Auf einen Blick
- Aufgaben: Du wirst im Messraum arbeiten und die Qualität unserer Glasfasern sicherstellen.
- Unternehmen: j-fiber ist ein führender Anbieter von optischen Glasfasern in Europa mit Sitz in Jena.
- Vorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und ein modernes Arbeitsumfeld mit tollen Team-Events.
- Weitere Informationen: Wir bieten dir die Möglichkeit, in einem dynamischen Team zu wachsen und zu lernen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Unternehmens, das die Zukunft der Datenübertragung gestaltet.
- Qualifikationen: Idealerweise hast du ein technisches Interesse oder eine Ausbildung in einem relevanten Bereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Sie unterstützen uns als Mitarbeiter (m/w/d) Messraum Fasern im Bereich Qualitätssicherung.
Das sind Ihre Aufgaben
- Bestücken der Messeinrichtungen mit Faserspulen
- Ermitteln von Prüfwerten und Dokumentation mittels Faser-Messeinrichtungen
- Durchführen von Durchlauftest und Teilungsaufträgen inkl. Dokumentation
- Störungen / Fehler am Messgerät melden ggf. Beheben
- Visuelle Endprüfung der Fasern nach Vorgabe sowie Vorverpacken der Fasern
- Reinigung der Messgeräte nach Vorgaben
Das bringen Sie mit
- Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick
- Bereitschaft zur Schichtarbeit im 3-fach Schichtsystem
- Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Teamfähigkeit
- Erste Erfahrungen in der Qualitätssicherung von Vorteil
- IT-Grundkenntnisse
- Sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Das bieten wir Ihnen
- Attraktive branchenübliche Vergütung (Bruttojahresgehalt 33.200,00 € - 33.300,00 €) mit Zuschlägen in Anlehnung an den Flächentarif der Metall- und Elektroindustrie Thüringen
- Sicherer unbefristeter Arbeitsplatz in der Region
- 30 Tage Urlaub und Sonderurlaubstage
- Gezielte Einarbeitung und Betreuung zu Beginn ihres Einstiegs
- Kita-Zuschuss in Höhe bis zu 180,00 € möglich
- Zuschuss zum Mittagessen bei unserem externen Essenanbieter
- Betriebliche Altersvorsorge
- Jobrad Leasing (natürlich auch zur Privatnutzung)
- Regelmäßige Firmenfeiern
- Kostenloser Mitarbeiterparkplatz
- Kostenlos Wasser, Kaffee und Obst
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.
Haben Sie Fragen?
Wenden Sie sich gern an:
Susanne Schiecke, Telefon 03641 / oderbewerben Sie sich direkt online.
Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Bitte senden Sie Ihre Bewerbung ausschließlich digital. Aus organisatorischen Gründen können wir postalische Bewerbungen nicht berücksichtigen. Bei technischen Schwierigkeiten wenden Sie sich bitte telefonisch an Susanne Schiecke.
#J-18808-LjbffrMitarbeiter (m/w/d) Messraum Fasern Arbeitgeber: j-fiber GmbH
Als Arbeitgeber in der Region bieten wir Ihnen nicht nur ein attraktives Gehalt, sondern auch einen sicheren, unbefristeten Arbeitsplatz mit 30 Tagen Urlaub und zahlreichen Zusatzleistungen wie Kita-Zuschuss und Jobrad Leasing. Unsere offene und unterstützende Unternehmenskultur fördert Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung, während regelmäßige Firmenfeiern den Teamgeist stärken und eine angenehme Arbeitsatmosphäre schaffen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Mitarbeiter (m/w/d) Messraum Fasern erhalten könntest
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Entwicklungen in der Glasfasertechnologie. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein echtes Interesse an der Branche hast und über aktuelle Trends Bescheid weißt.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus der Branche. Besuche Messen oder Konferenzen, die sich mit optischen Fasern beschäftigen, um wertvolle Kontakte zu knüpfen und mehr über die Unternehmenskultur von j-fiber zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Vertraue dich mit den spezifischen Eigenschaften von Multimode-Fasern an, um deine Fachkenntnisse zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und Kommunikationsfähigkeiten. Da die Arbeit im Messraum oft im Team erfolgt, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und zum Austausch von Ideen unter Beweis stellst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter (m/w/d) Messraum Fasern mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche:Informiere dich über die j-fiber GmbH. Besuche ihre offizielle Website, um mehr über ihre Produkte, Unternehmensgeschichte und die spezifischen Anforderungen für die Stelle zu erfahren.
Lebenslauf anpassen:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position im Messraum von Bedeutung sind. Betone insbesondere Kenntnisse in der Glasfasertechnologie oder verwandten Bereichen.
Motivationsschreiben verfassen:Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du bei j-fiber arbeiten möchtest und wie deine Fähigkeiten zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen können. Sei konkret und zeige deine Begeisterung für die Branche.
Bewerbung einreichen:Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente gut formatiert und fehlerfrei sind, bevor du sie hochlädst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei j-fiber GmbH vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über die j-fiber GmbH informieren. Verstehe ihre Produkte, ihre Geschichte und ihre Position im Markt für optische Glasfasern. Dies zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite technische Fragen vor
Da die Stelle im Messraum für Fasern ist, solltest du dich auf technische Fragen vorbereiten. Überlege dir, welche spezifischen Kenntnisse und Fähigkeiten in der Glasfaserproduktion wichtig sind und wie du diese in deinem bisherigen Werdegang angewendet hast.
✨Präsentiere deine Teamfähigkeit
In einem Produktionsumfeld ist Teamarbeit entscheidend. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um Probleme zu lösen oder Projekte abzuschließen. Das wird deine Eignung für die Rolle unterstreichen.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch eine Vorstellung davon, wann du mit einer Rückmeldung rechnen kannst.
