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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team von 400 Mitarbeitenden in der Süßwarenproduktion.
- Arbeitgeber: Familienunternehmen, das weltweit für sein hochwertiges Marzipan bekannt ist.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, 30 Urlaubstage und attraktive Mitarbeitervergünstigungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Süßwarenproduktion in einem innovativen und familiären Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Lebensmitteltechnologie oder ähnlichem und mehrjährige Erfahrung in der Produktion.
- Andere Informationen: Kurze Entscheidungswege und viel Raum für persönliche Entfaltung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Wir sind ein bekanntes Familienunternehmen der Süßwarenbranche mit dem Anspruch, weltweit das beste Marzipan herzustellen. Unser Ziel erreichen wir durch initiativreiche, qualifizierte Mitarbeitende. Sie erwarten eigenverantwortliche Aufgaben innerhalb klarer Strukturen, Kompetenzen und flacher Hierarchien. Wir bieten Ihnen ein attraktives familiäres Arbeitsumfeld mit hoher sozialer Verantwortung, in dem sich Tradition und Innovation nicht widersprechen.
In dieser Schlüsselposition berichten Sie direkt an den Betriebsleiter und übernehmen die fachliche und disziplinarische Führung von drei Teamleitungen mit Verantwortung für ca. 400 Produktionsmitarbeitende.
- Erstellung des Personalstellenplans und der Einsatzplanung in Abstimmung mit der Personalabteilung und der Arbeitsvorbereitung
- Analyse von Produktionskennzahlen im Rahmen der Ressourcen- und Prozessoptimierung zur Umsetzung der operativen Ziele
- Aktive Förderung, Schulung und Motivation der Mitarbeitenden zur Sicherstellung eines effizienten und nachhaltigen Produktionsalltags
- Unterstützung bei der Einführung neuer Produkte und Produktionsverfahren
- Verantwortung für den reibungslosen Betrieb der Produktionsanlagen in Zusammenarbeit mit der Technik
- Überwachung der Produktionsbereiche hinsichtlich der Qualitätssicherung, Hygienevorschriften, Arbeitssicherheit und Energie- und Umweltschutzbestimmungen (HACCP, IFS, ISO-Normen etc.)
- Schnittstelle bei abteilungsübergreifenden Produktionsabläufen (F&E, QS, Logistik etc.)
- Mitarbeit in interdisziplinären Projektteams
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Lebensmitteltechnologie, Betriebswirtschaftslehre, Produktions- oder Prozessmanagement oder vergleichbarer Fachgebiete
- Mehrjährige Berufserfahrung in einem Produktionsunternehmen (Lebensmittel, Pharma, Chemie, Kosmetik etc.)
- Nachgewiesene Erfahrung in der Produktionssteuerung und der erfolgreichen Leitung eines großen Teams
- Leidenschaft für komplexe Produktionsanlagen und Prozesse und sicherer Umgang mit ERP-Systemen, MS-Office und digitalen Medien
- Ausgeprägtes Durchsetzungsvermögen, Belastbarkeit und Innovations- und Veränderungsfähigkeit
- Kommunikationsstärke, Planungskompetenz, Struktur und Weitsicht
Wir bieten:
- Unbefristete Anstellung in einem erfolgreichen Familienunternehmen
- Langfristige Perspektive bei einem der attraktivsten Arbeitgeber der Region
- Attraktives Vergütungspaket
- 30 Urlaubstage und zusätzliche arbeitsfreie Tage am 24. und 31. Dezember
- Kurze Entscheidungswege und viel persönlichen Gestaltungsspielraum
- Personalrabatt & diverse Mitarbeitervergünstigungen
Produktionsleiter (m/w/d) Lebensmittelindustrie - Süßwaren Arbeitgeber: J. G. Niederegger GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
J. G. Niederegger GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Produktionsleiter (m/w/d) Lebensmittelindustrie - Süßwaren
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten aus der Lebensmittelindustrie, um mehr über die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen für die Position des Produktionsleiters zu erfahren. Oftmals können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends in der Lebensmittelproduktion, insbesondere im Bereich Süßwaren. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Technologien und Verfahren Bescheid weißt, um deine Leidenschaft und dein Engagement für die Branche zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Teamführung und Mitarbeitermotivation vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren. Das zeigt, dass du nicht nur die fachlichen Qualifikationen, sondern auch die sozialen Kompetenzen mitbringst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für das Unternehmen und dessen Produkte. Informiere dich über die Geschichte des Unternehmens und deren Werte, um in Gesprächen authentisch und überzeugend aufzutreten. Ein echtes Interesse an der Marke kann einen positiven Eindruck hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Produktionsleiter (m/w/d) Lebensmittelindustrie - Süßwaren
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, um ein Gefühl für die Unternehmenskultur und die Werte zu bekommen. Besuche die Website des Unternehmens und lies über deren Produkte und Ziele.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als Produktionsleiter in der Lebensmittelindustrie hervorhebt. Betone deine Führungserfahrung und Kenntnisse in der Produktionssteuerung.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Lebensmittelproduktion und deine Fähigkeit zur Teamführung darlegst. Gehe auf spezifische Anforderungen der Stellenanzeige ein und erläutere, wie du diese erfüllst.
Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit, bevor du sie einreichst. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und professionell aussehen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei J. G. Niederegger GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Geschichte des Familienunternehmens. Zeige im Interview, dass du die Tradition und Innovation, die das Unternehmen verkörpert, schätzt und bereit bist, diese in deiner Rolle als Produktionsleiter zu fördern.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder Produktionsprozesse optimiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich darzustellen.
✨Kenntnis der relevanten Normen
Mach dich mit den HACCP-, IFS- und ISO-Normen vertraut, die für die Lebensmittelproduktion wichtig sind. Im Interview kannst du zeigen, dass du die Bedeutung dieser Standards verstehst und wie du deren Einhaltung sicherstellen würdest.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite Fragen vor, die sich auf die Unternehmenskultur und die Zusammenarbeit im Team beziehen. Dies zeigt dein Interesse an einem positiven Arbeitsumfeld und dass du Wert auf eine gute Teamdynamik legst.
