Überblick
Du steigst in ein technisch geprägtes Unternehmen in der Region Ansbach ein und übernimmst Verantwortung für elektrotechnische Lösungen in spannenden Automatisierungsprojekten. Du arbeitest an der Schnittstelle von Hardware, Steuerung und Projektmanagement und gestaltest technische Umsetzungsschritte aktiv mit. Dabei profitierst du von klaren Entwicklungspfaden, strukturierter Einarbeitung und modernen Tools für die Planung. Dein Beitrag sorgt für verlässliche Ergebnisse in interdisziplinären Teams und bietet gute Entwicklungsmöglichkeiten.
Deine Aufgaben
- Konzipiere elektrotechnische Pläne, Schaltbilder und Stücklisten unter Einsatz gängiger Engineering-Tools wie EPLAN und AutoCAD Electrical
- Dimensioniere elektrische Komponenten für Automatisierungsprojekte und dokumentiere technische Entscheidungen
- Erstelle sicherheitstechnische Bewertungen und setze Normanforderungen methodisch um
- Stimme Hardwarelösungen mit internen Schnittstellen aus Mechanik, Software und Projektmanagement sowie mit Lieferanten ab
- Begleite die Inbetriebnahme durch technische Klärungen und Anpassungen der Elektroplanung
- Treibe Standardisierungs- und Verbesserungsmaßnahmen für elektrotechnische Konstruktionen voran
- Erstelle klare Projektdokumentationen und Statusberichte zur Sicherstellung der Nachvollziehbarkeit
Dein Profil
- Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Elektrotechnik oder Automatisierungstechnik oder vergleichbare Qualifikation
- Gute Erfahrungen in Elektroplanung und im Umgang mit EPLAN oder ähnlichen CAD-Werkzeugen
- Grundkenntnisse in SPS-Plattformen und Steuerungstechnik, z. B. Siemens STEP 7 oder TIA Portal, wünschenswert
- Erfahrung in der Auswahl von Sensorik und Aktorik sowie in der Erstellung normkonformer Dokumentation
- Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit in interdisziplinären Projektteams
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie sichere Kommunikationsfähigkeiten
Deine Benefits
- Flexible Arbeitszeiten zur Unterstützung einer ausgewogenen Work-Life-Balance.
- Mobilitätsangebote und Unterstützung bei der alltäglichen Anreise.
- Attraktive Urlaubsregelungen für Erholung und Ausgleich.
- Unterstützung bei fachlicher Weiterbildung und praxisnahen Trainings.
- Betriebliche Absicherungsangebote und Gesundheitsmaßnahmen.
- Strukturierte Einarbeitung mit festen Ansprechpartnern für einen guten Start.
- Regelmäßige Entwicklungs- und Feedbackgespräche zur Karriereplanung.
- Moderner Arbeitsplatz mit digitaler Infrastruktur und kollaborativen Tools.
- Interne Lernformate und Wissensaustausch für fachliches Wachstum.
Für diese Position ist eine Präsenz in Deutschland notwendig. Bewerbungen aus dem Ausland können leider nicht berücksichtigt werden. This position requires local presence in Germany. Applications from outside Germany unfortunately cannot be considered.
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