Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte SharePoint-Systeme und entwickle innovative IT-Lösungen für Unternehmensprozesse.
- Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen mit über 800 Mitarbeitern in der Verkehrswegebaubranche.
- Vorteile: Dienstwagen, persönliche Entwicklungsmöglichkeiten und attraktive Zusatzleistungen.
- Weitere Informationen: Kollegiale Atmosphäre mit viel Freiraum für Kreativität und Wachstum.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft eines innovativen Unternehmens und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Abgeschlossene IT-Ausbildung oder Studium und Erfahrung mit SharePoint und ERP-Systemen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Die Firmengruppe J. Friedrich Storz, gegründet 1927, ist ein innovatives, ertragsstarkes und marktführendes Familienunternehmen in dritter Generation in Süddeutschland. Mit Sitz in Tuttlingen, rund 800 Mitarbeitern und einem breiten Niederlassungsnetz ist die Gruppe in allen Sparten des Verkehrswegebaus und der Umwelttechnik tätig.
Wie Sie unser Team unterstützen:
- Administration und Bereitstellung von SharePoint-Systemen und der mit SharePoint betriebenen Anwendungen
- Ausbau und Weiterentwicklung der Microsoft 365 Umgebung
- Entwicklung und Ausbau von Schnittstellen
- Administration, Konzeption und Projektierung verschiedenster Unternehmens-Prozesse durch IT-Lösungen
- Planung, Konzeption, Inbetriebnahme und Dokumentation von neuen IT-Systemen
Was Sie mitbringen:
- Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium im IT-Umfeld oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in der IT
- Gute SharePoint Kenntnisse
- Kenntnisse eines ERP-Systems (Microsoft Dynamics NAV/Business Central)
- Logisch-analytisches Denkvermögen sowie die Fähigkeit zur übergreifenden Betrachtung integrierter Technologien und Prozesse
- Gutes Team- und Kooperationsverhalten
Unser Angebot an Sie:
- Ein Umfeld, in dem die Werte eines Familienunternehmens und Bodenständigkeit auf Baustellen-Hightech und Innovationsgeist treffen
- Dienstwagen auch zur privaten Nutzung
- Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre, in der der Mitarbeiter als Mensch im Mittelpunkt steht
- Viel Freiraum und Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
- Ein breites Spektrum an attraktiven Benefits wie z.B. Hansefit, Jobrad, übertarifliche Zulagen, das Storz-Vorsorgepaket und ein ausführliches Einarbeitungsprogramm
Sie bringen Leidenschaft für Ihre Aufgaben mit? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
IT Application & Process Manager (m/w/d) Arbeitgeber: J. Friedrich Storz Verkehrswegebau GmbH & Co. KG
Die Firmengruppe J. Friedrich Storz bietet als familiengeführtes Unternehmen nicht nur ein stabiles Arbeitsumfeld, sondern auch eine wertschätzende Unternehmenskultur, die auf Teamarbeit und individuelle Förderung setzt. Mit einem klaren Fokus auf nachhaltige Lösungen im Bereich der Umwelttechnik und einer über 100-jährigen Tradition, ermöglicht das Unternehmen seinen Mitarbeitenden, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln, während sie an bedeutenden Projekten in der Region Südliches Baden-Württemberg arbeiten.
Kontaktdaten:
J. Friedrich Storz Verkehrswegebau GmbH & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so IT Application & Process Manager (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei J. Friedrich Storz Verkehrswegebau GmbH & Co. KG bewerben
Viele Unternehmen, wie J. Friedrich Storz Verkehrswegebau GmbH & Co. KG, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT Application & Process Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf J. Friedrich Storz Verkehrswegebau GmbH & Co. KG und die ausgeschriebene Position IT Application & Process Manager (m/w/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei J. Friedrich Storz Verkehrswegebau GmbH & Co. KG vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von J. Friedrich Storz Verkehrswegebau GmbH & Co. KG an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
