Contract Manager / Vertragskaufmann (m/w/d)
Contract Manager / Vertragskaufmann (m/w/d)

Contract Manager / Vertragskaufmann (m/w/d)

Essen Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verträge erstellen, prüfen und verhandeln sowie Risiken steuern.
  • Arbeitgeber: Familienunternehmen mit über 120 Jahren Erfolgsgeschichte.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub, mobile Arbeit und Firmenfitness.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft in einem dynamischen Umfeld mit echten Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder Studium, Erfahrung im Vertragsmanagement.
  • Andere Informationen: Offene Kommunikation und ein wertschätzendes Miteinander sind uns wichtig.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Das Leistungsspektrum unserer starken Firmengemeinschaft reicht vom Rohrleitungsbau, dem Stahl- und Apparatebau über den Gerüstbau und Korrosionsschutz sowie die Elektromontagen bis hin zur schlüsselfertigen Lieferung kompletter Anlagen inklusive der Steuerungs- und Automatisierungssysteme. Mit rund 350 Mitarbeitern an den Standorten: Bremerhaven, Hamburg, Ahlhorn und Essen schreiben wir die Erfolgsgeschichte des Familienunternehmens von 1901 weiter.

Ihr zukünftiges Aufgabengebiet

  • Erstellung, Prüfung und Verhandlung von Verträgen mit Kunden und Unterauftragnehmern bzw. Lieferanten (z.B. Kauf‑, Dienstleistungs‑, Werk‑ und Rahmenverträge)
  • Identifikation, Bewertung und Steuerung von Vertrags‑ und Geschäftschancen/-risiken
  • Kaufmännische Betreuung von Verträgen über den gesamten Lebenszyklus hinweg (von der Angebotsphase bis zum Vertragsende)
  • Unterstützung der Fachabteilungen in vertragsrelevanten Fragestellungen
  • Bindeglied zwischen den Fachabteilungen und externen Partnern
  • Bearbeitung von Vertragsänderungen, Nachträgen und Claims
  • Überwachung von Fristen, Laufzeiten, Kündigungs‑ und Verlängerungsoptionen
  • Sicherstellung der Einhaltung vertraglicher Pflichten sowie interner Richtlinien

Wir bieten Ihnen

  • Langfristiges, sicheres Arbeitsverhältnis bei einem Familienunternehmen in 4. Generation
  • Attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub
  • Mobile Arbeit
  • Betriebliche Weiterbildung sowie auch eine Betriebliche Altersvorsorge
  • Firmenfitness: Zugang zu über 19.000 Fitnessstudios, Schwimmbädern und anderen Sportarten
  • Mitarbeiterrabatte bei vielen namhaften Anbietern (Corporate Benefits)
  • Dienstrad-Leasing

Ihr Profil

  • Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftswissenschaften/BWL oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Vertragsmanagement, Vertragswesen, Einkauf, Vertrieb oder in einer vergleichbaren kaufmännischen Funktion
  • Erfahrung in der Abwicklung von komplexen Projekten (Anlagenbau wünschenswert)
  • Hohe Verhandlungs‑ und Kommunikationsstärke im Umgang mit internen und externen Ansprechpartnern
  • Sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen bei gleichzeitiger Lösungs‑ und Serviceorientierung
  • Eine schnelle Auffassungsgabe und analytisches Denkvermögen
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie eine gute Kommunikationsfähigkeit runden Ihr Profil ab.

Das ist uns wichtig

Sie sollen sich stets bei uns wohlfühlen und gerne zur Arbeit kommen. Daher legen wir viel Wert auf ein offenes, freundliches und wertschätzendes Miteinander sowie eine Kommunikation auf Augenhöhe.

So geht es weiter

Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klicken. Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners. Wir vereinbaren einen Telefontermin für ein kurzes Interview. Anschließend lernen wir uns persönlich kennen und besprechen alle Einzelheiten.

Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns! Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu.

Onboarding & Kurs

Als neues Mitglied im Team möchten Sie natürlich schnell in See stechen. Dafür wird Ihnen ein "Mentor" und fester Ansprechpartner zur Seite gestellt, der Sie sicher durch die Anfangsphase navigiert. In dieser Zeit werden Sie unsere internen Prozesse und Programme kennenlernen. Viele Fragen können Sie sicher schnell mit Hilfe des Teams beantworten. Komplexere Themen können Sie an erfahrenere Kollegen weitergeben und gemeinsam an der Lösung arbeiten.

Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Klicken Sie direkt unten auf den Button. Wir freuen uns auf Sie!

Contract Manager / Vertragskaufmann (m/w/d) Arbeitgeber: J. Heinr. Kramer Gruppe

Als traditionsreiches Familienunternehmen in der vierten Generation bieten wir Ihnen nicht nur ein sicheres und langfristiges Arbeitsverhältnis, sondern auch eine wertschätzende und offene Unternehmenskultur. Mit attraktiven Benefits wie 30 Tagen Urlaub, mobiler Arbeit, betrieblicher Weiterbildung und Zugang zu über 19.000 Fitnessstudios fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung in einem dynamischen Umfeld in Essen.
J

Kontaktperson:

J. Heinr. Kramer Gruppe HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Contract Manager / Vertragskaufmann (m/w/d)

Tip Nummer 1

Mach dir eine Liste von Fragen, die du im Vorstellungsgespräch stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, mehr über das Unternehmen und die Position zu erfahren.

Tip Nummer 2

Bereite dich auf typische Interviewfragen vor, besonders solche, die sich auf Vertragsmanagement und Verhandlung beziehen. Übe deine Antworten laut, damit du sicherer auftrittst.

Tip Nummer 3

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar einen Fuß in die Tür verschaffen.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du, dass du wirklich an der Stelle interessiert bist und es ist oft der schnellste Weg, um in den Auswahlprozess zu kommen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Contract Manager / Vertragskaufmann (m/w/d)

Vertragsmanagement
Verhandlungsgeschick
Kommunikationsstärke
Analytisches Denkvermögen
Kaufmännische Ausbildung
Wirtschaftsingenieurwesen
Einkauf
Vertrieb
Projektabwicklung
Lösungsorientierung
Serviceorientierung
Fristenüberwachung
Vertragsprüfung
Englischkenntnisse

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an!

Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenanzeige genau durch und achte darauf, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. So kannst du gezielt aufzeigen, warum du die perfekte Wahl für uns bist.

Struktur ist alles: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert ist. Verwende Absätze und Überschriften, um die Lesbarkeit zu verbessern. Wir lieben es, wenn wir schnell die wichtigsten Infos finden können!

Bewirb dich direkt bei uns: Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten und du bekommst schneller eine Rückmeldung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei J. Heinr. Kramer Gruppe vorbereitest

Verstehe die Vertragswelt

Mach dich mit den verschiedenen Arten von Verträgen vertraut, die du in der Position als Vertragskaufmann bearbeiten wirst. Sei bereit, spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, um zu zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.

Bereite dich auf Verhandlungen vor

Da Verhandlungsgeschick eine Schlüsselqualifikation ist, solltest du dir einige Strategien überlegen, die du in vergangenen Verhandlungen erfolgreich angewendet hast. Überlege dir auch, wie du mit schwierigen Situationen umgehen würdest, um deine Kommunikationsstärke zu demonstrieren.

Analytisches Denken zeigen

Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die dein analytisches Denkvermögen testen. Du könntest gebeten werden, ein Beispiel für eine komplexe Situation zu geben, in der du Risiken identifiziert und gesteuert hast. Zeige, dass du in der Lage bist, Probleme schnell zu erfassen und Lösungen zu finden.

Kulturelle Passung betonen

Das Unternehmen legt Wert auf ein freundliches und wertschätzendes Miteinander. Bereite einige Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit in Teams gearbeitet hast und wie wichtig dir eine positive Arbeitsatmosphäre ist. Das zeigt, dass du gut ins Team passt.

Contract Manager / Vertragskaufmann (m/w/d)
J. Heinr. Kramer Gruppe
Standort: Essen
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