Auf einen Blick
- Aufgaben: Fachliche und disziplinarische Führung einer regionalen Vertriebseinheit im Außendienst.
- Arbeitgeber: J.T. Ronnefeldt KG, ein renommiertes Unternehmen mit Sitz in Frankfurt.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit zur Teilnahme an Messen, dynamisches Team.
- Warum dieser Job: Verantwortungsvolle Position mit Raum für kreative Vertriebsstrategien und Marktexpansion.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung, Vertriebserfahrung, Führungsqualitäten, MS-Office Kenntnisse.
- Andere Informationen: Hohe Reisebereitschaft erforderlich, Führerschein notwendig.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 84000 € pro Jahr.
Regionalleiter (m/w/d) Außendienst
Regionalleiter (m/w/d) Außendienst
Frankfurt am Main, 60327, DE
2024-08-13T22:05:38Z
2025-08-14T03:54:42Z
J.T. Ronnefeldt KG
Vollzeit
Vollzeit
Regionalleiter (m/w/d) Außendienst
Die J. T. Ronnefeldt KG ist ein erfolgreiches, mittelständisches Traditionsunternehmen auf dem Gebiet der Teeveredelung. Unsere Produkte sind in 80 Ländern der Welt vertreten. Seit 1823 gründet sich unser guter Ruf auf die Qualität unserer Produkte und den individuellen, fachkundigen Service für unsere Kunden.
Für die Region Süddeutschland und Österreich suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine(n) Regionalleiter (m/w/d) Außendienst.
Ihre Aufgaben
- Fachliche und disziplinarische Führung einer regionalen Vertriebseinheit der Mitarbeitenden im Außendienst der Region Süddeutschland und Österreich
- Verantwortungs- und vertrauensvolle Betreuung der Kunden im eigenen Verkaufsgebiet und in der definierten Region
- Verantwortung der Vertriebsstrategie und Zielplanung für das Vertriebsgebiet in Abstimmung mit der Leitung Außendienst
- Operative Weiterentwicklung der Vertriebsregion
- Sicherstellen eines aussagefähigen Vertriebsreportings für die Region
- Vertretung des Unternehmens auf Veranstaltungen und Messen
- Ständige Markt- und Wettbewerbsbeobachtung
- Ausarbeitung von Analysen und Statistiken sowie Dokumentation der Verkaufsaktivitäten
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische, vertriebliche oder gastronomische Berufsausbildung
- Mehrjährige Führungserfahrung im Vertrieb
- Gewinnende, aufgeschlossene Persönlichkeit mit sicherem und sympathischem Auftreten
- Gute Kenntnisse der Hotellerie/Gastronomie im Verkaufsgebiet von Vorteil
- Gute Selbstorganisation, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick und Empathie
- Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen, insbesondere Outlook
- Betriebswirtschaftliche Kenntnisse
- Gültige Fahrerlaubnis für PKW und hohe Reisebereitschaft
Ihre Vorteile
- Inhabergeführtes Unternehmen mit Leidenschaft
- Umfangreiche, abteilungsübergreifende Einarbeitung und Produktschulung
- Überdurchschnittliche Mitarbeiterrabatte, Corporate Benefits, attraktive Partnerangebote (insbesondere Hotels)
- 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit des mobilen Arbeitens
- Gute individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und kurze Entscheidungswege
- Attraktive Bezahlung, exzellente Arbeitsatmosphäre und motivierende Teamevents
- JobRad mit Arbeitgeberzuschuss
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
Udo Schnatz
Leitung Personal / Manager Human Resources
+49 (0) 69 793005-44
Ihr Kontakt bei allen Fragen
Personalabteilung
Kontakt Frankfurt
Bei telefonischen Nachfragen für unseren Standort Frankfurt:
Udo Schnatz
Leitung Personal / Manager Human Resources
+49 (0) 69 793005-44
Rotfeder-Ring 7, 60327 Frankfurt
Kontakt Worpswede / Bremen
Bei telefonischen Nachfragen für unseren Standort Worpswede / Bremen:
Swantje Thölken
Personalwesen / Human Resources
+49 (0) 4792 9329-28
Jan-Weber-Straße 2, 27726 Worpswede
Ausbildung bei Ronnefeldt
Entdecke bei Ronnefeldt vielfältige Ausbildungsmöglichkeiten und starte deine Karriere in der Welt des Tees. Lerne von erfahrenen Mitarbeitern, erlebe abwechslungsreiche Aufgaben und gestalte deine berufliche Zukunft bei einem traditionsreichen Unternehmen.
" Ich finde es spannend, wie vielseitig Tee ist und wie viele unterschiedliche Sorten es gibt. Man kann damit experimentieren und herausfinden, wie der Tee dem Verbraucher am besten gefallen könnte. Dabei spielt nicht nur die Auswahl der Zutaten eine Rolle, sondern auch die richtige Dosierung und Ziehzeit. "
Tjark Stelljes, Auszubildende Fachkraft für Lebensmitteltechnik
Regionalleiter (m/w/d) Außendienst Arbeitgeber: J. T. Ronnefeldt Kg
Kontaktperson:
J. T. Ronnefeldt Kg HR Team