahr.

Für unser Integrationsprojekt in Jena suchen wir engagierte Persönlichkeiten, die unser Team in der operativen Umsetzung sowie in der strategischen Steuerung verstärken.

Aufgabenprofil

  • Zielgruppenansprache: Aufsuchende und niedrigschwellige Ansprache der Zielgruppe, beispielsweise direkt in Gemeinschaftsunterkünften oder Quartieren.
  • Analyse & Planung: Durchführung von Erstgesprächen (Intake) sowie umfassender Bedarfs- und Kompetenzanalysen (Assessment). Gemeinsam mit den Teilnehmenden entwickeln Sie individuelle Förder- und Integrationspläne.
  • Begleitung & Beratung: Kontinuierliche sozialpädagogische Begleitung im Rahmen des Case Managements. Sie unterstützen bei der Klärung sozialer Problemlagen wie Behördenangelegenheiten sowie gesundheitlichen oder familiären Themen.
  • Kompetenzförderung: Förderung von sprachlichen, sozialen und arbeitsmarktbezogenen Kompetenzen. Zudem unterstützen Sie bei Bewerbungsprozessen und bereiten die Teilnehmenden auf Vorstellungsgespräche vor.
  • Praxis & Vermittlung: Organisation und Begleitung von Praktika, betrieblichen Erprobungen und Qualifizierungsmaßnahmen sowie die aktive Vermittlung in Arbeit, Ausbildung oder weiterführende Angebote.
  • Netzwerk & Administration: Zusammenarbeit mit Netzwerkpartnern sowie verlässliche Dokumentation und Berichtswesen.

Qualifikationsanforderungen

  • Ausbildung: Ein abgeschlossenes Hochschulstudium (z. B. Soziale Arbeit, Sozialpädagogik, Pädagogik) oder eine vergleichbare Qualifikation. Alternativ verfügen Sie über eine einschlägige Berufsausbildung mit mehrjähriger Erfahrung in der Arbeit mit benachteiligten Zielgruppen.
  • Fachkenntnisse: Fundierte Kenntnisse im Bereich der Arbeitsmarktintegration, Beratung und sozialpädagogischen Begleitung sowie praktische Erfahrung im Case Management oder vergleichbaren Beratungsansätzen.
  • Soziale Kompetenzen: Interkulturelle Kompetenz und idealerweise Erfahrungen in der Arbeit mit Menschen mit Migrations- und Fluchthintergrund. Sie zeichnen sich durch ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz, Empathie und Belastbarkeit aus.
  • Arbeitsweise: Eine selbstständige, strukturierte und flexible Arbeitsweise sowie Kenntnisse der regionalen Unterstützungsstrukturen und des Arbeitsmarktes.
  • Wünschenswert: Fremdsprachenkenntnisse sind von Vorteil.

Das bieten wir Ihnen – Unsere Konditionen

  • Attraktive Vergütung: Die Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L E9b). Je nach anrechenbarer Vorerfahrung steigen Sie direkt in Stufe 2 ein.
  • Work-Life-Balance & Flexibilität: Wir bieten Ihnen flexible Arbeitszeiten für eine optimale Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf. Zudem ist teilweise mobiles Arbeiten (Homeoffice) nach Absprache unkompliziert möglich.
  • Erholung: Sie erhalten 29 Tage Urlaub pro Kalenderjahr.
  • Entwicklungsmöglichkeiten: Wir fördern Ihre berufliche und persönliche Zukunft durch regelmäßige Angebote zur Weiterbildung und Qualifizierung.
  • Arbeitsatmosphäre: Es erwartet Sie ein nettes, aufgeschlossenes und kollegiales Team, das sich auf die Zusammenarbeit mit Ihnen freut und Sie intensiv einarbeitet.

Integrationscoach Arbeitgeber: IWM GmbH

Als Arbeitgeber im Integrationsprojekt in Jena bieten wir Ihnen die Möglichkeit, aktiv an der Verbesserung der Lebensqualität von Menschen mit Migrations- und Fluchthintergrund mitzuwirken. Unsere flexible Arbeitszeitgestaltung und die Option auf mobiles Arbeiten ermöglichen eine hervorragende Work-Life-Balance, während Sie in einem unterstützenden Team arbeiten, das Ihre berufliche Entwicklung durch regelmäßige Weiterbildungsangebote fördert. Mit einer attraktiven Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst und 29 Tagen Urlaub pro Jahr schaffen wir ein Umfeld, in dem Sie sich sowohl persönlich als auch beruflich entfalten können.

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Kontaktdaten:

IWM GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Integrationscoach erhalten könntest

Engagiere dich bei lokalen Initiativen!

In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!

Lern von den Profis!

Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.

Bewirb dich direkt bei uns!

Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei IWM GmbH haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!

Nutze dein Netzwerk!

Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Integrationscoach mit Bravour zu bestehen

Zielgruppenansprache
Bedarfs- und Kompetenzanalysen
Case Management
Beratungskompetenz
Empathie
Belastbarkeit
Interkulturelle Kompetenz

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!

Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei IWM GmbH zu unterstreichen.

Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.

Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei IWM GmbH vorbereitet

Authentizität zeigen

In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.

Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten

In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.

Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung

Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.

Teamarbeit hervorheben

Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.