Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Distributoren und erstelle Verkaufsunterlagen für innovative Produkte.
- Unternehmen: Weltmarktführer in nachhaltiger Pflanzenfaser-Technologie mit starkem Wachstum.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Fahrrad-Leasing, betriebliche Altersvorsorge und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit tollen Events und Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Lebensmittelbranche und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Erfahrung im internationalen Vertrieb und gute Englischkenntnisse erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
JRS ist Know-how- und Weltmarktführer für nachhaltige und funktionale Pflanzenfaser-Technologie. Als attraktiver Arbeitgeber wachsen wir in der Region und rund um den Globus. Dadurch können wir unseren Mitarbeiter*innen neben einem sicheren Arbeitsplatz in einer Zukunftsbranche viele interessante Aufgaben und Perspektiven bieten. Damit wir auch in Zukunft weiterhin wachsen können, freuen wir uns über engagierte Kolleg*innen, die gemeinsam mit uns die Welt nachhaltig besser machen wollen.
Die Betreuung von Distributoren, strategischen Vertriebspartnern und Direktkunden gehört ebenso zu Ihrem Aufgabengebiet. Das Erstellen von Broschüren, sonstigen Verkaufsunterlagen und Verkaufspräsentationen auf Englisch gehört in Ihren Aufgabenbereich. Zu guter Letzt wirken Sie bei der Erstellung von Websiteseminaren und der Organisation von Messen mit.
- Mehrjährige Berufserfahrung im internationalen Vertrieb, idealerweise in der Petfood-, Aquafeed- oder Food-Branche oder einer vergleichbaren Life Science Branche
- Gute Deutsch-, Englisch-Kenntnisse
- Reisebereitschaft von bis zu 100 Tagen im Jahr
Betriebliche Altersvorsorge: Rentenlücken ganz einfach schließen.
Sonderzahlungen: Für besondere Anlässe wie Jubilare, Familienzuwachs und Heirat erhalten unsere Mitarbeitenden eine Zuwendung.
Fahrrad-Leasing: Mit dem Fahrrad- und E-Bike-Leasing bringen Sie Bewegung in Ihr Leben.
Corporate Benefits: Einfach shoppen und weniger zahlen. Mit den exklusiven Rabatten und Sonderkonditionen für Mitarbeiter*innen.
Weiterbildungen: Durch vielfältige Weiterbildungs- und Schulungsangebote ermöglichen wir unseren Mitarbeitenden lebenslanges Lernen.
Flexible Arbeitszeiten: Je nach Arbeitsbereich bieten wir attraktive Modelle wie z.B. mobiles Arbeiten oder Gleitzeit, für eine bessere Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf.
Events: Unser Betriebsfest und die Weihnachtsfeier sind Highlights für unsere Mitarbeitenden.
Ihr Ansprechpartner: Florian Buser. Wir möchten, dass unsere Mitarbeiter*innen zufrieden sind und es ihnen langfristig gut geht – beruflich und privat.
Technical Sales Manager (m/w/d) in Vollzeit Arbeitgeber: J. Rettenmaier & Söhne GmbH + Co. KG.
JRS ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeiter*innen nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz in einer zukunftsorientierten Branche bietet, sondern auch zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Arbeitsumfeld. Mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Weiterbildungsangeboten und attraktiven Zusatzleistungen wie Fahrrad-Leasing und Corporate Benefits fördert das Unternehmen eine ausgewogene Work-Life-Balance und ein positives Betriebsklima. In Rosenberg, einer Region mit starkem Wachstum, haben Sie die Chance, Teil eines engagierten Teams zu werden, das gemeinsam an nachhaltigen Lösungen arbeitet.
Kontaktdaten:
J. Rettenmaier & Söhne GmbH + Co. KG. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Technical Sales Manager (m/w/d) in Vollzeit erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um dich mit Leuten aus der Branche zu vernetzen. Schicke ihnen eine Nachricht und stelle Fragen zu ihren Erfahrungen – das zeigt dein Interesse und kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der Stelle anpasst. Zeige, dass du die Branche verstehst und wie du zum Wachstum von JRS beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze jede Gelegenheit, um deine Kommunikationsfähigkeiten zu zeigen. Ob in einem Webinar oder bei Messen – sei aktiv und bringe deine Ideen ein. Das wird dir helfen, im Gedächtnis zu bleiben!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Engagement und erhältst die besten Informationen über die Stelle. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei den richtigen Leuten landet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technical Sales Manager (m/w/d) in Vollzeit mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Mach es klar und präzise:Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Verwende klare Sprache und vermeide unnötigen Jargon. So können wir schnell erkennen, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Betone relevante Erfahrungen:Wenn du schon Erfahrung im internationalen Vertrieb hast, dann lass uns das wissen! Hebe deine Erfolge und spezifischen Fähigkeiten hervor, die zu der Stelle passen. Das zeigt uns, dass du genau weißt, was du tust.
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei J. Rettenmaier & Söhne GmbH + Co. KG. vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den neuesten Trends und Entwicklungen in der Petfood- und Aquafeed-Branche vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Produkte kennst, sondern auch die Herausforderungen und Chancen, die diese Branche bietet.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im internationalen Vertrieb unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du erfolgreich mit Distributoren und Kunden gearbeitet hast.
✨Sprich die Sprache des Unternehmens
Da das Unternehmen international tätig ist, solltest du sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch kommunizieren können. Übe, deine Verkaufspräsentationen und Argumente in beiden Sprachen klar und überzeugend zu formulieren.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir gleichzeitig wertvolle Informationen über die nächsten Schritte.
