Samstags Sales Assistant – Kids Fashion & Team Growth

Samstags Sales Assistant – Kids Fashion & Team Growth

Salzburg Minijob / Aushilfe 2251 - 2251 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Jack & Jones

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Sei das Gesicht unseres neuen KIDS Stores und unterstütze beim Kundenservice und der Warenpräsentation.
  • Unternehmen: Eine bekannte Modekette mit einem dynamischen Team und einer Leidenschaft für Mode.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt ab 2.251,00 € brutto monatlich und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Werde Teil eines motivierten Teams und erlebe spannende Herausforderungen.
  • Warum dieser Job: Arbeite in einem kreativen Umfeld und entwickle deine Fähigkeiten im Einzelhandel.
  • Qualifikationen: Leidenschaft für Mode und exzellente Kundenservicefähigkeiten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2251 - 2251 € pro Monat.

Eine bekannte Modekette sucht einen Sales Assistant (Samstagskraft) für ihren neuen KIDS Store in Salzburg. In dieser Rolle bist du das Gesicht des Unternehmens, unterstützt mit deiner Leidenschaft für Mode und exzellentem Kundenservice.

Zu den Aufgaben gehören:

  • Verantwortung für Lager und Verkaufsfläche
  • Kundenbetreuung
  • Warenpräsentation

Neben einem attraktiven Gehalt ab 2.251,00 € brutto monatlich, erwartet dich ein dynamisches Team und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.

Samstags Sales Assistant – Kids Fashion & Team Growth Arbeitgeber: Jack & Jones

Als Arbeitgeber bietet die bekannte Modekette ein inspirierendes Arbeitsumfeld in Salzburg, wo Teamarbeit und persönliche Entwicklung großgeschrieben werden. Mit einem attraktiven Gehalt und flexiblen Arbeitszeiten für Samstagskräfte, unterstützt das Unternehmen seine Mitarbeiter durch regelmäßige Schulungen und ein dynamisches Team, das die Leidenschaft für Mode teilt. Hier hast du die Möglichkeit, deine Fähigkeiten im Kundenservice zu entfalten und Teil einer wachsenden Marke zu sein.

Jack & Jones

Kontaktdaten:

Jack & Jones Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Samstags Sales Assistant – Kids Fashion & Team Growth erhalten könnten

Online-Marktplätze durchforsten

Schau dir Plattformen wie Zalando, About You oder lokale Mode-Boutiquen an. Oft bieten sie Mini-Jobs an, die nicht immer öffentlich ausgeschrieben sind. Verpasse nicht die Chance, direkt auf ihren Karriereseiten zu stöbern!

Networking bei Mode-Events nutzen

Besuche lokale Mode-Events, Messen oder Pop-up-Stores. Hier kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und möglicherweise bei Marken direkt vor Ort nach Minijob-Angeboten fragen. Oft werden informelle Möglichkeiten angeboten, die nirgendwo ausgeschrieben sind!

Social Media Kanäle aktiv nutzen

Folge deinen Lieblingsmarken auf Instagram oder Facebook und achte auf ihre Stellenangebote. Viele Unternehmen posten ihre Stellenanzeigen ausschließlich in den sozialen Medien, also halte die Augen offen und sei proaktiv!

Direktbewerbungen sind Gold wert

Wenn eine Marke dich anspricht, scheue dich nicht, direkt auf ihre Website zu gehen und dich spontan als Minijobber*in zu bewerben! Oft sind sie offen für Initiativbewerbungen, vor allem in den belebten Mode-Saisons.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Samstags Sales Assistant – Kids Fashion & Team Growth mit Bravour zu bestehen

Kundenservice
Modebewusstsein
Verkaufsfähigkeiten
Lagerverwaltung
Warenpräsentation
Teamarbeit
Kommunikationsfähigkeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Leidenschaft sichtbar!:Im Modebereich geht es nicht nur um die neuesten Trends, sondern auch um deinen persönlichen Stil und deine Leidenschaft für Mode. Zeige in deinem Lebenslauf oder Anschreiben, wie du mit Mode umgehst: Hast du eigene Projekte, einen Blog oder vielleicht sogar ein starkes Instagram-Profil? Lass uns sehen, was dich inspiriert!

Betone deine kommunikativen Fähigkeiten!:Als Aushilfe im Modebereich bist du oft in direktem Kontakt mit Kunden. Daher ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben hervorhebst, wie gut du im Umgang mit Menschen bist. Hast du vielleicht schon in anderen Einzelhandelsjobs gearbeitet oder Erfahrungen im Kundenservice gesammelt? Teile das mit uns!

Halte es kurz und knackig!:Da es sich um einen Minijob handelt, schätze auch die Zeit, die wir in die Durchsicht der Bewerbungen stecken. Halte dein Anschreiben und deinen Lebenslauf übersichtlich und prägnant. Ein bis zwei Seiten sind genug – mit den wichtigsten Informationen, die uns zeigen, warum du die beste Wahl für Jack & Jones bist!

Verlinke deine kreativen Seiten!:Wenn du kreative Projekte hast – sei es ein Portfolio, Moodboards oder sogar Styling-Ideen – dann verlinke sie in deiner Bewerbung. Das gibt uns einen tollen Einblick in dein kreativstes Ich und zeigt, dass du proaktiv und leidenschaftlich bist. Denn im Modebereich zählt der erste Eindruck, und Setze deine besten Arbeiten in Szene!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jack & Jones vorbereitet

Kennen die neuesten Modetrends!

Im Modebereich ist es wichtig, dass du ein Gespür für aktuelle Trends hast. Informiere dich über die neuesten Kollektionen oder saisonale Must-Haves, bevor du zum Interview gehst. Zeig deinem Gegenüber, dass du nicht nur interessiert, sondern auch gut informiert bist!

Präsentiere deine Stil-Sensibilität

Da es sich um einen Minijob handelt, wollen die Arbeitgeber wahrscheinlich sehen, wie kreativ und modisch du bist. Bringe ein kleines Portfolio mit, das deine besten Outfits oder Styling-Ideen zeigt. Das zeigt, dass du ein Auge fürs Detail hast und dein Wissen in die Praxis umsetzen kannst.

Bereite dich auf Fragen zur Kundenberatung vor

In der Modebranche spielt der Kundenkontakt eine große Rolle. Sei bereit, Fragen zu beantworten, wie du einen Kunden beraten würdest oder welche Trends du empfehlen würdest. Mach dir Gedanken, wie du dich in die Lage des Kunden versetzen kannst.

Flexibilität und Teamgeist betonen

Da es sich um einen Minijob handelt, wird Flexibilität oft hochgeschätzt. Bereite dich darauf vor, deine Bereitschaft zu betonen, verschiedene Aufgaben zu übernehmen oder in kurzen Schichten zu arbeiten. Einbindung in das Team wird ebenfalls wichtig sein, also sprich darüber, wie du mit anderen zusammenarbeitest und einen positiven Beitrag leistest.