Head of Continuous Improvement EMEA

Head of Continuous Improvement EMEA

Ansbach Vollzeit 75600 - 92400 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die kontinuierliche Verbesserung in der EMEA-Region und forme eine Kultur der Exzellenz.
  • Unternehmen: Werde Teil von Link Snacks, dem führenden Hersteller von Protein-Snacks weltweit.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, Gesundheitsleistungen, flexible Arbeitszeiten und ein positives Arbeitsumfeld.
  • Weitere Informationen: Standort in Ansbach mit regelmäßigen Reisen innerhalb der EMEA-Region.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Snackindustrie und arbeite in einem dynamischen, internationalen Team.
  • Qualifikationen: Mindestens 10 Jahre Erfahrung in kontinuierlicher Verbesserung und Führungskompetenz erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75600 - 92400 € pro Jahr.

Unternehmensbeschreibung

Link Snacks , we show up hungry, roll up our sleeves, plaid or otherwise, and dive straight into the hard work.

We don’t hide from challenges; we hunt them down.

We push harder, move faster, and take the kinds of big swings that built this business in the North Woods of Wisconsin four decades ago.

We’re everyday people who deliver extraordinary results.

Innovation, creativity, and urgency aren’t buzzwords, they’re expectations.

And just like the real protein snacks we make across our global house of brands.

What you see is exactly what you get: humble, gritty, passionate people who show up every day ready to not just participate in the meat snack industry that the Link Family created, but to move faster, innovate harder and keep raising the bar.

As part of the

Link Snacks global enterprise, our team across EMEA (Europe, the Middle East and Africa) is focused on driving the growth of the real meat protein snack category with a strong emphasis on our brands: Jack Link’s®,

Peperami®, Bi Fi®, and Minuets. We operate through a network of regional offices and production sites across Europe in Germany, Netherlands and United Kingdom.

Dominating this space across the world takes a team.

A team that runs together, succeeds together, and celebrates together.

A team that’s full of relentless energy and spirit that can only be fueled by one thing: a fist full of our delicious meat snacks.

But we’re not just about snacks; we’re driven by our core values: We team up, we tell it like it is, we own our game and shoot for the moon!

Values we bring to life. Every. Single. Day.

Stellenbeschreibung

Make a difference by becoming part of the No. 1 protein snack manufacturer worldwide as Head of Continuous Improvement EMEA at

Link Snacks .

Our spacious and modern EMEA HQ is located in the vibrant Amsterdam, and includes a highly international team, with more than 25 different nationalities.

Our EMEA team is committed to continuing its impressive EMEA expansion, one bite at a time, and becoming the regional leader in branded protein snacks.

This position is based in Ansbach and you will be reporting to the Manufacturing Director EMEA.

The Head of Continuous Improvement EMEA is responsible for leading the Continuous Improvement transformation across the EMEA region (Germany & France) and for building a sustainable culture of operational excellence.

The role will define and deploy a common Continuous Improvement strategy, operating system, methodologies and capabilities across the organization.

Your main responsibilities will include

  • To establish Continuous Improvement as the way we work – creating sustainable improvements in Safety, Quality, Customer Service, Productivity, Cost, Delivery, People Engagement and overall operational performance.
  • Partner with the Operations Leadership Team, Plant Leadership Teams, and Supply Chain organization to identify, prioritize, and execute strategic improvement initiatives across the end-to-end value chain.
  • To be a subject matter expert and internal trainer for TPM, LEAN and Six Sigma, equipping leaders and employees with the knowledge, skills, and tools required to sustain a high-performance improvement culture.
  • To establish a structured Operational Excellence roadmap, embed best practices across the organization, and ensure sustainable performance improvements aligned with the company's growth ambitions.
  • To delivere measurable operational efficiencies, productivity gains, cost reductions, waste elimination, process standardization, capability development, and working capital improvements across all EMEA manufacturing sites and supply chain functions.
  • Continuous Improvement Strategy & Deployment
  • Culture & Leadership

Transformation: Lead the transformation towards a culture in which continuous improvement, problem solving and operational discipline are embedded in everyday work.

  • People Leadership: Lead and develop a team of 3 direct reports
  • Develop, standardize and deploy appropriate Continuous Improvement methodologies across EMEA, including: Lean Manufacturing / Lean Management, Total Productive Maintenance (TPM), Six Sigma / DMAIC, Kaizen / Rapid Improvement Events, Value Stream Mapping, 5S and Visual Management, Standard Work.

Operational Efficiency & Productivity

Lead cross-functional improvement programs and standardization of best practices across all manufacturing sites and supply chain functions.

Performance Measurement & Analytics : Develop and maintain a Continuous Improvement performance management framework.

Qualifikationen

EU Citizenship and/or valid work permit is required.

Please note that relocation assistance is not available for this position.

All applications must be submitted in English, as it is the company’s corporate language.

  • Bachelors Degree and/or Master's Degree in Engineering, Operations, Supply Chain, or a related field.
  • Minimum 10 years of experience in Continuous Improvement, Lean Manufacturing, Operational Excellence, or Supply Chain Transformation roles.
  • People Leadership experience within a manufacturing environment.
  • Proven experience delivering significant operational efficiency, productivity, and cost improvement programs across multiple sites. (Design and Implementation of TPM, LEAN and Six Sigma methodologies in manufacturing and supply chain environments.
  • Experience within FMCG, Food Manufacturing, Consumer Goods, or a similarly complex production environment preferred.
  • Experience leading cross-functional improvement program, large-scale business transformation and change management initiatives.
  • Fluency in

English and German is mandatory ; plus an additional European language (ideally French) is an advantage.

  • Availability to travel regularly across the EMEA region, with an estimated presence of 60% at the manufacturing plant in Ansbach, Germany, 20% at the plant in Guben, Germany, and 20% at the plant in Lyon, France.
  • Zusätzliche Informationen
  • Our benefits

At Link Snacks, you’ll find a competitive compensation and benefits package that supports performance, flexibility, and employee well-being!

  • Company bike leasing
  • Health and wellness benefits
  • Discounts at the factory outlet
  • An interesting and independent role in a highly specialised food manufacturing facility
  • The opportunity to shape your role and contribute your own ideas
  • A respectful and collaborative working environment with a positive workplace culture
  • Company pension scheme
  • Free on-site parking
  • Subsidised meals in the company canteen
  • Occupational health physician
  • Equal Employment Opportunity Employer

Link Snacks provides equal employment opportunity (EEO) to all persons regardless of age, color, national origin, citizenship status, physical or mental disability, race, religion, creed, gender, sex, sexual orientation, gender identity and/or expression, genetic information, marital status, status with regard to public assistance, veteran status, or any other characteristic that is protected by federal, state or local law.

Head of Continuous Improvement EMEA Arbeitgeber: Jack Link's Protein Snacks

Link Snacks ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine interessante und eigenverantwortliche Tätigkeit in der Nahrungsmittelindustrie bietet, sondern auch ein wertschätzendes und kollegiales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien. Mit attraktiven Sozialleistungen, Gesundheitsangeboten und der Möglichkeit, persönliche Ideen einzubringen, fördert das Unternehmen die individuelle Entwicklung und das Wachstum seiner Mitarbeiter in einem dynamischen Team.

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Kontaktdaten:

Jack Link's Protein Snacks Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Head of Continuous Improvement EMEA erhalten könntest

Nutze deine Uni-Kontakte!

Die Unternehmensberatung ist ein Bereich, wo Networking echt alles entscheidend sein kann. Sprich mit deinen Professoren oder Alumni, die in der Branche arbeiten. Oft haben sie Kontakte zu Firmen wie Jack Link's Protein Snacks, die gerade nach neuen Talenten suchen.

Mach bei Branchenevents mit!

Schau dir Events, Workshops oder Konferenzen in der Unternehmensberatung an. Dort kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und gleichzeitig mehr über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche erfahren. Das könnte der Schlüssel sein, um bei Jack Link's Protein Snacks im Gespräch zu bleiben!

Praktische Erfahrungen sammeln!

Such dir Praktika oder Nebenjobs, die dir Einblicke in die Unternehmensberatung geben. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern hilft dir auch, praktische Fähigkeiten zu entwickeln, die bei der Bewerbung um eine Vollzeitstelle bei Jack Link's Protein Snacks echt punkten können.

Bewerbungen direkt über unsere Website!

Vergiss nicht, dich direkt auf der Homepage von Jack Link's Protein Snacks zu bewerben. Oft sind die besten Stellen nicht auf Jobportalen zu finden. Wenn du ein gutes Gefühl bei einer Stelle hast, zögere nicht und bewirb dich schnell!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of Continuous Improvement EMEA mit Bravour zu bestehen

Communication Skills
Problem-Solving Skills
Adaptability
Organizational Skills
Compassion
Flexibility
Teamwork

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig uns deine analytischen Fähigkeiten!:In der Unternehmensberatung zählen analytisches Denken und Problemlösungsfähigkeiten. Nutze dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, wo du diese Fähigkeiten in der Praxis eingesetzt hast. Dadurch stellst du sicher, dass wir direkt sehen, dass du das richtige Mindset mitbringst.

Dein Lebenslauf als Geschichten-Erzähler:Gestalte deinen Lebenslauf nicht nur als eine Liste von Stationen, sondern als eine Geschichte, die deine Entwicklung in der Unternehmensberatung nachvollziehbar macht. Hebe relevante Praktika und Projekte hervor, die deine Beratungs- und Kommunikationstalente widerspiegeln.

Zertifikate und Weiterbildungen zählen!:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen im Bereich Consulting hast, vergiss nicht, diese in deinem Lebenslauf zu erwähnen. Sie unterstreichen deine Qualifikation und zeigen, dass du dich aktiv in deinem Bereich weiterentwickelst.

Motivation und Leidenschaft zeigen:In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Unternehmensberatung interessierst und was dich an Jack Link's Protein Snacks reizt. Zeig uns deine Motivation für die Rolle und was du lernen möchtest – das spricht für deine Bereitschaft, dich voll einzubringen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jack Link's Protein Snacks vorbereitet

Verstehe die Case Study

In der Unternehmensberatung dreht sich viel um Case Studies. Bereite dich darauf vor, eine realistische Geschäftssituation zu analysieren und Lösungen zu präsentieren. Übe, solche Fälle zu lösen, da die Interviewer sehr auf deine Denkweise und Struktur abheben.

Analytische Fähigkeiten unter Beweis stellen

Sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Das kann durch technische Fragen geschehen, die deine Fähigkeit zur Datenanalyse testen. Bring Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Projekten, die deine Fähigkeiten konkret zeigen.

Deine Soft Skills sind Gold wert

In der Unternehmensberatung sind zwischenmenschliche Fähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu Teamarbeit, Kommunikation und Konfliktlösung zu beantworten. Überlege dir spezifische Beispiele, die deine Skills in diesen Bereichen belegen.

Dein Interesse an der Branche zeigen

Zeige echtes Interesse an der Unternehmensberatung und der spezifischen Nische, in der Jack Link's Protein Snacks tätig ist. Denk daran, dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche zu informieren und darüber zu sprechen, wie du dabei helfen kannst, Lösungen zu finden.