MTB & Moto Marketing Director — Growth & Brand Lead

MTB & Moto Marketing Director — Growth & Brand Lead

Sursee Vollzeit 60000 - 75000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite das Marketingteam und entwickle innovative Kampagnen für MTB und Moto.
  • Unternehmen: iXS, eine führende Marke im Bike-Segment mit starkem Fokus auf Wachstum.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, kreativ zu arbeiten.
  • Weitere Informationen: Reisebereitschaft und Kenntnisse im MTB-Bereich sind von Vorteil.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des MTB- und Moto-Marketings und setze deine Ideen in die Tat um.
  • Qualifikationen: Erfahrung im Marketing und Leidenschaft für Bikes sind ein Muss.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.

i XS sucht Head of Marketing & MTB Lead mit Fokus auf die strategische Weiterentwicklung des MTB- und Moto-Marketings.

Sie führen die Marketingabteilung, steuern Go-to-Market-Aktivitäten, Kampagnen und Produktlaunches und arbeiten eng mit Product Management, Sales und E-Commerce zusammen.

Sie definieren Prioritäten, Ziele und KPIs, verantworten Budget und Ressourcen und positionieren die Marke konsistent über Kanäle hinweg.

Reisetätigkeit und Erfahrungen im Bike-/MTB-Umfeld sind von Vorteil.

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MTB & Moto Marketing Director — Growth & Brand Lead Arbeitgeber: iXS

iXS ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und kreativen Umfeld zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitsmodellen und der Option auf Homeoffice fördert das Unternehmen eine ausgewogene Work-Life-Balance und bietet gleichzeitig attraktive Benefits sowie umfangreiche Entwicklungsmöglichkeiten für die persönliche und berufliche Entfaltung. Die Position als Head of Marketing für MTB/Moto ermöglicht es Ihnen, Ihre Führungsqualitäten in einem innovativen Team einzubringen und aktiv zur Markenentwicklung beizutragen.

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Kontaktdaten:

iXS Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so MTB & Moto Marketing Director — Growth & Brand Lead erhalten könntest

Werde Teil der Marketing-Community!

Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie iXS.

Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!

Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei iXS ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!

Nutze Social Media gezielt!

LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei iXS könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!

Profitiere von Praktika und früheren Projekten!

Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von iXS beitragen kannst!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um MTB & Moto Marketing Director — Growth & Brand Lead mit Bravour zu bestehen

Strategische Planung
Marketingführung
Go-to-Market-Strategien
Kampagnenmanagement
Produktlaunches
Zusammenarbeit mit Produktmanagement
Vertriebskommunikation

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!

Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!

Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.

Zeige deine Begeisterung für iXS:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was iXS einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei iXS vorbereitet

Kreativität und Analyse kombinieren

Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.

Portfolio als Überzeugungswerkzeug

Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von iXS einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.

Trendbewusstsein zeigen

Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für iXS relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.

Teamfähigkeit und Kommunikation betonen

Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von iXS einfügt.