Auf einen Blick
- Aufgaben: Montiere Fensterdekorationen und Akustiksysteme für spannende Projekte in Hotels und Büros.
- Unternehmen: International führender Stoff- und Teppichverlag mit familiärer Unternehmenskultur.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, kostenlose Parkplätze, JobRad und JobTicket.
- Weitere Informationen: Vielfalt wird geschätzt; alle sind willkommen!
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams und entwickle deine Fähigkeiten in einem inspirierenden Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im handwerklichen Bereich oder vergleichbare Erfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 450 - 450 € pro Monat.
500 Mitarbeitern weltweit der international führende Stoff- und Teppichverlag. Die international ausgerichteten JAB-ANSTOETZ -Kollektionen umfassen Dekorations- und Möbelbezugsstoffe, Gardinen, Tapeten, textile Bodenbeläge - von Auslegware über abgepasste Bordürenteppiche bis hin zu individuell gestalteten Teppichen und Designbelägen. Ebenfalls sind die BW Bielefelder Werkstätten seit 1956 in die global agierende JAB ANSTOETZ Group eingebunden und fertigen in Ostwestfalen handwerkliche Spitzenprodukte für anspruchsvolle Möbelliebhaber.
Zur Verstärkung unseres leistungsstarken Teams suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen Monteur für Vorhanganlagen und Akustiksysteme (m/w/d) für den Standort Bielefeld-Oldentrup.
IHRE AUFGABEN:
- Arbeitsvorbereitung und technische Abwicklung im handwerklichen Bereich für unsere Projekte in Hotel, Messe und Office.
- Auslieferung und Montage von Fensterdekorationen sowie Produkten des innenliegenden Sonnenschutzes.
- Mehrtätige Montagetätigkeiten auf auswärtigen Baustellen, vorwiegend in Deutschland.
IHR PROFIL:
- Abgeschlossene Ausbildung zum Raumausstatter, Tischler, Metallbauer / Konstruktionsmechaniker (m/w/d) oder vergleichbare Berufserfahrung.
- Wochenweise deutschlandweite Reisebereitschaft; Umfangreiche und individuelle Einarbeitung in Ihr künftiges Aufgabengebiet.
- Eine von Wertschätzung und Vertrauen geprägte Unternehmenskultur in einem Familienunternehmen.
- Die Möglichkeit der beruflichen Weiterentwicklung in der gesamten JAB ANSTOETZ Group.
- Ein inspirierendes und kreatives Arbeitsumfeld.
- Überdurchschnittliche Leistungsangebote: 30 Tage Erholungsurlaub, kostenfreie Mitarbeiterparkplätze, JobRad & JobTicket.
Vielfalt ist ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolgs und unserer Unternehmenskultur. Um Chancengleichheit zu gewährleisten, sind uns alle Menschen, gleich welchen Alters und Geschlechts, welcher ethnischen und sozialen Herkunft, Behinderung, Religion oder sexuellen Identität, als Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter willkommen!
Mitarbeiter Montage auf 450€-Basis (m/w/d) Arbeitgeber: JAB JOSEF ANSTOETZ KG
Die JAB ANSTOETZ Group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Bielefeld-Oldentrup ein inspirierendes und kreatives Arbeitsumfeld bietet. Mit einer von Wertschätzung geprägten Unternehmenskultur und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördert das Familienunternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen wie 30 Tagen Erholungsurlaub, kostenfreien Mitarbeiterparkplätzen sowie JobRad und JobTicket.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitarbeiter Montage auf 450€-Basis (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Monteur interessierst, schau dir die Firma genau an und überlege, wie du deine Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Zeig, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echter Teamplayer bist.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten oder sogar bei JAB ANSTOETZ. Oft gibt es Insider-Tipps oder sogar Empfehlungen, die dir einen Vorteil verschaffen können.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Produkte und Projekte von JAB ANSTOETZ. Wenn du zeigst, dass du dich für die Firma interessierst und ihre Werte teilst, hinterlässt du einen bleibenden Eindruck.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du motiviert bist und die Initiative ergreifst. Außerdem hast du so die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbungen abzuheben und direkt mit uns in Kontakt zu treten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter Montage auf 450€-Basis (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Erzähl von deinen Erfahrungen!:Wenn du bereits Erfahrung im handwerklichen Bereich hast, dann teile das mit uns! Beschreibe konkret, was du gemacht hast und wie es dir dabei ergangen ist. Das gibt uns ein besseres Bild von dir.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei JAB JOSEF ANSTOETZ KG vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die JAB ANSTOETZ Group verschaffen. Schau dir ihre Produkte und Projekte an, um zu verstehen, was sie machen und wie du dazu beitragen kannst.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du in der Montage gearbeitet hast. Das können Herausforderungen sein, die du gemeistert hast, oder besondere Projekte, auf die du stolz bist.
✨Zeige deine Reisebereitschaft
Da die Stelle deutschlandweite Reisen erfordert, sei bereit, darüber zu sprechen, wie flexibel du in Bezug auf Reisen bist. Zeige, dass du bereit bist, für die Projekte zu reisen und neue Orte kennenzulernen.
✨Frage nach der Einarbeitung
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Einarbeitung zu stellen. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und gibt dir auch einen Eindruck davon, wie das Unternehmen seine neuen Mitarbeiter unterstützt.
