Contract Manager / Vertragskaufmann (m/w/d)

Contract Manager / Vertragskaufmann (m/w/d)

Essen Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verträge erstellen, prüfen und verhandeln sowie Risiken steuern.
  • Unternehmen: Familienunternehmen mit über 120 Jahren Erfahrung und starkem Team.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub, mobile Arbeit und Firmenfitness.
  • Weitere Informationen: Offene Kommunikation und ein wertschätzendes Miteinander sind uns wichtig.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft in einem dynamischen Umfeld mit echten Entwicklungschancen.
  • Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder Studium, Erfahrung im Vertragsmanagement.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Das Leistungsspektrum unserer starken Firmengemeinschaft reicht vom Rohrleitungsbau, dem Stahl- und Apparatebau über den Gerüstbau und Korrosionsschutz sowie die Elektromontagen bis hin zur schlüsselfertigen Lieferung kompletter Anlagen inklusive der Steuerungs- und Automatisierungssysteme.

Mit rund 350 Mitarbeitern an den Standorten: Bremerhaven, Hamburg, Ahlhorn und Essen schreiben wir die Erfolgsgeschichte des Familienunternehmens von 1901 weiter.

Ihr zukünftiges Aufgabengebiet

  • Erstellung, Prüfung und Verhandlung von Verträgen mit Kunden und Unterauftragnehmern bzw. Lieferanten (z. B. Kauf‑, Dienstleistungs‑, Werk‑ und Rahmenverträge)
  • Identifikation, Bewertung und Steuerung von Vertrags‑ und Geschäftschancen/-risiken
  • Kaufmännische Betreuung von Verträgen über den gesamten Lebenszyklus hinweg (von der Angebotsphase bis zum Vertragsende)
  • Unterstützung der Fachabteilungen in vertragsrelevanten Fragestellungen
  • Bindeglied zwischen den Fachabteilungen und externen Partnern
  • Bearbeitung von Vertragsänderungen, Nachträgen und Claims
  • Überwachung von Fristen, Laufzeiten, Kündigungs‑ und Verlängerungsoptionen
  • Sicherstellung der Einhaltung vertraglicher Pflichten sowie interner Richtlinien

Wir bieten Ihnen

  • Langfristiges, sicheres Arbeitsverhältnis bei einem Familienunternehmen in 4. Generation
  • Attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub
  • Mobile Arbeit
  • Betriebliche Weiterbildung sowie auch eine Betriebliche Altersvorsorge
  • Firmenfitness: Zugang zu über 19.000 Fitnessstudios, Schwimmbädern und anderen Sportarten
  • Mitarbeiterrabatte bei vielen namhaften Anbietern (Corporate Benefits)
  • Dienstrad-Leasing

Ihr Profil

  • Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftswissenschaften/BWL oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Vertragsmanagement, Vertragswesen, Einkauf, Vertrieb oder in einer vergleichbaren kaufmännischen Funktion
  • Erfahrung in der Abwicklung von komplexen Projekten (Anlagenbau wünschenswert)
  • Hohe Verhandlungs‑ und Kommunikationsstärke im Umgang mit internen und externen Ansprechpartnern
  • Sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen bei gleichzeitiger Lösungs‑ und Serviceorientierung
  • Eine schnelle Auffassungsgabe und analytisches Denkvermögen
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie eine gute Kommunikationsfähigkeit runden Ihr Profil ab.

Das ist uns wichtig

Sie sollen sich stets bei uns wohlfühlen und gerne zur Arbeit kommen. Daher legen wir viel Wert auf ein offenes, freundliches und wertschätzendes Miteinander sowie eine Kommunikation auf Augenhöhe.

So geht es weiter

Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klicken. Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners. Wir vereinbaren einen Telefontermin für ein kurzes Interview. Anschließend lernen wir uns persönlich kennen und besprechen alle Einzelheiten.

Onboarding & Kurs

Als neues Mitglied im Team möchten Sie natürlich schnell in See stechen. Dafür wird Ihnen ein "Mentor" und fester Ansprechpartner zur Seite gestellt, der Sie sicher durch die Anfangsphase navigiert. In dieser Zeit werden Sie unsere internen Prozesse und Programme kennenlernen. Viele Fragen können Sie sicher schnell mit Hilfe des Teams beantworten. Komplexere Themen können Sie an erfahrenere Kollegen weitergeben und gemeinsam an der Lösung arbeiten.

Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Klicken Sie direkt unten auf den Button. Wir freuen uns auf Sie!

Contract Manager / Vertragskaufmann (m/w/d) Arbeitgeber: J.H.K. Anlagenbau und Industrieservice GmbH

Als traditionsreiches Familienunternehmen in der vierten Generation bieten wir Ihnen nicht nur ein sicheres und langfristiges Arbeitsverhältnis, sondern auch ein offenes und wertschätzendes Arbeitsumfeld in Essen. Mit attraktiven Benefits wie 30 Tagen Urlaub, mobiler Arbeit, betrieblicher Weiterbildung und Zugang zu über 19.000 Fitnessstudios fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung und sorgen dafür, dass Sie sich bei uns wohlfühlen.

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Kontaktdaten:

J.H.K. Anlagenbau und Industrieservice GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Contract Manager / Vertragskaufmann (m/w/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Vertragskaufmann interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt mit dem Unternehmen aufzunehmen. Frag nach, ob sie noch Fragen zu deiner Bewerbung haben oder ob du etwas über den Bewerbungsprozess wissen solltest.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten oder sogar bei dem Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Oft können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen und dir einen Fuß in die Tür verschaffen.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen, seine Projekte und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Zeige, dass du nicht nur die Qualifikationen hast, sondern auch wirklich an der Arbeit interessiert bist.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass du alle Informationen richtig übermittelst und keine wichtigen Details vergisst.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Contract Manager / Vertragskaufmann (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Vertragsmanagement
Verhandlungsgeschick
Kommunikationsstärke
Analytisches Denkvermögen
Kaufmännische Ausbildung
Wirtschaftsingenieurwesen
Erfahrung im Einkauf

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.

Vertragsspezifische Erfahrungen hervorheben:Wenn du Erfahrung im Vertragsmanagement hast, dann lass das nicht unter den Tisch fallen! Betone deine relevanten Fähigkeiten und Beispiele aus der Praxis, die zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist.

Klar und präzise:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende einfache Sprache und achte darauf, dass alle wichtigen Informationen schnell erfasst werden können. Wir schätzen eine gute Lesbarkeit!

Bewerbung über unsere Website:Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und sicherzustellen, dass du die richtige Aufmerksamkeit bekommst.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei J.H.K. Anlagenbau und Industrieservice GmbH vorbereitet

Verstehe die Vertragswelt

Mach dich mit den verschiedenen Arten von Verträgen vertraut, die du in der Position als Vertragskaufmann bearbeiten wirst. Sei bereit, spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, um zu zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.

Bereite dich auf Verhandlungen vor

Da Verhandlungsstärke eine wichtige Anforderung ist, solltest du dir einige Strategien überlegen, die du in vergangenen Verhandlungen angewendet hast. Überlege dir auch, wie du mit schwierigen Situationen umgegangen bist und welche Ergebnisse du erzielt hast.

Analytisches Denken demonstrieren

Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die dein analytisches Denkvermögen testen. Du könntest gebeten werden, einen hypothetischen Vertrag zu bewerten oder Risiken zu identifizieren. Übe, deine Gedanken klar und strukturiert zu präsentieren.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Da du als Bindeglied zwischen Fachabteilungen und externen Partnern fungierst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu betonen. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich Informationen vermittelt oder Konflikte gelöst hast.