Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Kunden von der Anfrage bis zur Auftragsbestätigung und berate fachkundig.
- Arbeitgeber: Traditionsreiches Unternehmen im Garten- und Landschaftsbau mit familiärer Atmosphäre.
- Mitarbeitervorteile: Leistungsgerechtes Gehalt, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und JobRad-Angebote.
- Andere Informationen: Vielfältige Fortbildungsangebote und attraktive Sonderkonditionen für Mitarbeiter.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und gestalte die Zukunft im Garten- und Landschaftsbau.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder Quereinsteiger mit Kommunikationsstärke und Teamgeist.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Über uns: Seit über 130 Jahren bieten wir für das Handwerk eine große Auswahl an Produkten in den Bereichen Bauen, Wohnen, Sanieren, Renovieren und Modernisieren. Im Mittelpunkt unserer Arbeit steht dabei immer der Mensch: Kunden, Lieferanten und Mitarbeitende – alle bringen ihre eigene Persönlichkeit mit, die Respekt und wertschätzenden Umgang verdient.
Für den Ausbau unseres Teams in Mainz suchen wir einen Mitarbeiter Vertrieb / Vertriebsinnendienst (m/w/d) im Garten & Landschaftsbau – gerne auch Quereinsteiger. Sie sind immer ganz nah dran an unseren Kunden und sorgen mit Ihrer Expertise und Ihrer offenen Art dafür, dass sie sich jederzeit gut bei uns aufgehoben fühlen.
Ihre Aufgaben bei uns:
- Sie betreuen unsere Kunden von der Anfrage bis zur Auftragsbestätigung.
- Sie kümmern sich um die Angebotserstellung und die Erfassung der Kundendaten in der EDV.
- Fachkundige Kaufberatung gehört ebenso zu Ihrem Aufgabengebiet wie konstruktives Verhandeln mit Lieferanten.
- Beanstandungen bearbeiten Sie service- und lösungsorientiert.
- Ihre Organisationsstärke setzen Sie ein, um Liefertermine mit unserem Fuhrpark und Kunden verlässlich zu koordinieren.
Das bringen Sie mit:
- Eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich, zum Beispiel als Großhandelskaufmann (m/w/d), oder in der Baustoff-Branche, am besten etwa als Garten- und Landschaftsbauer (m/w/d) oder ähnlich. Quereinsteiger sind willkommen!
- Kenntnisse in Warenwirtschaftssystemen und MS Office sowie mit den Produkten und aktuellen Themen aus der Baustoff Branche.
- Ein souveränes Auftreten, Spaß an Kommunikation und ein Gespür für Kundenbedürfnisse.
- Teamfähigkeit und Engagement.
Unsere Benefits:
- Vergütung: Ein leistungsgerechtes Gehalt, das Ihren Einsatz fair honoriert und Entwicklung belohnt.
- 30 Tage Urlaub: Viel freie Zeit für individuelle Erholung.
- Urlaub & Weihnachtsgeld: Sonderzahlungen für Urlaub und Weihnachten.
- Betriebliche Altersvorsorge: Unterstützung bei Ihrer betrieblichen Altersvorsorge.
- JobRad: Fahrrad- und E-Bike-Leasingangebot für den Arbeitsweg und Freizeit.
- Hybrides Arbeiten: Möglichkeit, nach Absprache auch von zu Hause aus zu arbeiten.
- Fort- und Weiterbildungsangebote: Vielfältige Angebote zur fachlichen und persönlichen Entwicklung.
- Gesundheitsangebote: Gesundheitstage, Vorsorgeuntersuchungen und Grippeschutzimpfungen.
- Sonderkonditionen & Partner-Rabatte: Attraktive Sonderkonditionen für das gesamte Köbig Sortiment und Rabatte bei zahlreichen Anbietern.
Kontakt: Bewerben Sie sich jetzt einfach und schnell über unser Onlineportal. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Mitarbeiter Vertrieb / Vertriebsinnendienst (m/w/d) im Garten & Landschaftsbau - gerne auch Quereinsteiger Arbeitgeber: J. N. Köbig GmbH
Kontaktperson:
J. N. Köbig GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter Vertrieb / Vertriebsinnendienst (m/w/d) im Garten & Landschaftsbau - gerne auch Quereinsteiger
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle im Vertrieb interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Nutze LinkedIn oder Xing, um Kontakte zu knüpfen und direkt mit Mitarbeitenden von KÖBIG zu sprechen. So zeigst du echtes Interesse und kannst wertvolle Einblicke gewinnen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Produkte und Dienstleistungen von KÖBIG. Zeige, dass du die Branche verstehst und bereit bist, deine Kunden kompetent zu beraten. Das wird dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unser Onlineportal für die Bewerbung! Es ist schnell und unkompliziert. Außerdem hast du die Möglichkeit, deine Unterlagen direkt an die Personalabteilung zu senden, was den Prozess beschleunigt und dir einen Vorteil verschaffen kann.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! Im Vertrieb ist es wichtig, gut im Team zu arbeiten. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das zeigt, dass du nicht nur ein Einzelkämpfer bist, sondern auch die Zusammenarbeit schätzt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter Vertrieb / Vertriebsinnendienst (m/w/d) im Garten & Landschaftsbau - gerne auch Quereinsteiger
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Sei authentisch in deinem Anschreiben und erzähl uns, was dich motiviert und warum du Teil unseres Teams werden möchtest.
Mach es konkret!: Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist. Ob Quereinsteiger oder nicht, wir schätzen praktische Erfahrungen und Engagement!
Achte auf die Details!: Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alle Informationen korrekt sind. Ein sauberer und gut strukturierter Lebenslauf macht einen guten Eindruck und zeigt, dass du sorgfältig arbeitest.
Bewirb dich online!: Nutze unser Onlineportal für deine Bewerbung – das geht schnell und unkompliziert! Wir freuen uns darauf, deine Unterlagen zu sehen und mehr über dich zu erfahren.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei J. N. Köbig GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über KÖBIG verschaffen. Schau dir die Produkte und Dienstleistungen an, die sie anbieten, und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deinem bisherigen Berufsleben oder deiner Ausbildung, in denen du deine Kommunikationsfähigkeiten oder deine Organisationsstärke unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position als Mitarbeiter im Vertrieb zu verdeutlichen.
✨Zeige deine Kundenorientierung
Da der Umgang mit Kunden eine zentrale Rolle spielt, sei bereit, darüber zu sprechen, wie du in der Vergangenheit auf Kundenbedürfnisse eingegangen bist. Überlege dir auch, wie du mit schwierigen Situationen umgegangen bist und welche Lösungen du gefunden hast.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews ist es immer gut, nach den nächsten Schritten im Bewerbungsprozess zu fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir gleichzeitig eine Vorstellung davon, wann du mit einer Rückmeldung rechnen kannst.