Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Bauprozesse und setze nachhaltige Lösungen um.
- Unternehmen: Führende Bau- und Immobiliengruppe mit über 100 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, Weiterbildungsmöglichkeiten und Mitgliedschaft bei Urban Sports Club.
- Weitere Informationen: Verantwortungsvolle Position mit viel Gestaltungsspielraum und tollen Teamevents.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Bauens mit einem dynamischen Team und innovativen Projekten.
- Qualifikationen: Studium im Bau- oder Wirtschaftsingenieurwesen und Erfahrung in der Bauleitung.
ideen bauen:
Seit über 100 Jahren sind wir erst zufrieden, wenn unsere Kunden begeistert sind. Die nesseler Gruppe steht für herausragende Innovationen, wegweisende Technologien und nachhaltige Lösungen rund ums Bauen. Du wirst Teil eines Teams von mehr als 500 Kolleginnen und Kollegen, die das große Einmaleins der Immobilie beherrschen: von der Projektentwicklung über das Planen und Bauen bis hin zum Betreiben. In der Region Aachen sind wir die führende Bau- und Immobiliengruppe. Darüber hinaus haben wir Niederlassungen in Frankfurt und Essen. neu, sowohl schlüsselfertig als auch im Rohbau, revitalisieren Bestandsgebäude und produzieren Betonfertigteile im eigenen Werk.
Als Unternehmensgruppe wollen wir in den Bereichen Innovation und Nachhaltigkeit eine führende Rolle in der Baubranche einnehmen. Dies konnten wir in den vergangenen Jahren mehrfach mit Erfolg erreichen. Der Unternehmensentwicklung kommt hierfür eine zentrale Rolle zu. Zur Verstärkung unseres Entwicklungsteams suchen wir mit Sitz in Aachen in unbefristeter Anstellung eine/n
Ingenieur/in für Unternehmensentwicklung (m/w/d) Prozessentwicklung und Nachhaltigkeit
Deine Aufgaben
Prozessentwicklung
- Analyse von Geschäftsprozessen mit Schwerpunkt Bau in Zusammenarbeit mit den jeweiligen Geschäftsfeldern / ‐bereichen
- Übernahme der Projektleitung oder Teil des Projektteams bei fachübergreifenden Prozessverbesserungen (z. B. Lean Construction)
- Unterstützung bei der Umsetzung und in den Testphasen sowie bei der anschließenden Bewertung
- Entwickeln von Ansätzen zur Verbesserung / Optimierung unserer Bauprozesse unter Berücksichtigung aktueller Entwicklungen, Machbarkeiten und Wirtschaftlichkeit sowie anschließende Vorstellung vor der Geschäftsführung
- Durchführen interner Schulungen
Nachhaltigkeit
- Durchführung und Unterstützung bei Projektzertifizierungen im Bereich DGNB, QNG, Birn u. ä.
- Unterstützung bzw. Durchführung von Lebenszyklusanalysen von Planungs- und Bauprojekten
- Beratung der Fachbereiche hinsichtlich der Nachhaltigkeit in verschiedenen Projektphasen
- Entwickeln von Ansätzen zur Verbesserung / Optimierung der Nachhaltigkeit der Unternehmensgruppe unter Berücksichtigung aktueller Entwicklungen, Machbarkeiten und Wirtschaftlichkeit sowie anschließende Vorstellung vor der Geschäftsführung
- Erstellen der Dokumentation und Erläuterungen sowie interne Veröffentlichung
Dein Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Bau- oder Wirtschaftsingenieurwesen (Schwerpunkt Bau), Architektur oder vergleichbare Fachrichtung
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Bauleitung, Planungskoordination oder im Aufgabenfeld von Projektabläufen und Projektstrukturen eines Generalunternehmers im schlüsselfertigen Hochbau
- Erfahrung mit Lean Construction von Vorteil
- Erfahrungen im Bereich Nachhaltigkeit / Erfahrung in der Durchführung von Zertifizierungen von Vorteil
- Bereitschaft zur Fortbildung im Bereich DGNB, QNG, Birn
- Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Analytisches Denkvermögen sowie eine selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten, um effektiv und eng mit verschiedenen Beteiligten zusammenzuarbeiten
- Teamplayer mit Durchsetzungsvermögen
Dich erwarten
- Eine verantwortungsvolle Position mit Gestaltungsspielraum
- Ein dynamisches Team, das vielfältige Innovationen im Unternehmen vorantreibt
- Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- 30 Tage Urlaub und weitere Vorteile eines Tarifvertrages
- Eine Mitgliedschaft bei Urban Sports Club (kostenloser Besuch von Fitnessstudios, Schwimmbädern, Badminton- und Kletterhallen u. v. m.)
- Fahrradleasing über BusinessBike, Corporate Benefits, gemeinsame Ausflüge und Firmenfeiern
So geht es weiter
Hört sich das für Dich spannend an? Und erkennst Du Dich im Profil wieder? Dann freuen wir uns auf Deine Online-Bewerbung.
Dein Kontakt
Marco Lindow
Teamleiter Personalmanagement
Tel.: 0241 5298-424
nesseler bau gmbh | Indeweg 80 | 52076 Aachen
www.nesseler.de
* Unsere Stellenausschreibung und Ansprache richtet sich an alle Menschen unabhängig von ihrem Geschlecht.
Ingenieur/in für Unternehmensentwicklung (m/w/d) Prozessentwicklung und Nachhaltigkeit Arbeitgeber: J-vers
Egetemeyer ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein familiäres Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem engagierten Team und einer starken Verankerung in der Region fördern wir eine Kultur des Miteinanders und der Eigenverantwortung, die es unseren Mitarbeitern ermöglicht, ihre Fähigkeiten voll auszuschöpfen und aktiv zur Zukunft der Automobilbranche beizutragen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Ingenieur/in für Unternehmensentwicklung (m/w/d) Prozessentwicklung und Nachhaltigkeit erhalten könntest
✨Präsenz auf Bau-Events
Besuche lokale Bau-Messen oder Jobmessen, um direkte Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern zu knüpfen. In der Baubranche sind persönliche Gespräche oft der Schlüssel zum Erfolg, also bring deine Visitenkarten mit und sei bereit, über deine Erfahrungen zu plaudern.
✨Nutze Bau-Communities
Tritt Online-Communities wie Fachforen oder Gruppen auf Plattformen wie XING oder LinkedIn bei, die sich mit dem Bauwesen beschäftigen. Hier kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch auf Job-Angebote stoßen, die vielleicht nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Direkte Bewerbungen und Kontakte
Schau dir Unternehmen in deiner Region an und lass nicht nur deinen Lebenslauf bei ihnen auf der Website, sondern sprich auch direkt mit den HR-Abteilungen. Oft sind sie offen für Bewerbungen, die nicht offiziell ausgeschrieben sind, wenn du sie persönlich überzeugen kannst.
✨Unsere Website für deinen Traumjob
Vergiss nicht, regelmäßig unsere Website zu besuchen! Wir haben ständig neue Vollzeitstellen im Bauwesen zu bieten, und wir freuen uns darauf, dich beim Bewerbungsprozess zu unterstützen. Bewerben über uns gibt dir die Chance, schnell ins Gespräch zu kommen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Ingenieur/in für Unternehmensentwicklung (m/w/d) Prozessentwicklung und Nachhaltigkeit mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine technischen Fähigkeiten:Im Bauwesen sind technische Fähigkeiten von größter Bedeutung. Sorge dafür, dass dein Lebenslauf alle relevanten Programme und Tools listet, mit denen du vertraut bist, sei es CAD-Software oder Projektmanagement-Tools. Je mehr du deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesen Bereichen hervorhebst, desto besser ist deine Chance, die Aufmerksamkeit von J-vers auf dich zu ziehen.
Erfahrung im Team betonen:Das Bauwesen ist ein Teamgeschäft. Hebe in deinem Anschreiben hervor, wie du in vergangenen Projekten im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du kommunikativ bist und gut mit verschiedenen Gewerken umgehen kannst – das kommt bei J-vers sicher gut an!
Schau auf relevante Zertifikate:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen hast, die für die Stelle relevant sind, wie beispielsweise Sicherheitsqualifikationen oder Bauleiter-Zertifikate, stelle sicher, dass diese in deinem Lebenslauf deutlich sichtbar sind. Dies zeigt dein Engagement für den Beruf und hebt dich von anderen Bewerbern ab.
Präsentiere deine Projekte:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, hast du wahrscheinlich schon einige Projekte abgeschlossen. Erstelle eine kurze Übersicht über die interessantesten Bauprojekte, an denen du beteiligt warst, und beschreibe deine Rolle dabei. Eine solche Präsentation kann deinem Lebenslauf den zusätzlichen Schliff geben, um bei J-vers zu glänzen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei J-vers vorbereitet
✨Bau deine Projekterfahrung ein
Stell sicher, dass du konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, parat hast. Ob es nun um alte Bauaufträge oder Praktika geht – wir sollten bereit sein, darüber zu sprechen, welche Herausforderungen du hattest und wie du sie gelöst hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrungen, sondern auch deinen praktischen Ansatz und Problemlösungsfähigkeiten.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Im Bauwesen ist das Fachwissen entscheidend. Mach dich mit den gängigen Normen und Vorschriften vertraut und übe technische Fragen, die sich auf Statik, Materialien oder Bauabläufe beziehen könnten. Wir sollten auch bereit sein, darüber zu diskutieren, wie wir verschiedene Bauwerkzeuge effektiv nutzen können.
✨Zeige dein Teamwork und Kommunikationsfähigkeiten
Im Bauwesen arbeiten wir oft im Team. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um komplexe Projekte erfolgreich abzuschließen. Weist darauf hin, wie wichtig eine klare Kommunikation bei der Umsetzung von Bauvorhaben ist.
✨Präsentation deines Portfolios
Falls du einige deiner Arbeiten in einem Portfolio hast, bring das mit zum Interview. Das gibt uns die Möglichkeit, unsere bisherige Arbeit visuell zu zeigen und gleichsam unsere Fähigkeiten und Ansätze zu diskutieren. In einer Vollzeitstelle wird es wichtig sein, potenziellen Arbeitgebern unsere besten Projekte unter die Nase zu halten.
