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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lead operations and translate brand strategies into procurement and product development.
- Arbeitgeber: Join Jack Wolfskin, a sustainable outdoor brand inspiring adventures and connection with nature.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible work, attractive bonuses, and employee discounts in a vibrant team culture.
- Warum dieser Job: Be part of a mission-driven company focused on innovation and environmental impact.
- Gewünschte Qualifikationen: 15+ years in the apparel industry with strong leadership and supply chain expertise required.
- Andere Informationen: Relocation support available; hybrid work options and access to fitness programs.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 108000 € pro Jahr.
We Live to Discover
Jack Wolfskin lebt für Entdeckungsmomente und ermutigt Menschen, die Welt auf neue Weise zu erleben. Nachhaltige, in Deutschland entwickelte Produkte inspirieren dich dazu,
mehr Zeit draußen zu verbringen und die Natur zu entdecken.
Unsere Kleidung, Schuhe und Ausrüstung bieten dir besten Schutz und Komfort und ermöglichen jedem individuelle Outdoor-Momente und spannende Erlebnisse.
Unser Erfolg basiert auf gemeinsamer Abenteuerlust und dem kollektiven Input unseres Teams aus Freigeistern, Vorausdenkern und Entdeckern. Wir alle teilen die gleichen Werte und konzentrieren uns darauf, durch Produktinnovationen nachhaltigere Lösungen zu schaffen und einen positiven Einfluss auf unsere Umwelt zu nehmen.
Wir fördern ein offenes Miteinander sowie den aktiven Austausch von Ideen und suchen Entdecker, die bereit dafür sind, neue Wege zu gehen. Eine Karriere bei Jack Wolfskin ist alles andere als gewöhnlich.
Wir suchen dich ab dem 01.07.2025 oder gerne auch früher als Vice President Operations (m/w/d) für den Bereich Operations in unserem Headquarter in Idstein.
Deine Geschichte bei uns beginnt
- Übersetzung der Markenstrategien von Jack Wolfskin in Beschaffungs- und Produktentwicklungsstrategien.
- Zusammenarbeit mit den Produktteams zur Sicherstellung einer hochwertigen, kosteneffizienten Produktentwicklung.
- Überwachung der termingerechten Lieferung von Prototypen, Materialien und Produktionsartikeln durch effektive Nutzung von PLM- und Supply-Chain-Management-Systemen.
- Entwicklung von Beschaffungsstrategien zur Risikominderung und zur Erreichung der Qualitäts- und Margenziele von Jack Wolfskin.
- Zusammenarbeit mit der Corporate Sourcing Organization zur Prozessoptimierung und Umsetzung von Best Practices.
- Aufbau und Pflege von starken Lieferantenbeziehungen und Durchführung von Lieferantenbewertungen.
- Zusammenarbeit mit globalen Logistik- und Transportteams zur Optimierung von Lieferungen und Kosten.
- Koordinierung der unternehmensweiten Kommunikation zu Lieferzyklen, Zuteilungen und Launch-Zeitplänen.
- Leitung des Supply-Planning- und S&OP-Prozesses sowie des Sales-Operations-Prozesses zur Maximierung von Umsatz und Rentabilität.
- Analyse und Verbesserung laufender Prozesse zur Steigerung der Effizienz.
- Regelmäßige Berichterstattung der Abteilungsleistung an das Executive Team.
- Führung eines leistungsstarken Teams in den Bereichen Beschaffung, S&OP und Kundenservice zur Unterstützung zukünftiger Wachstumsinitiativen bei Jack Wolfskin.
Deine DNA für Jack Wolfskin:
- Bachelorabschluss in Wirtschaft, Textilmanagement, Produktion, Supply Chain Management oder einem verwandten Bereich
- Mehr als 15 Jahre Erfahrung in der Bekleidungs- und Textilindustrie, davon mindestens 10 Jahre in Führungspositionen
- Umfangreiche Erfahrung in der Produktentwicklung, den Fertigungsprozessen und der Supply-Chain-Dynamik
- Expertise in Lieferantenmanagement und Beschaffungsstrategien, mit Fokus auf strategische Produktinnovation
- Tiefgehendes kommerzielles Verständnis für Großhandel, Einzelhandel und E-Commerce sowie die Anpassung von Servicelevels an Geschäftsanforderungen
- Starke Führungskompetenzen, mit der Fähigkeit, in allen Funktionen und auf allen Organisationsebenen zu coachen und zusammenzuarbeiten
- Fähigkeit, Aufgaben zu priorisieren und Arbeitsabläufe zu steuern, um Deadlines zu erfüllen
- Ausgeprägte Problemlösungsfähigkeiten und effektive Kommunikation zwischen Abteilungen
- Internationales Mindset und Bereitschaft, für das Management globaler Operationen zu reisen
- Erfolgsmessung anhand von Kennzahlen wie Bruttomarge, OTIF-Lieferung, Qualitätsproblemen und Lagerumschlägen
- Fundierte Kenntnisse in ERP-Systemen (z. B. SAP), PLM und Supply-Chain-Management-Systemen
- Erfahrung in der Durchführung eines S&OP-Prozesses
- Fließend in Englisch und sehr versiert in Microsoft-Anwendungen
- Wachstumsorientiertes Mindset, kulturelle Kompetenz und eine offene Haltung gegenüber Diversität
- Hohe Integrität, offene und ehrliche Kommunikation sowie Leidenschaft für die Arbeit
Wir sind 100% Outdoor
- Eine attraktive Vergütung inklusive leistungsorientiertem Bonus.
- Einen Firmenwagen, der auch privat genutzt werden kann.
- Ein Relocation-Package, um deinen Umzug nach Idstein oder in der Nähe zu erleichtern.
- Spannende Produktwelt und internationales Umfeld in einem verantwortungsvollen und nachhaltigen Unternehmen
- Flexibles und hybrides Arbeiten
- Attraktive Mitarbeiterrabatte und betriebliche Zusatzleistungen
- Kostenfreies Wasser, Kaffee-und Teespezialitäten
- Duz-Kultur und Casual Dresscode
- Bikeleasing, monatliche Bezuschussung von bis zu zwei Leasingverträgen
- EGYM, Firmenfitness mit Zugriff auf über 7000 Studios
- Teamevents und Sportangebote in der Natur
- Likeminded, unser Partner für mentale Gesundheit mit vielen Weiterbildungsmöglichkeiten
- Mobiles Arbeiten aus dem Ausland, bis zu 4 Wochen
- Firmensprache Deutsch und Englisch, Zugang zu Sprachkursen
Wir freuen uns auf deine elektronische Bewerbung, inklusive Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung, bitte ausschließlich über unser Online-Karriereportal .
Jobdetails
Titel
Vice President Operations (m/w/d)
Tätigkeitsbereich
Operations
Standort
Idstein
Einstiegsstufe
Management
Vertragsart
Unbefristet
#J-18808-Ljbffr
Vice President Operations (m/w/d) Arbeitgeber: Jack Wolfskin
Kontaktperson:
Jack Wolfskin HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Vice President Operations (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten in der Bekleidungs- und Textilindustrie, um mehr über die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen bei Jack Wolfskin zu erfahren. Oftmals können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends und Entwicklungen in der Outdoor-Branche. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für die Herausforderungen und Chancen in der Branche hast, insbesondere im Bereich nachhaltiger Produkte und Innovationen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere zu teilen, die deine Führungskompetenzen und Erfolge im Bereich Supply Chain Management belegen. Zeige, wie du Teams geleitet und Prozesse optimiert hast, um messbare Ergebnisse zu erzielen.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zur internationalen Zusammenarbeit und zu deinen Erfahrungen im globalen Management zu beantworten. Jack Wolfskin sucht jemanden mit einem internationalen Mindset, also zeige, dass du flexibel und anpassungsfähig bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vice President Operations (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die Werte und die Mission von Jack Wolfskin. Zeige in deiner Bewerbung, wie deine persönliche Philosophie mit den Werten des Unternehmens übereinstimmt und wie du zur Unternehmenskultur beitragen kannst.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine mehr als 15-jährige Erfahrung in der Bekleidungs- und Textilindustrie sowie deine Führungskompetenzen. Konzentriere dich auf spezifische Erfolge in der Produktentwicklung und im Lieferantenmanagement.
Präzise und strukturiert schreiben: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze, um verschiedene Themen zu gliedern, und achte auf eine präzise Sprache, die deine Fähigkeiten und Erfahrungen deutlich macht.
Schließe deine Gehaltsvorstellung ein: Da in der Stellenanzeige nach deiner Gehaltsvorstellung gefragt wird, stelle sicher, dass du diese Information in deiner Bewerbung angibst. Recherchiere vorher, um eine realistische und marktgerechte Zahl zu nennen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jack Wolfskin vorbereitest
✨Verstehe die Markenwerte
Mach dich mit den Werten und der Mission von Jack Wolfskin vertraut. Zeige in deinem Interview, dass du die Leidenschaft für Outdoor-Aktivitäten teilst und bereit bist, innovative Lösungen zu entwickeln, die zur Nachhaltigkeit des Unternehmens beitragen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du erfolgreich Beschaffungsstrategien entwickelt oder Lieferantenbeziehungen aufgebaut hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Erfahrungen und Erfolge klar zu kommunizieren.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Da die Position eine starke Führungskompetenz erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen im Coaching und in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams zu sprechen. Betone, wie du ein leistungsstarkes Team aufgebaut und geleitet hast.
✨Analysiere relevante Kennzahlen
Bereite dich darauf vor, über wichtige Kennzahlen wie Bruttomarge, OTIF-Lieferung und Lagerumschläge zu sprechen. Zeige, dass du ein tiefes Verständnis für diese Metriken hast und wie sie zur Maximierung von Umsatz und Rentabilität beitragen.
