Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und coache das Kassenpersonal in Zürich, Basel und Genf.
- Unternehmen: Bank J. Safra Sarasin - eine familiengeführte Bank mit hohen Qualitätsstandards.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, ausgezeichnete Versicherungsleistungen und Essenszulage.
- Weitere Informationen: Zentrale Bürostandorte in der ganzen Schweiz mit globaler Wachstumsstrategie.
- Warum dieser Job: Gestalte einen erstklassigen Service für nationale und internationale Privatkunden.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in einer Kassenfunktion und ausgeprägte Kundenorientierung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Als Leiter/in Kassen bei der Bank J. Safra Sarasin tragen Sie die primäre Verantwortung für die professionelle Führung sowie strategische Steuerung des Kassenbetriebs. Als zentrale Vertrauensperson gewährleisten Sie die reibungslose Abwicklung sämtlicher Bargeld- und Valutatransaktionen. An dieser verantwortungsvollen Schnittstelle zum Kunden repräsentieren Sie die hohen Qualitätsstandards der Bank J. Safra Sarasin und garantieren durch Ihre Expertise die strikte Einhaltung aller regulatorischen Vorgaben und internen Weisungen. Gemeinsam mit Ihrem Team schaffen Sie eine erstklassige Serviceumgebung, die den diskreten und exklusiven Ansprüchen unserer nationalen und internationalen Privatkundschaft jederzeit gerecht wird.
Ihre Aufgaben
- Leitung und Coaching des Schalter- und Kassenpersonals in Zürich, Basel und Genf
- Überwachung der physischen Kassenbestände (Noten und Münzen in verschiedenen Währungen); Sicherstellung der korrekten Verbuchung von Ein- und Auszahlungen sowie Edelmetallgeschäften
- Verantwortlich für die sichere Verwahrung von Werten und die Einhaltung der strengen Sicherheitsvorschriften
- Strikte Einhaltung der Sorgfaltspflichten gemäss Schweizer Recht (GwG) bei Bargeldtransaktionen und Überwachung der "Know Your Customer" (KYC)-Prozesse am Schalter
- Regelmässige Abstimmung der Kassenkonten zur Vermeidung von Differenzen und Risiken
- Gewährleistung eines diskreten und exklusiven Servicelevels
- Planung des Ressourceneinsatzes und Urlaubsplanung unter Gewährleistung der operativen Handlungsfähigkeit an jedem Standort
- Übernahme von weiteren Aufgaben im Zahlungsverkehr
Qualifikationen und Vorteile
- Abgeschlossene Berufslehre oder ähnliche Bankenausbildung
- Min. 5 Jahre Erfahrung in einer Kassenfunktion in einem vergleichbaren Umfeld
- Erfahrung im Zahlungsverkehr und Compliance sind ein Vorteil
- Ausgeprägte Kundenorientierung, Vertrauenswürdigkeit, starke Arbeitsethik, Integrität und ein hohes Mass an Verantwortungsbewusstsein
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und Führungserfahrung
- Fliessende Deutsch und Englischkenntnisse, Französischkenntnisse sind von Vorteil
- Unternehmerisches Denken in einer familiengeführten Bank
- Zentrale Bürostandorte in der ganzen Schweiz
- Ausgezeichnete Versicherungsleistungen von der Bank getragen
- Beitrag zur Krankenversicherung und Essenszulage
- Globale Wachstumsstrategie und stabiles Umfeld
- Wettbewerbsfähiges Angebot
Leiter/in Kassen Arbeitgeber: J Safra Sarasin Group
Die Bank J. Safra Sarasin ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine verantwortungsvolle Position als Leiter/in Kassen bietet, sondern auch ein unterstützendes und kollegiales Arbeitsumfeld in den zentralen Bürostandorten Zürich, Basel und Genf. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung, attraktiven Zusatzleistungen wie einer Essenszulage und einem Beitrag zur Krankenversicherung sowie einer globalen Wachstumsstrategie, fördert die Bank eine Kultur des Vertrauens und der Integrität, die es den Mitarbeitern ermöglicht, ihre Fähigkeiten voll auszuschöpfen und sich kontinuierlich weiterzuentwickeln.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Leiter/in Kassen erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die bereits in der Branche arbeiten. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der Stelle anpasst. Zeige, dass du die Werte und Standards der Bank J. Safra Sarasin verstehst und lebst.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Führungskompetenzen! Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, betone, wie du dein Team geleitet und motiviert hast. Das ist besonders wichtig für die Rolle als Leiter/in Kassen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse und erhältst möglicherweise schneller eine Rückmeldung. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung alle relevanten Informationen enthält.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leiter/in Kassen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserer Unternehmenskultur passen.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, besonders im Kassenbereich oder im Zahlungsverkehr. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
Achte auf Details:Stelle sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alle Informationen schnell und einfach erhalten und du den besten Überblick über den Prozess hast.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei J Safra Sarasin Group vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Kultur der Bank J. Safra Sarasin. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Karriere umgesetzt hast. Das hilft dir, als geeigneter Kandidat wahrgenommen zu werden.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Kassenführung und im Kundenservice demonstrieren. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und prägnant zu präsentieren, um deine Eignung für die Rolle zu untermauern.
✨Kenntnis der regulatorischen Vorgaben
Mach dich mit den relevanten gesetzlichen Bestimmungen, insbesondere dem Geldwäschegesetz (GwG) und den 'Know Your Customer' (KYC)-Prozessen, vertraut. Zeige im Gespräch, dass du die Bedeutung dieser Vorschriften verstehst und wie du sicherstellen kannst, dass dein Team diese einhält.
✨Teamführung betonen
Da die Position auch Führungsverantwortung beinhaltet, sei bereit, über deine Erfahrungen im Coaching und in der Leitung von Teams zu sprechen. Betone, wie du ein positives Arbeitsumfeld schaffst und dein Team motivierst, um erstklassigen Service zu bieten.
