Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und erweitere Partnerschaften mit Finanzintermediären in Deutschland.
- Unternehmen: iwoca, ein innovatives Fintech-Unternehmen mit einer dynamischen Unternehmenskultur.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, 26 Urlaubstage, Sabbatical nach 4 Jahren und mentale Gesundheitsunterstützung.
- Weitere Informationen: Tolle Büros, internationale Teamkultur und zahlreiche Lernmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Finanzierung für kleine Unternehmen und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: 3-5 Jahre Erfahrung im Banking oder Fintech und eine proaktive Verkaufsmentalität.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 67000 € pro Jahr.
Kleine Unternehmen bewegen sich schnell. Chancen warten oft nicht, und Liquiditätsdruck kann über Nacht auftreten. Um weiter zu wachsen, benötigen KMUs Finanzierungen, die so flexibel und reaktionsschnell sind wie sie selbst. Deshalb haben wir iwoca gegründet. Unsere intelligente Technologie, Datenwissenschaft und unser fünf Sterne Kundenservice sorgen dafür, dass Geschäftsinhaber mit der Geschwindigkeit, dem Vertrauen und der Kontrolle handeln können, die sie genau dann benötigen, wenn es erforderlich ist. Wir haben bereits 100.000 Unternehmen mit mehr als 4 Milliarden Pfund an Finanzierungen unterstützt. Unser leidenschaftliches Team ist bestrebt, noch mehr KMUs zum Erfolg zu verhelfen, indem wir den Zugang zu besseren Finanzierungen und anderen Dienstleistungen ermöglichen, die das Führen eines Unternehmens erleichtern. Unsere ultimative Mission ist es, eine Million KMUs in ihren entscheidenden Momenten zu unterstützen und einen nachhaltigen Einfluss auf die Gemeinschaften und Volkswirtschaften zu schaffen, die sie antreiben.
Wir suchen einen Business Development Manager, um iwocas Wachstum voranzutreiben, indem Sie unser Partnernetzwerk verwalten, entwickeln und erweitern. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Maximierung des Wertes unserer bestehenden Partnerschaften und die Identifizierung neuer Möglichkeiten, um diese zu stärken. Wir arbeiten bereits mit einer Vielzahl von Partnern in Deutschland zusammen, um KMUs schnellen und flexiblen Zugang zu Finanzierungen zu bieten, oft durch API-Integrationen, die direkt in die Plattformen und Kundenreisen unserer Partner eingebettet sind.
Als Business Development Manager konzentrieren Sie sich auf den Aufbau strategischer Beziehungen, die Steigerung der Partnerleistung und das Freischalten von Wachstumschancen in unserem Portfolio. Sie arbeiten eng mit Partnern zusammen, um sicherzustellen, dass sie das Beste aus der Zusammenarbeit mit iwoca herausholen, während Sie die Zukunft unserer Partnerschaftsstrategie in Deutschland mitgestalten.
Ihr Erfolg wird letztendlich daran gemessen, wie gut Sie die von Partnern generierten Finanzierungsvolumina steigern, die Partnerbindung vertiefen und bedeutenden Wert sowohl für unsere Partner als auch deren Kunden liefern.
Um unser Team zu verstärken, suchen wir einen Business Development Manager (m/w/d) für unser Intermediärnetzwerk. In dieser Rolle werden Sie Beziehungen zu unseren Intermediären aufbauen und erweitern sowie den Wert bestehender Partnerschaften maximieren. Neben Partnerschaften mit Banken, Vergleichsplattformen und anderen Fintechs haben wir ein Netzwerk von mehr als 1.000 unabhängigen Intermediären in Deutschland (§34c des deutschen Handelsgesetzbuches). Dazu gehören Versicherungsmakler, Unternehmensberater und unabhängige Finanzberater, die typischerweise starke lokale Kundenbeziehungen pflegen und entscheidend für unseren Erfolg in Deutschland sind.
Der richtige Mix aus telefonischer Unterstützung, persönlichen Meetings (z.B. Organisation regionaler Maklertreffen) und automatisierter Ansprache über unsere CRM-Systeme ist der Schlüssel zum Erfolg. In enger Zusammenarbeit mit unserem Head of Business Development und dem Commercial Strategy Team werden Sie eine ganzheitliche Strategie entwickeln und umsetzen - von Onboarding-Prozessen bis hin zu Aktivierungskampagnen - um bestehende Prozesse zu optimieren und das volle Potenzial dieses Intermediärnetzwerks auszuschöpfen.
Die Rolle:
- Aufbau, Pflege und Erweiterung von Beziehungen zu gewerblichen Kreditvermittlern in Deutschland.
- Planung, Organisation und Durchführung von Partnermeetings und regionalen Veranstaltungen; Reisebereitschaft ist erforderlich (regelmäßige Vor-Ort-Besuche bei Intermediären, Veranstaltungen und Messen).
- Verwaltung und Automatisierung der Partnerkommunikation über unser CRM-System, HubSpot (Segmentierung, Kampagnen, Pflege).
- Entwicklung und Umsetzung von Enablement-Initiativen (Schulungen, Webinare, Verkaufsunterlagen und Handbücher).
- Analyse wichtiger KPIs (Aktivierungsrate, Konversion, Volumen, Kundenlebensdauerwert) und Ableitung konkreter Maßnahmen aus den Ergebnissen.
- Bereitstellung von telefonischer und persönlicher Unterstützung, einschließlich regelmäßiger Check-ins und Leistungsbewertungen.
- Optimierung und Standardisierung von Onboarding-Prozessen in Zusammenarbeit mit allen relevanten Stakeholdern.
- Kontinuierliches Sammeln von Marktfeedback und Weitergabe an Produkt- und Prozess-Teams zur Verbesserung der Partnerreise.
Die Anforderungen:
- Demonstriert Neugier, um KI-Tools zu nutzen und mehr darüber zu lernen. Sie sind bereits vertraut mit der praktischen Anwendung von KI-Tools zur Lösung von Problemen, Steigerung der Produktivität und Verbesserung der Arbeitsqualität, zeigen gutes Urteilsvermögen darüber, wann sie eingesetzt werden sollten, und können die Gründe dafür erklären.
- Wir suchen Kollegen, die klug, bodenständig, motiviert und bereit sind, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln. Idealerweise bringen Sie eine strategische und vertriebsorientierte Denkweise mit sowie 3–5 Jahre Erfahrung im Bankwesen, Fintech, Consulting oder einem ähnlichen Bereich.
- Sie haben Freude am Vertrieb: Sie führen proaktive Kontaktaufnahme per Telefon und E-Mail durch, treffen Partner persönlich, aktivieren und erweitern ein großes Intermediärnetzwerk und verbringen gerne Zeit im Feld mit Partnern. Gleichzeitig denken Sie in Bezug auf Skalierbarkeit: Sie gestalten effiziente, datengestützte Prozesse, treiben Automatisierungsinitiativen voran und nutzen Tools intelligent, um Wirkung und Effizienz zu maximieren.
Das Gehalt:
Wir erwarten ein Gehalt von 50.000 € bis 67.000 € für diese Rolle. Aber wir sind offen, also geben Sie auf jeden Fall Ihre Gehaltsvorstellungen in Ihrer Bewerbung an. Wir vergleichen regelmäßig Gehälter mit den Marktpreisen und führen vierteljährliche Leistungs- und Gehaltsüberprüfungen durch.
Die Kultur:
Bei iwoca gewinnt die beste Idee. Wir modellieren unsere Kultur nach unabhängigem Denken, hinterfragen ungetestete Logik und treffen evidenzbasierte Entscheidungen. Wir priorisieren Lernen und Wachstum und geben den Menschen die Autonomie, sich in die Richtung zu entwickeln, die sie am effektivsten macht. Wir sind ein Tech-Unternehmen und glauben an die Kraft von KI, um uns schneller und besser arbeiten zu lassen. Wir bieten die Infrastruktur, in der jeder iwocan immer Zugang zu den besten Modellen hat und wo diese Modelle Zugriff auf alle unsere Daten haben. Wir helfen unseren Mitarbeitern, zu lernen, wie sie die neuen verfügbaren Tools nutzen und mit ihnen wachsen können.
Die Büros:
Wir investieren viel Mühe, um iwoca zu einem großartigen Arbeitsplatz zu machen: Büros in London, Leeds, Berlin und Frankfurt mit vielen Getränken und Snacks. Veranstaltungen und von der Gemeinschaft geleitete Gruppen, einschließlich Laufgruppen, Padel und monatlichen Tischtennis- und Billardwettbewerben.
Die Vorteile:
- Ein intelligentes, motiviertes und internationales Team (wir vertreten über 35 verschiedene Nationalitäten) mit einem unglaublichen Wachstumsdenken.
- 26 Tage Urlaub pro Jahr plus einen freien Tag für Ihren Geburtstag.
- Ein voll bezahlter Sabbatical von einem Monat nach 4 Jahren.
- Unterstützung für psychische Gesundheit mit direktem Zugang zu zertifizierten Psychologen über unseren Partner OpenUp.
- iwoca übernimmt im Winter ein Skihütte, damit Sie und Ihr Team eine Woche Ski fahren oder snowboarden (und arbeiten) können. Im Sommer zieht es uns in die Sonne. Wir waren in Frankreich, Italien, Spanien und weiter weg.
- Zugang zum Fitnessstudio-Mitgliedschaftsprogramm, 25 € für entweder Fit711 oder Urban Sports Club.
- 30 € Beitrag zum Deutschlandticket.
- Betriebliche Altersvorsorge mit Canada Life.
- Tolle Bürostandorte. In Frankfurt mitten in der Stadt, unser Büro in Berlin befindet sich in Prenzlauer Berg.
- Ein bezahlter Freiwilligentag, der Ihnen die Möglichkeit gibt, Zeit zu investieren, um eine Wohltätigkeitsorganisation Ihrer Wahl zu unterstützen.
- Rabatte bei Corporate Benefits.
- ‘iwocans’ profitieren auch von voll gefüllten Kühlschränken in unseren Büros mit allem, was benötigt wird, um sie zu stärken. Es gibt Snacks (sowohl gesunde als auch weniger gesunde) für den ganzen Tag.
Und um sicherzustellen, dass wir alle weiter lernen, bieten wir:
- Ein Lern- und Entwicklungsbudget für alle, einschließlich eines Buchbudgets.
- Ein Budget zum Deutschlernen.
- Unternehmensweite Vorträge mit internen und externen Referenten.
- Zugang zu Lernplattformen wie Treehouse.
Nützliche Links: Siehe iwoca Vorteile & Richtlinien für Details und einige zusätzliche Vorteile. Siehe iwoca Interview Willkommenspaket.
Business Development Manager - Longtail Broker (m/w/d) Arbeitgeber: iwoca
iwoca ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet, in der Innovation und persönliches Wachstum gefördert werden. Mit einem internationalen Team, flexiblen Arbeitsmodellen und umfangreichen Benefits wie einem bezahlten Sabbatical nach vier Jahren sowie mentaler Gesundheitsunterstützung, sorgt iwoca dafür, dass Mitarbeiter nicht nur ihre beruflichen Ziele erreichen, sondern auch ein ausgewogenes Leben führen können. Die Büros in Berlin und Frankfurt bieten zudem eine inspirierende Atmosphäre, die Kreativität und Zusammenarbeit anregt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Business Development Manager - Longtail Broker (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Veranstaltungen, Messen oder lokale Meetups und sprich mit anderen über ihre Erfahrungen. Je mehr du dich zeigst, desto wahrscheinlicher ist es, dass du die richtige Person triffst, die dir helfen kann, deinen Traumjob zu finden.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Möglichkeiten. Zeige dein Interesse und deine Motivation, indem du direkt mit den Entscheidungsträgern sprichst.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Gespräch gehst. Überlege dir, wie du deine Fähigkeiten und Erfahrungen am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Ergänzung für das Team bist.
✨Nutze unsere Plattform!
Schau dir die Stellenangebote auf unserer Website an und bewirb dich direkt dort. Wir haben viele spannende Möglichkeiten, die darauf warten, von dir entdeckt zu werden. Lass uns gemeinsam deinen nächsten Karriereschritt planen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Business Development Manager - Longtail Broker (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du dich bewirbst, zeig uns, wer du wirklich bist. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Rolle als Business Development Manager bei iwoca brennst. Authentizität ist der Schlüssel!
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du Partnerbeziehungen aufgebaut und gepflegt hast. Zahlen und Erfolge sprechen oft lauter als Worte – also zögere nicht, sie zu teilen!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Ein klarer, professioneller Auftritt zeigt uns, dass du die nötige Sorgfalt und Professionalität mitbringst, die wir bei iwoca schätzen.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei iwoca vorbereitet
✨Verstehe die Branche und das Unternehmen
Mach dich mit iwoca und der Finanzierungsbranche für KMUs vertraut. Informiere dich über ihre Produkte, Dienstleistungen und die Herausforderungen, denen sich kleine Unternehmen gegenübersehen. Zeige im Interview, dass du die Bedürfnisse der Partner verstehst und wie iwoca ihnen helfen kann.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Partnerschaften aufgebaut oder entwickelt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen und zu erklären, wie deine Strategien zum Wachstum beigetragen haben. Das zeigt, dass du die richtige Erfahrung mitbringst.
✨Nutze AI-Tools effektiv
Da iwoca Wert auf den Einsatz von AI-Tools legt, solltest du zeigen, dass du mit diesen Technologien vertraut bist. Bereite dich darauf vor, zu erläutern, wie du AI in der Vergangenheit genutzt hast, um Prozesse zu optimieren oder Entscheidungen zu treffen. Das wird deine technische Affinität unterstreichen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Rolle und am Unternehmen. Frage nach der Unternehmenskultur, den Erwartungen an die Position oder den nächsten Schritten im Partnerentwicklungsprozess. So zeigst du, dass du aktiv an der Diskussion teilnehmen möchtest.
