Auf einen Blick
- Aufgaben: Baue die Infrastruktur für KI-Agenten in der Logistikbranche.
- Unternehmen: Stealth AI-Startup mit einem Team von Talenten aus ETH und BCG X.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Aktienoptionen und die Möglichkeit, von Anfang an Einfluss zu nehmen.
- Weitere Informationen: Hohe Wachstumschancen in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Logistik mit innovativen Technologien und echten Herausforderungen.
- Qualifikationen: 4-8 Jahre Erfahrung in der Infrastrukturentwicklung und tiefes Verständnis verteilter Systeme.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 150000 € pro Jahr.
Sie werden die kritische Infrastruktur aufbauen, die KI-Agenten antreibt, die See- und Luftfrachtoperationen für eine Branche im Wert von 200 Milliarden Dollar automatisieren. Als Gründungseinstellung entwerfen Sie zuverlässige Systeme für Parallelität und Ausfall, besitzen die gesamte Bereitstellungspipeline und wählen die architektonischen Grundlagen aus, die die Zukunft des Produkts von Grund auf prägen.
Warum diese Rolle bemerkenswert ist:
- Gründungseinfluss in einem frühen Startup mit nachgewiesenem Gründer-Markt-Fit und einem Team von hochkarätigen Talenten von ETH, TUM und BCG X.
- Hochriskante technische Herausforderungen beim Aufbau zuverlässiger verteilter Systeme für eine massive Branche, die immer noch manuelle Prozesse und Tabellenkalkulationen verwendet.
- Direkter Einfluss auf den Tech-Stack, der von pragmatischen frühen Werkzeugen zu robuster, skalierbarer Infrastruktur übergeht, die reale Produktionslasten unterstützt.
Was Sie tun werden:
- Die Laufzeitinfrastruktur für KI-Agenten mit Vercel, MongoDB, AWS (ECS, Lambda, SQS) und Workflow-Tools wie Inngest oder Temporal aufbauen und betreiben.
- Für Zuverlässigkeit und Ausfall planen, indem Sie Warteschlangen, Wiederholungen, Rückdruck und Idempotenz implementieren, um sicherzustellen, dass die Arbeitsabläufe der Agenten unter Last widerstandsfähig bleiben.
- Die End-to-End-Bereitstellungspipeline besitzen, einschließlich CI/CD, Vorschauumgebungen und Entwicklererfahrungstools, um die Ingenieureffizienz zu beschleunigen.
Der ideale Kandidat:
- Hat 4-8+ Jahre Erfahrung in der vollständigen Verantwortung für Infrastruktur, idealerweise in der Skalierung eines Startups von der frühen Phase bis zur Produktionsreife.
- Demonstriert tiefes Verständnis der Prinzipien verteilter Systeme, einschließlich Parallelität, letztendlicher Konsistenz und ereignisgesteuerter Architekturen.
- Bevorzugt hochgradige Umgebungen und besitzt eine starke Automatisierungsmentalität, um Arbeit zu eliminieren, während hohe Beobachtungsstandards mit Datadog aufrechterhalten werden.
Founding Platform Engineer (€80k-€150k + Equity) at Stealth AI logistics startup founded by for[...] Arbeitgeber: Jack & Jill
Als aufstrebendes Stealth AI-Logistik-Startup in Berlin bieten wir Ihnen die Möglichkeit, als Founding Platform Engineer einen bedeutenden Einfluss auf die Entwicklung unserer Infrastruktur zu nehmen. Unsere Unternehmenskultur fördert Innovation und Zusammenarbeit, während wir Ihnen durch ein wettbewerbsfähiges Gehalt von €80k-€150k plus Equity und die Chance, mit einem talentierten Team von Experten zusammenzuarbeiten, hervorragende Wachstums- und Entwicklungsmöglichkeiten bieten. Hier haben Sie die Möglichkeit, an der Spitze der Technologie zu arbeiten und echte Veränderungen in einer Branche zu bewirken, die sich noch im Wandel befindet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Founding Platform Engineer (€80k-€150k + Equity) at Stealth AI logistics startup founded by for[...] erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Verbindungen suchen, die dir helfen können, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf technische Interviews vor! Übe Coding-Challenges und Systemdesign-Fragen, die für die Rolle als Founding Platform Engineer relevant sind. Wir können dir Ressourcen zur Verfügung stellen, um deine Fähigkeiten aufzufrischen.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv und zeige dein Interesse! Wenn du eine Stelle ins Auge gefasst hast, zögere nicht, direkt über unsere Website zu bewerben und vielleicht sogar eine kurze Nachricht an den Hiring Manager zu senden. Das zeigt Initiative!
✨Tipp Nummer 4
Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut! Informiere dich über das Startup und seine Werte, damit du in Gesprächen authentisch und überzeugend auftreten kannst. Lass uns gemeinsam herausfinden, was sie antreibt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Founding Platform Engineer (€80k-€150k + Equity) at Stealth AI logistics startup founded by for[...] mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für Technologie sollten in deiner Bewerbung durchscheinen. Lass uns wissen, warum du dich für diese Rolle begeisterst und was dich motiviert.
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten und wie du Infrastruktur end-to-end aufgebaut hast. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du in unser Team passt.
Mach es übersichtlich:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell die relevanten Punkte erfassen und sehen, dass du auch in der Kommunikation präzise bist.
Bewirb dich über unsere Website:Wir freuen uns darauf, deine Bewerbung direkt über unsere Website zu erhalten! Das macht den Prozess für uns einfacher und schneller. Also, zögere nicht und schick uns deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jack & Jill vorbereitet
✨Verstehe die Technologie
Mach dich mit den Technologien vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie Vercel, MongoDB und AWS. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Grundlagen kennst, sondern auch, wie sie in einem Produktionsumfeld eingesetzt werden können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gemeistert hast, insbesondere im Bereich der verteilten Systeme. Sei bereit, diese Erfahrungen zu teilen und zu erklären, wie du Probleme gelöst hast, um deine Eignung für die Rolle zu demonstrieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die zeigen, dass du an der Vision des Unternehmens interessiert bist. Frage nach den aktuellen Herausforderungen, die das Team bewältigt, oder nach der langfristigen technischen Strategie, um dein Engagement zu zeigen.
✨Kulturelle Passung
Informiere dich über die Unternehmenskultur und die Werte des Startups. Überlege dir, wie deine eigenen Werte und Arbeitsweisen mit denen des Unternehmens übereinstimmen, und sei bereit, dies im Interview zu erläutern.
