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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte RFPs und arbeite eng mit verschiedenen Abteilungen zusammen.
- Arbeitgeber: Renommierte Finanzinstitution in Zürich mit einem unterstützenden Arbeitsumfeld.
- Mitarbeitervorteile: Wettbewerbsfähige Vergütung und umfassende Sozialleistungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Asset Managements in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Hochschulabschluss in BWL, Finanzen oder Wirtschaft und mindestens 3 Jahre Erfahrung.
- Andere Informationen: Fließend in Deutsch und Englisch, zusätzliche Sprachkenntnisse von Vorteil.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 70000 € pro Jahr.
Eine angesehene Finanzinstitution in Zürich sucht einen RFP-Spezialisten, um qualitativ hochwertigen Service im Asset Management zu bieten. Zu den Aufgaben gehören die Verwaltung von Anfragen für Angebote (RFPs) und die Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen.
Kandidaten sollten eine höhere Ausbildung in Betriebswirtschaft, Finanzen oder Wirtschaft haben, sowie mindestens 3 Jahre relevante Erfahrung. Die Rolle erfordert fließende Deutsch- und Englischkenntnisse, während zusätzliche Sprachkenntnisse von Vorteil sind. Wettbewerbsfähige Vorteile und ein unterstützendes Arbeitsumfeld werden angeboten.
RFP & Due Diligence Specialist, Asset Management Arbeitgeber: J. Safra Sarasin
Kontaktperson:
J. Safra Sarasin HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: RFP & Due Diligence Specialist, Asset Management
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Finanzbranche zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bereits in der Asset-Management-Branche arbeiten, und lass sie wissen, dass du auf der Suche nach einer neuen Herausforderung bist.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen zu RFPs und Due Diligence durchgehst. Wir sollten auch unsere eigenen Erfahrungen und Erfolge in diesen Bereichen parat haben, um sie überzeugend präsentieren zu können.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Sprachkenntnisse! Da die Stelle fließendes Deutsch und Englisch erfordert, sollten wir sicherstellen, dass wir in beiden Sprachen kommunizieren können. Vielleicht ein kurzes Gespräch auf Englisch oder Deutsch während des Interviews?
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt uns die Möglichkeit, deine Bewerbung schneller zu bearbeiten. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: RFP & Due Diligence Specialist, Asset Management
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Hausaufgaben: Bevor du mit deiner Bewerbung anfängst, schau dir unsere Website genau an. Verstehe, was wir tun und wie du in unser Team passen könntest. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!
Sei präzise und klar: Wenn du deine Bewerbung schreibst, achte darauf, dass sie klar und präzise ist. Verwende einfache Sprache und vermeide es, um den heißen Brei herumzureden. Wir wollen schnell verstehen, warum du die perfekte Wahl für die Stelle bist.
Hebe deine Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine relevanten Erfahrungen im Bereich RFPs und Asset Management. Zeig uns, was du in der Vergangenheit erreicht hast und wie das zu unserer Position passt. Zahlen und konkrete Beispiele sind immer hilfreich!
Schick uns deine Bewerbung über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei J. Safra Sarasin vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die aktuellen Trends und Herausforderungen im Asset Management. Zeige während des Interviews, dass du die Branche verstehst und wie deine Fähigkeiten dazu beitragen können, die Ziele des Unternehmens zu erreichen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich RFPs verwaltet oder mit verschiedenen Abteilungen zusammengearbeitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst.
✨Sprich die Sprache der Institution
Da die Stelle sowohl Deutsch als auch Englisch erfordert, übe, deine Antworten in beiden Sprachen klar und präzise zu formulieren. Achte darauf, Fachbegriffe und branchenspezifische Ausdrücke korrekt zu verwenden, um dein Fachwissen zu demonstrieren.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt, oder nach den Zielen für die nächsten Jahre.