Monteur/in (m/w/d) auf Baustellen

Monteur/in (m/w/d) auf Baustellen

Bielefeld Vollzeit 2500 - 3000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
JAB JOSEF ANSTOETZ KG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Montiere Fensterdekorationen und Akustiksysteme auf spannenden Baustellen.
  • Unternehmen: JAB ANSTOETZ Group, ein führendes Unternehmen in der Textil- und Teppichbranche.
  • Vorteile: 30 Tage Urlaub, kostenlose Parkplätze, JobRad und JobTicket.
  • Weitere Informationen: Familienfreundliche Unternehmenskultur mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams und gestalte inspirierende Projekte.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im handwerklichen Bereich oder vergleichbare Erfahrung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.

Die JAB ANSTOETZ Group, mit Hauptsitz in Bielefeld, ist mit 1.500 Mitarbeitern weltweit der international führende Stoff- und Teppichverlag. Die international ausgerichteten JAB-ANSTOETZ-Kollektionen umfassen Dekorations- und Möbelbezugsstoffe, Gardinen, Tapeten, textile Bodenbeläge - von Auslegware über abgepasste Bordürenteppiche bis hin zu individuell gestalteten Teppichen und Designbelägen. Ebenfalls sind die BW Bielefelder Werkstätten seit 1956 in die global agierende JAB ANSTOETZ Group eingebunden und fertigen in Ostwestfalen handwerkliche Spitzenprodukte für anspruchsvolle Möbelliebhaber.

Zur Verstärkung unseres leistungsstarken Teams suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen Monteur für Vorhanganlagen und Akustiksysteme (m/w/d).

  • Arbeitsvorbereitung und technische Abwicklung im handwerklichen Bereich für unsere Projekte in Hotel, Messe und Office.
  • Auslieferung und Montage von Fensterdekorationen sowie Produkten des innenliegenden Sonnenschutzes.
  • Mehrtätige Montagetätigkeiten auf auswärtigen Baustellen, vorwiegend in Deutschland.

Abgeschlossene Ausbildung zum Raumausstatter, Tischler, Metallbauer / Konstruktionsmechaniker (m/w/d) oder vergleichbare Berufserfahrung. Wochenweise deutschlandweite Reisebereitschaft; Umfangreiche und individuelle Einarbeitung in Ihr künftiges Aufgabengebiet. Eine von Wertschätzung und Vertrauen geprägte Unternehmenskultur in einem Familienunternehmen. Die Möglichkeit der beruflichen Weiterentwicklung in der gesamten JAB ANSTOETZ Group. Ein inspirierendes und kreatives Arbeitsumfeld. Überdurchschnittliche Leistungsangebote: 30 Tage Erholungsurlaub, kostenfreie Mitarbeiterparkplätze, JobRad & JobTicket.

Vielfalt ist ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolgs und unserer Unternehmenskultur. Um Chancengleichheit zu gewährleisten, sind uns alle Menschen, gleich welchen Alters und Geschlechts, welcher ethnischen und sozialen Herkunft, Behinderung, Religion oder sexuellen Identität, als Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter willkommen!

Monteur/in (m/w/d) auf Baustellen Arbeitgeber: JAB JOSEF ANSTOETZ KG

Die JAB ANSTOETZ Group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein inspirierendes und kreatives Arbeitsumfeld bietet, sondern auch eine von Wertschätzung und Vertrauen geprägte Unternehmenskultur. Mit umfangreichen Einarbeitungsprogrammen und vielfältigen Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung innerhalb der global agierenden Gruppe, sowie attraktiven Benefits wie 30 Tagen Erholungsurlaub und kostenfreien Mitarbeiterparkplätzen, ist die Position des Monteurs auf Baustellen besonders reizvoll für alle, die in einem dynamischen und unterstützenden Team arbeiten möchten.

JAB JOSEF ANSTOETZ KG

Kontaktdaten:

JAB JOSEF ANSTOETZ KG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Monteur/in (m/w/d) auf Baustellen erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Monteur/in interessierst, zögere nicht, direkt bei JAB ANSTOETZ nachzufragen. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zu den Projekten, an denen du arbeiten würdest.

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche tätig sind. Vielleicht können sie dir Insider-Tipps geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, was deine Chancen erhöht.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die JAB ANSTOETZ Group und ihre Projekte. Überlege dir, wie deine Fähigkeiten als Raumausstatter oder Tischler dem Team helfen können, und bringe konkrete Beispiele mit.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Und vergiss nicht, deine Reisebereitschaft zu betonen – das ist ein wichtiger Punkt für die Stelle!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Monteur/in (m/w/d) auf Baustellen mit Bravour zu bestehen

Handwerkliche Fähigkeiten
Montagekenntnisse
Technisches Verständnis
Reisebereitschaft
Teamfähigkeit
Kundenorientierung
Projektmanagement

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Sprache und bringe deine Persönlichkeit in die Bewerbung ein. Das macht dich einzigartig und hebt dich von anderen ab.

Mach es konkret!:Erzähle uns von deinen Erfahrungen und Fähigkeiten, die direkt zu der Stelle passen. Wenn du schon mal auf Baustellen gearbeitet hast oder Erfahrung mit Vorhanganlagen hast, dann lass es uns wissen! Konkrete Beispiele helfen uns, dich besser einzuschätzen.

Achte auf die Details!:Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alles gut strukturiert ist. Eine saubere und fehlerfreie Bewerbung zeigt uns, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Qualität legst.

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie direkt bearbeiten können!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei JAB JOSEF ANSTOETZ KG vorbereitet

Mach dich mit dem Unternehmen vertraut

Informiere dich über die JAB ANSTOETZ Group und ihre Produkte. Verstehe, was sie einzigartig macht und wie du mit deinen Fähigkeiten zur Unternehmenskultur beitragen kannst. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.

Bereite praktische Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten als Monteur/in unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu teilen, um deine Eignung für die Stelle zu untermauern.

Fragen stellen ist wichtig

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über die Projekte und das Team erfahren möchtest.

Reisebereitschaft betonen

Da die Stelle deutschlandweite Reisen erfordert, solltest du deine Flexibilität und Bereitschaft zur Mobilität klar kommunizieren. Zeige, dass du dich auf die Herausforderungen der Montagetätigkeiten auf verschiedenen Baustellen freust.