Contract Manager / Vertragskaufmann (m/w/d)
Contract Manager / Vertragskaufmann (m/w/d)

Contract Manager / Vertragskaufmann (m/w/d)

Bremerhaven Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verträge erstellen, prüfen und verhandeln sowie Risiken steuern.
  • Arbeitgeber: Familienunternehmen mit über 120 Jahren Erfahrung in der Industrie.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub und mobile Arbeit.
  • Andere Informationen: Offene Kommunikation und Mentoring für einen erfolgreichen Start.
  • Warum dieser Job: Gestalte komplexe Projekte und arbeite in einem unterstützenden Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder Studium, Erfahrung im Vertragsmanagement.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Gibt es einen Haken?

in Bremerhaven

Das Leistungsspektrum unserer starken Firmengemeinschaft reicht vom Rohrleitungsbau, dem Stahl- und Apparatebau über den Gerüstbau und Korrosionsschutz sowie die Elektromontagen bis hin zur schlüsselfertigen Lieferung kompletter Anlagen inklusive der Steuerungs- und Automatisierungssysteme. Mit rund 350 Mitarbeitern an den Standorten: Bremerhaven, Hamburg, Ahlhorn und Essen schreiben wir die Erfolgsgeschichte des Familienunternehmens von 1901 weiter.

Ihr zukünftiges Aufgabengebiet

  • Erstellung, Prüfung und Verhandlung von Verträgen mit Kunden und Unterauftragnehmern bzw. Lieferanten (z. B. Kauf‑, Dienstleistungs‑, Werk‑ und Rahmenverträge)
  • Identifikation, Bewertung und Steuerung von Vertrags‑ und Geschäftschancen/-risiken
  • Kaufmännische Betreuung von Verträgen über den gesamten Lebenszyklus hinweg (von der Angebotsphase bis zum Vertragsende)
  • Unterstützung der Fachabteilungen in vertragsrelevanten Fragestellungen
  • Bindeglied zwischen den Fachabteilungen und externen Partnern
  • Bearbeitung von Vertragsänderungen, Nachträgen und Claims
  • Überwachung von Fristen, Laufzeiten, Kündigungs‑ und Verlängerungsoptionen
  • Sicherstellung der Einhaltung vertraglicher Pflichten sowie interner Richtlinien

Wir bieten Ihnen

  • Langfristiges, sicheres Arbeitsverhältnis bei einem Familienunternehmen in 4. Generation
  • Attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub
  • Mobile Arbeit
  • Betriebliche Weiterbildung sowie auch eine Betriebliche Altersvorsorge
  • Firmenfitness: Zugang zu über 19.000 Fitnessstudios, Schwimmbädern und anderen Sportarten
  • Mitarbeiterrabatte bei vielen namhaften Anbietern (Corporate Benefits)
  • Dienstrad-Leasing

Ihr Profil

  • Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftswissenschaften/BWL oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Vertragsmanagement, Vertragswesen, Einkauf, Vertrieb oder in einer vergleichbaren kaufmännischen Funktion
  • Erfahrung in der Abwicklung von komplexen Projekten (Anlagenbau wünschenswert)
  • Hohe Verhandlungs‑ und Kommunikationsstärke im Umgang mit internen und externen Ansprechpartnern
  • Sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen bei gleichzeitiger Lösungs‑ und Serviceorientierung
  • Eine schnelle Auffassungsgabe und analytisches Denkvermögen
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie eine gute Kommunikationsfähigkeit runden Ihr Profil ab.

Unsicher ob es 100% passt?! Sie sind sich nicht ganz sicher, ob dies der richtige Job für Sie ist? Sie haben noch nicht alle der genannten Tätigkeiten ausgeführt? Bewerben Sie sich trotzdem! Wir brauchen Menschen mit Ihrer Einstellung, die gerne Neues lernen. Das ist uns wichtig. Sie sollen sich stets bei uns wohlfühlen und gerne zur Arbeit kommen. Daher legen wir viel Wert auf ein offenes, freundliches und wertschätzendes Miteinander sowie eine Kommunikation auf Augenhöhe.

So geht es weiter

Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klicken. Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners. Wir vereinbaren einen Telefontermin für ein kurzes Interview. Anschließend lernen wir uns persönlich kennen und besprechen alle Einzelheiten. Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns! Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu.

Onboarding & Kurs

Als neues Mitglied im Team möchten Sie natürlich schnell in See stechen. Dafür wird Ihnen ein Mentor und fester Ansprechpartner zur Seite gestellt, der Sie sicher durch die Anfangsphase navigiert. In dieser Zeit werden Sie unsere internen Prozesse und Programme kennenlernen. Viele Fragen können Sie sicher schnell mit Hilfe des Teams beantworten. Komplexere Themen können Sie an erfahrenere Kollegen weitergeben und gemeinsam an der Lösung arbeiten.

Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Klicken Sie direkt unten auf den Button. Wir freuen uns auf Sie!

Ihr Ansprechpartner

Herr Tobias Bruns

Kontakt

J.H.K. Anlagenbau und Industrieservice GmbH

Labradorstraße 5

27572 Bremerhaven

+49 471 9721-341

tobias.bruns@jhk.de

Contract Manager / Vertragskaufmann (m/w/d) Arbeitgeber: J. Heinr. Kramer Holding & Co. KG

Als traditionsreiches Familienunternehmen in der vierten Generation bietet J.H.K. Anlagenbau und Industrieservice GmbH in Bremerhaven nicht nur ein sicheres und langfristiges Arbeitsverhältnis, sondern auch ein attraktives Gehalt sowie 30 Tage Urlaub. Die offene und wertschätzende Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch betriebliche Weiterbildung und ein umfangreiches Firmenfitnessprogramm, während flexible Arbeitsmodelle wie mobile Arbeit den Mitarbeitern ermöglichen, Beruf und Privatleben optimal zu vereinbaren.
J

Kontaktperson:

J. Heinr. Kramer Holding & Co. KG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Contract Manager / Vertragskaufmann (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man so von Stellen, die noch nicht ausgeschrieben sind.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, als wäre es ein wichtiges Projekt. Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Vertragsmanagement am besten präsentieren kannst.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Verhandlungsstärke! Im Gespräch kannst du Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit einbringen, um zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und du bekommst die Möglichkeit, dich direkt mit uns auszutauschen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Contract Manager / Vertragskaufmann (m/w/d)

Vertragsmanagement
Verhandlungsgeschick
Kommunikationsstärke
Analytisches Denkvermögen
Kaufmännische Ausbildung
Wirtschaftsingenieurwesen
Erfahrung im Einkauf
Projektabwicklung
Lösungsorientierung
Deutschkenntnisse
Englischkenntnisse
Teamfähigkeit
Durchsetzungsvermögen
Aufmerksamkeit für Details

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an!

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Unterlagen ordentlich und fehlerfrei sind. Ein sauberer Lebenslauf und ein gut strukturiertes Anschreiben zeigen, dass du Wert auf Qualität legst.

Mach es persönlich!: Sprich in deinem Anschreiben direkt an, warum du bei uns arbeiten möchtest. Verknüpfe deine Erfahrungen mit den Anforderungen der Stelle – das macht einen großen Unterschied!

Bewirb dich online!: Nutze unseren 'Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben'-Button auf unserer Website. So geht's am schnellsten und wir können deine Bewerbung direkt bearbeiten!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei J. Heinr. Kramer Holding & Co. KG vorbereitest

Verstehe die Vertragswelt

Mach dich mit den verschiedenen Arten von Verträgen vertraut, die du in der Position als Vertragskaufmann bearbeiten wirst. Sei bereit, Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, um zu zeigen, dass du die Anforderungen verstehst und anwenden kannst.

Bereite dich auf Verhandlungen vor

Da Verhandlungsstärke eine wichtige Anforderung ist, solltest du dir einige Strategien überlegen, die du in vergangenen Verhandlungen angewendet hast. Überlege dir auch, wie du mit schwierigen Situationen umgegangen bist und welche Ergebnisse du erzielt hast.

Analytisches Denken demonstrieren

Sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten zu zeigen. Du könntest gebeten werden, ein Beispiel für eine komplexe Situation zu geben, in der du Risiken identifiziert und Lösungen gefunden hast. Übe, klar und strukturiert zu kommunizieren.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Da du als Bindeglied zwischen Fachabteilungen und externen Partnern fungierst, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und zum Umgang mit verschiedenen Stakeholdern betreffen.

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J. Heinr. Kramer Holding & Co. KG
Standort: Bremerhaven
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