Full Stack Engineer bei der JUST ADD AI (all genders)

Full Stack Engineer bei der JUST ADD AI (all genders)

Bremen Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte innovative Softwarelösungen von der Benutzeroberfläche bis zur Datenbankebene.
  • Unternehmen: JUST ADD AI - ein dynamisches Unternehmen mit über 100 talentierten Köpfen.
  • Vorteile: 30 Tage Urlaub, Firmenfitness, E-Learning-Kurse und faire Gehälter.
  • Weitere Informationen: Offene Kommunikation und regelmäßige Teamevents fördern ein kreatives Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Arbeite an spannenden KI-Projekten und entwickle skalierbare Lösungen für namhafte Kunden.
  • Qualifikationen: Erfahrung in Full-Stack Entwicklung und Kenntnisse in modernen Web-Technologien.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

Deine Aufgaben

  • Als Full-Stack Entwickler:in gestaltest du innovative Softwarelösungen von der Benutzeroberfläche bis zur Datenbankebene.
  • Du bist mit modernen Web-Technologien vertraut und entwickelst skalierbare Anwendungen.
  • Du arbeitest direkt mit Kund:innen verschiedener Professionen (z.B. aus der Baubranche) zusammen, verstehst ihre Probleme und übersetzt diese in durchdachte technische Lösungen.
  • Frontend & Backend: Du entwickelst Frontend- und Backend-Komponenten für webbasierte Anwendungen.
  • Kundenarbeit: Du arbeitest direkt mit Kund:innen, analysierst Anforderungen und konzipierst Lösungen.
  • Datenbanken: Du entwirfst Datenbankstrukturen und optimierst Queries für Performance.
  • APIs: Du baust RESTful APIs und integrierst externe Dienste.
  • Mentoring: Du mentorst Teammitglieder, führst Code Reviews durch und förderst Best Practices.
  • Risikomanagement: Du erkennst technische Risiken frühzeitig und sprichst sie an.
  • Coding-Assistenten: Du entwickelst, testest und dokumentierst unter intensivster Nutzung von LLM-basierten Coding-Assistenten.
  • End-to-End: Du bist von der Konzeptionierung bis zur Inbetriebnahme an der Entwicklung beteiligt.

Dein Profil

  • Du hast einen sehr guten Abschluss in Informatik oder einen vergleichbaren Hintergrund.
  • Du hast mehrjährige Erfahrung in der Full-Stack Entwicklung.
  • Du hast fundierte Kenntnisse in modernen UI-Frameworks, vorzugsweise Angular, alternativ React oder Vue.
  • Du hast Backend-Erfahrung mit Node.js und Frameworks wie NestJS.
  • Du hast sehr gute Programmierkenntnisse, lebst die Best Practices und hast bereits erfolgreich Softwareprojekte mit TypeScript und Python in die Produktion gebracht.
  • Du holst das Maximum aus LLM-basierten Coding-Assistenten heraus: parallele Sessions, MCP-Tools, Agent.md, Workflow-Automatisierung – und suchst ständig nach Wegen, noch produktiver zu werden.
  • Du hast Erfahrung mit Datenbanken, insbesondere MongoDB.
  • Du hast ein Auge für sauberen Code und gute User Experience.
  • Du hast eine Hands-on-Mentalität und packst an statt zu diskutieren.
  • Du hast Freude daran, andere zu fördern und dein Wissen weiterzugeben.
  • Du arbeitest gerne im Team und kannst effektiv mit Personen unterschiedlicher Profession kommunizieren.
  • Du hast sehr gute Deutschkenntnisse.
  • Du hast ein hohes Verantwortungsbewusstsein und erkennst Risiken frühzeitig.
  • Durch deine Motivation und Selbstdisziplin erreichst du einen hohen Qualitätsstandard, lieferst Ergebnisse termingerecht ab und motivierst andere Team-Mitglieder.
  • Du nutzt moderne Tools, inklusive KI, um effizienter zu arbeiten.

Warum wir?

  • Seit 2017 erfolgreich – und heute Kern einer jungen Unternehmensgruppe mit über 100 hochmotivierten und -talentierten Köpfen.
  • Kurze Entscheidungswege, die Möglichkeit, sich einzubringen und etwas zu ändern.
  • Zugang zu allen aktuellen KIs und KI-Tools.
  • Moderne Büros. Standorte in Bremen und Hamburg.
  • Firmen-Fitness, BusinessBike und ein eigenes Firmenboot.
  • Kostenübernahme für E-Learning-Kurse nach Wunsch.
  • Regelmäßiger Austausch: Wir besuchen und organisieren interne und öffentliche (KI-)Events.
  • Regelmäßige Teamevents und jährliche Offsites.
  • Namenhafte, internationale Kund:innen aus verschiedensten Branchen.
  • Faires, angemessenes Gehalt und Erfolgsbeteiligung.
  • 30 Tage Urlaub und Möglichkeit zur Teilzeit.
  • Top-Hardware, höhenverstellbare Tische und mehrere Monitore an jedem Arbeitsplatz.
  • Selbstverständlich: Bio-Obst/Gemüse, Smoothie-Bar, Eis-Flatrate, Getränke (guter Kaffee, Mate etc.).

Über uns

Wir schauen nicht nur auf die blanken Zahlen, denn wir suchen insbesondere nach Menschen, die sich durch Talent und Motivation auszeichnen. Wenn du also glaubst, dass diese Stelle genau zu dir passt und wir voneinander profitieren können, du aber (noch) nicht alle Kriterien erfüllst, freuen wir uns trotzdem über deine Bewerbung.

JUST ADD AI (JAAI) hilft Unternehmen dabei, den aktuellsten Stand der KI Technologie zu verstehen und auf ihr Geschäft anzuwenden. Der Fokus von JAAI liegt dabei auf der Programmierung von skalierbaren KI-Lösungen, die bei unseren Kunden sofort Mehrwerte schaffen. Sobald eine KI-Lösung marktfähig ist und erste Kunden und Umsätze verzeichnet, wird sie in eine Tochtergesellschaft ausgegründet und dort skaliert. Um das Wachstum der Ausgründungen zu sichern, werden in den Tochtergesellschaften Beteiligungen vergeben und strategische Partner an Bord geholt. Das Arbeiten in der JAAI Group zeichnet sich durch eine offene Kommunikation aus. Probleme werden in Teams aus Top-Spezialisten der Bereiche Sprachverarbeitung (NLP), Computervision, Big Data und Robotik, sowie aus erfahrenen IT-Managern und -Architekten, gemeinsam gelöst. Unsere Mission: „Unlock Human Talent“. KI öffnet durch die Automatisierung repetitiver und zeitraubender Tätigkeiten neue Freiräume für die Entfaltung des vollen Potentials menschlicher Talente.

Full Stack Engineer bei der JUST ADD AI (all genders) Arbeitgeber: JAAI | JUST ADD AI GmbH

JUST ADD AI ist ein hervorragender Arbeitgeber, der innovative Softwarelösungen in einem dynamischen Umfeld fördert. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und persönlicher Entwicklung bieten wir unseren Mitarbeitenden die Möglichkeit, ihre Fähigkeiten kontinuierlich auszubauen und an spannenden Projekten zu arbeiten. Unsere offene Unternehmenskultur und die enge Zusammenarbeit mit Kunden aus verschiedenen Branchen schaffen ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das Kreativität und Engagement belohnt.

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Kontaktdaten:

JAAI | JUST ADD AI GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Full Stack Engineer bei der JUST ADD AI (all genders) erhalten könnten

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit anderen Full-Stack Entwicklern und potenziellen Arbeitgebern in Kontakt zu treten. Teile deine Projekte und Erfahrungen, um sichtbar zu werden und interessante Gespräche zu führen.

Zeige deine Skills in einem Portfolio!

Erstelle ein ansprechendes Portfolio, das deine besten Projekte zeigt. Achte darauf, dass du sowohl Frontend- als auch Backend-Arbeiten präsentierst, um deine Vielseitigkeit zu demonstrieren.

Bereite dich auf technische Interviews vor!

Mach dich mit typischen Fragen und Aufgaben für Full-Stack Entwickler vertraut. Übe Coding-Challenges und sei bereit, deine Lösungsansätze zu erklären – das zeigt dein Verständnis und deine Problemlösungsfähigkeiten.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wenn du denkst, dass du gut zu uns passt, zögere nicht und bewirb dich direkt über unsere Website. So hast du die besten Chancen, schnell ins Gespräch zu kommen und uns von deinem Talent zu überzeugen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Full Stack Engineer bei der JUST ADD AI (all genders) mit Bravour zu bestehen

Full-Stack Entwicklung
Moderne UI-Frameworks (Angular, React, Vue)
Backend-Entwicklung mit Node.js und NestJS
Programmierkenntnisse in TypeScript und Python
Datenbankkenntnisse (insbesondere MongoDB)
RESTful APIs
Code Reviews

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deinen Charakter in deiner Bewerbung durchscheinen, damit wir sehen, dass du nicht nur die Skills hast, sondern auch gut ins Team passt.

Mach es konkret!:Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch! Nenne konkrete Projekte oder Technologien, mit denen du gearbeitet hast. Das hilft uns, ein besseres Bild von deinen Fähigkeiten zu bekommen und wie du sie bei uns einsetzen kannst.

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen, bevor du es abschickst.

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf dich!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei JAAI | JUST ADD AI GmbH vorbereitet

Verstehe die Anforderungen

Mach dir vor dem Interview ein klares Bild von den spezifischen Anforderungen der Stelle. Lies die Jobbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, die zeigen, wie du ähnliche Herausforderungen gemeistert hast.

Technische Vorbereitung

Da es sich um eine Full-Stack-Entwicklerposition handelt, solltest du dich auf technische Fragen vorbereiten. Übe Coding-Challenges und sei bereit, deine Kenntnisse in Angular, Node.js und Datenbankdesign zu demonstrieren. Vielleicht gibt es auch praktische Tests im Interview – also halte deine Programmierfähigkeiten frisch!

Kundenorientierung zeigen

Da du direkt mit Kund:innen arbeiten wirst, ist es wichtig, deine Fähigkeit zur Kommunikation und Problemlösung zu betonen. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit Kunden zusammengearbeitet hast, um deren Anforderungen zu verstehen und Lösungen zu entwickeln. Zeige, dass du ein gutes Gespür für User Experience hast.

Fragen stellen

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen! Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Technologien, die das Team verwendet, oder nach den Herausforderungen, die sie aktuell haben. Das hilft dir nicht nur, mehr über die Rolle zu erfahren, sondern zeigt auch, dass du proaktiv und engagiert bist.