Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für die Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie Personaladministration.
- Unternehmen: Moderne Steuerberatungskanzlei mit familiärer Unternehmenskultur.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, intensive Einschulung und flache Hierarchien.
- Weitere Informationen: Vollzeit oder Teilzeit (mind. 30 Std.) möglich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines wachsenden Teams und gestalte die Zukunft der Personalverrechnung.
- Qualifikationen: Interesse an Personalverrechnung und Teamarbeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir haben einiges zu bieten:
- Eine moderne und wachsende Steuerberatungskanzlei mit Standorten in Wien (19. Bezirk) und Graz
- Familiäre Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und einer gelebten Du-Kultur
- Intensive Einschulung
Personalverrechner:in (w/m/d) - Vollzeit/Teilzeit (mind. 30 Std.) Arbeitgeber: IWTH Steuerberatung
IWTH Steuerberatung in Wien ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein attraktives Gehalt, sondern auch umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Arbeitsumfeld bietet. Die offene und kollegiale Unternehmenskultur fördert den Austausch von Ideen und die persönliche Entwicklung, während die zentrale Lage in Wien eine ideale Work-Life-Balance ermöglicht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Personalverrechner:in (w/m/d) - Vollzeit/Teilzeit (mind. 30 Std.) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei authentisch! Wenn du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wirst, zeig dein wahres Ich. Die familiäre Unternehmenskultur bedeutet, dass sie nach Menschen suchen, die gut ins Team passen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Fragen zur Unternehmenskultur vor! Informiere dich über die flachen Hierarchien und überlege dir, wie du dazu beitragen kannst, diese Kultur zu fördern. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist.
✨Tipp Nummer 3
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten oder sogar bei der Steuerberatungskanzlei. Empfehlungen können oft den entscheidenden Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und vielleicht bald im Team zu haben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Personalverrechner:in (w/m/d) - Vollzeit/Teilzeit (mind. 30 Std.) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch.
Anpassung ist der Schlüssel:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben entsprechend an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu der Position als Personalverrechner:in passen.
Klarheit und Struktur:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es uns leichter fallen, deine Qualifikationen zu erkennen.
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und unkompliziert erhalten, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir dich schneller kennenlernen und den Prozess beschleunigen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei IWTH Steuerberatung vorbereitet
✨Informiere dich über die Kanzlei
Bevor du zum Interview gehst, schau dir die Steuerberatungskanzlei genau an. Informiere dich über ihre Werte, die Unternehmenskultur und die Dienstleistungen, die sie anbieten. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Personalverrechner:in unter Beweis stellen. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das macht dich greifbarer für die Interviewer.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur familiären Unternehmenskultur und den flachen Hierarchien zu stellen. Das zeigt, dass du Wert auf ein gutes Arbeitsumfeld legst und dich in das Team integrieren möchtest.
✨Sei du selbst
In einer Du-Kultur ist es wichtig, authentisch zu sein. Sei offen und ehrlich in deinen Antworten und zeige deine Persönlichkeit. Das hilft nicht nur dir, sondern auch dem Unternehmen, dich besser kennenzulernen.
