Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und entwickle das Accounting-Team für Finanzberichte und Prozessoptimierung.
- Unternehmen: Jack Wolfskin, eine innovative Outdoor-Marke mit Fokus auf Nachhaltigkeit.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitsmodelle und attraktive Mitarbeiterrabatte.
- Weitere Informationen: Internationale Arbeitsumgebung mit vielen Teamevents und Outdoor-Aktivitäten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Buchhaltung in einem dynamischen, abenteuerlichen Umfeld.
- Qualifikationen: Abschluss in Rechnungswesen oder Finanzen und Führungserfahrung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 70000 - 90000 € pro Jahr.
Wir suchen mutige Bergsteiger, die nicht stillstehen wollen. Hinterlasse deinen Fußabdruck bei Jack Wolfskin. Jack Wolfskin ist eine international renommierte Outdoor-Marke und Teil der ANTA Sports Group, eines der weltweit führenden Unternehmen für Sportartikel. Als einer der führenden Anbieter von hochwertiger Outdoor-Bekleidung, -Schuhen und -Ausrüstung in Europa und China steht Jack Wolfskin für Innovation, Funktionalität und Nachhaltigkeit. Wir suchen Menschen mit einem Abenteuergeist, Querdenker, die ihren eigenen Weg gehen und die Wildnis mit Leidenschaft erkunden, zusammen mit einem starken Team, das die Natur lebt und atmet. Klingt das nach dir? Dann willkommen bei den Wild Ones.
Wir suchen dich zur Verstärkung unseres Teams in der Buchhaltungsabteilung an unserem Hauptsitz in Idstein als Senior Manager Financial Group Accounting (m/w/d) so schnell wie möglich. Unser Unternehmenshauptsitz wird Ende 2026 nach Eschborn verlegt, und dein primärer Arbeitsplatz wird entsprechend nach Eschborn wechseln.
Deine Rolle im Wolfpack:
- Leitung und Weiterentwicklung der Teams für Hauptbuchhaltung, Einzelhandelsbuchhaltung sowie Konsolidierung und Reporting
- Sicherstellung der ordnungsgemäßen Erstellung von monatlichen, vierteljährlichen und jährlichen Finanzberichten gemäß IFRS und HGB auf sowohl Einzel- als auch Gruppenebene
- Management und Sicherstellung eines effizienten und zeitgerechten Abschlussprozesses
- Überwachung von Buchungssätzen, Rückstellungen, Abgrenzungen und Abschlussbuchungen
- Sicherstellung einer hohen Qualität der Bilanzabstimmungen und Lösung von Abweichungen
- Verantwortung für Intercompany-Abstimmungen und Konsolidierungsprozesse
- Hauptansprechpartner für alle gruppenbezogenen Buchhaltungs- und Reporting-Themen
- Leitung und Management von Finanzprojekten, insbesondere in den Bereichen Prozessoptimierung und Automatisierung
- Sicherstellung der Einhaltung von IFRS, HGB sowie internen Richtlinien und Kontrollsystemen
- Enge Zusammenarbeit mit den Abteilungen Finanzen, Steuern, Controlling und operativen Teams
- Koordination und Unterstützung interner und externer Audits
- Identifizierung und Implementierung von Prozessverbesserungen und kontinuierliche Verbesserung der Buchhaltungsbest Practices
- Agieren als Sparringspartner für das Management in operativen und strategischen Themen
Was du mitbringst:
- Abschluss in Buchhaltung, Finanzen oder eine vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt auf Buchhaltung oder Besteuerung
- Zusätzliche Qualifikation (z.B. geprüfter Buchhalter) ist von Vorteil
- Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Führungsrolle in einem internationalen, prozessorientierten Umfeld
- Starke Expertise in der Hauptbuchhaltung, Konsolidierung und dem Record-to-Report-Prozess
- Sehr gute Kenntnisse in IFRS und HGB
- Erfahrung mit ERP-Systemen und Reporting-Tools
- Starke Excel- und analytische Fähigkeiten
- Fließend in Deutsch und Englisch, sowohl schriftlich als auch mündlich
- Erfahrung in einem Shared Service Center-Umfeld ist ein Plus
- Starker analytischer und strukturierter Arbeitsstil mit pragmatischem Ansatz
- Nachgewiesene Führungskompetenzen mit der Fähigkeit, Teams zu entwickeln und zu motivieren
- Selbstbewusste Kommunikationsfähigkeiten auf allen Ebenen
- Fähigkeit, Prioritäten in einem dynamischen Umfeld anzupassen
Was du von uns erwarten kannst:
- Eine spannende Produktwelt und internationales Umfeld in einem verantwortungsvollen, nachhaltigkeitsorientierten Unternehmen
- Deutsch und Englisch als unsere Arbeitssprachen
- 30 Tage bezahlter Urlaub pro Jahr
- Flexible und hybride Arbeitsmodelle
- Mobiles Arbeiten aus dem Ausland für bis zu 4 Wochen pro Jahr
- Attraktive Mitarbeiterrabatte und Unternehmensleistungen
- „Mitarbeiterempfehlungs“-Bonusprogramm
- Fahrradleasing – monatliche Zuschüsse für bis zu zwei Leasingverträge
- EGYM Firmenfitness – Zugang zu über 7.000 Fitnessstudios
- Teamevents und Outdoor-Sportaktivitäten
- Eine Du-Kultur und legere Kleiderordnung
- Kostenfreies Wasser, Kaffee und eine Vielzahl von Tees
Senior Manager Financial Group Accounting(m/w/d) Arbeitgeber: JACK WOLFSKIN Retail GmbH
Jack Wolfskin ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein spannendes und internationales Arbeitsumfeld bietet, sondern auch eine Unternehmenskultur, die Innovation und Nachhaltigkeit fördert. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, 30 Tagen Urlaub pro Jahr und attraktiven Mitarbeiterbenefits wie Fitnesszugang und Bike-Leasing unterstützt das Unternehmen die persönliche und berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter und schafft eine inspirierende Atmosphäre für alle, die ihre Leidenschaft für die Natur leben möchten.
Kontaktdaten:
JACK WOLFSKIN Retail GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Manager Financial Group Accounting(m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv und nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits bei Jack Wolfskin arbeiten oder in der Branche tätig sind. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Unternehmenskultur von Jack Wolfskin und über aktuelle Projekte. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch zur Philosophie des Unternehmens passt.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du nicht nur die neuesten Stellenangebote, sondern auch Informationen über den Bewerbungsprozess und Tipps, wie du dich am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 4
Sei authentisch und zeige deine Leidenschaft für die Natur und Outdoor-Aktivitäten! Jack Wolfskin sucht nach Menschen, die ihre Abenteuerlust und ihren Teamgeist mitbringen. Lass deine Persönlichkeit im Gespräch durchscheinen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Manager Financial Group Accounting(m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben. Wir suchen nach Menschen, die sich trauen, ihre Einzigartigkeit zu zeigen.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!
Verknüpfe deine Erfahrungen mit der Stelle!:Erzähle uns, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen der Position passen. Zeig uns, dass du die richtige Person für unser Team bist und wie du zur Weiterentwicklung beitragen kannst.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei JACK WOLFSKIN Retail GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Mach dich mit der Unternehmenskultur von Jack Wolfskin vertraut. Sie suchen nach abenteuerlustigen, kreativen Köpfen, die gerne im Team arbeiten. Überlege dir, wie du deine eigenen Werte und Erfahrungen mit den Werten des Unternehmens in Einklang bringen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Da die Rolle des Senior Managers Financial Group Accounting viel Verantwortung mit sich bringt, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben. Zeige, wie du Teams geleitet, Prozesse optimiert und Herausforderungen gemeistert hast.
✨Kenntnis der relevanten Vorschriften
Stelle sicher, dass du über fundierte Kenntnisse der IFRS und HGB verfügst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu diesen Themen zu beantworten und erkläre, wie du diese Vorschriften in deiner bisherigen Arbeit angewendet hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage beispielsweise nach den aktuellen Herausforderungen im Accounting-Team oder nach den Zielen für die nächsten Jahre.
