Head of Compliance (all genders)

Kertos ist das am schnellsten wachsende Compliance-Startup in Europa. Nach unserer Series A über 14 Millionen Euro, unterstützt von führenden VCs und Business Angels, bauen wir die Compliance-Engine für Europa – schneller, intelligenter und automatisierter als je zuvor. Mit Kunden wie Enpal, Flink, Personio und Blacklane vertrauen führende Unternehmen auf unsere KI-native Plattform, die Compliance automatisiert, mühelos skalierbar ist und Organisationen in Rekordzeit auditbereit macht. Der Markt wächst jährlich um 20%, angetrieben durch Vorschriften wie GDPR, NIS2, DORA und das AI-Gesetz. Wir sind perfekt positioniert, um Kertos als den europäischen Compliance-Champion zu etablieren.

Ihre Aufgabe bei Kertos

Als Head of Compliance Service & Automation gestalten Sie, wie Unternehmen in Zukunft mit regulatorischen Anforderungen umgehen: effizienter, mit höherer Qualität und als integrierter Teil ihrer täglichen Abläufe, anstatt als nachgelagerte Verpflichtung. Sie bringen tiefgehende Compliance-Expertise mit, verstehen die Herausforderungen unserer Kunden und arbeiten eng mit den Teams für Produkt, Engineering und Go-to-Market zusammen, um dieses Wissen in skalierbare Lösungen zu übersetzen.

Ihre Verantwortlichkeiten

• Sie leiten und entwickeln unser Team von Compliance-Experten und Customer Success Managern und schaffen ein Umfeld, in dem technische Exzellenz, Kundenfokus und Innovation zusammenkommen.
• Sie setzen die strategische Richtung für den Bereich Compliance & Customer Success und übernehmen die Verantwortung dafür, dass unsere Kunden langfristig erfolgreich sind.
• Sie agieren als strategischer Sparringspartner für unsere Kunden zu Themen wie ISO 27001, SOC 2, TISAX, NIS2, GDPR und dem EU AI-Gesetz.
• Sie haben ein solides Verständnis für Automatisierung, technische Integrationen und LLMs und wissen, wie man diese Technologien gezielt für echten Kundennutzen anwendet, während Sie Ihr Team dabei unterstützen, dasselbe zu tun.
• Sie erkennen regulatorische Entwicklungen und Markttrends frühzeitig und übersetzen sie in Chancen für unsere Kunden, unser Produkt und unsere Go-to-Market-Strategie.
• Sie tragen aktiv Ihre Compliance-Erfahrung zur Weiterentwicklung unserer Plattform bei und helfen, komplexe Compliance-Prozesse radikal zu vereinfachen.
• Sie stellen sicher, dass die Stimme unserer Kunden in Produktentscheidungen und Unternehmensstrategien widergespiegelt wird, indem Sie eng mit den Teams für Produkt, Engineering und Go-to-Market zusammenarbeiten.
• Sie bauen skalierbare Strukturen, Standards und Prozesse auf, die es ermöglichen, dass Compliance-Expertise, Customer Success und Teamleistung nachhaltig wachsen.

Die Fähigkeiten, Motivation und Mentalität, die Sie mitbringen sollten

• Sie haben starke Führungsqualitäten und genießen es, Teams zu entwickeln und zu inspirieren, um gemeinsam ehrgeizige Ziele zu erreichen.
• Sie bringen solide Erfahrung im Bereich Compliance (z.B. Informationssicherheit, Datenschutz, KI-Regulierung oder Qualitätsmanagement) mit und kennen relevante Compliance-Standards, regulatorische Anforderungen und Rahmenbedingungen wie ISO 27001, SOC 2, TISAX, NIS2, GDPR und das EU AI-Gesetz aus der praktischen Anwendung.
• Sie haben mehrere Jahre Erfahrung in der Beratung von Kunden zu Compliance-Themen, idealerweise in einer Beratungs- oder Dienstleistungsrolle, und wissen, wie man komplexe regulatorische Anforderungen in konkrete, umsetzbare Lösungen für verschiedene Arten von Unternehmen übersetzt.
• Sie sind begeistert von neuen Technologien, insbesondere KI, LLMs und Automatisierung, und wissen, wie man diese in skalierbare, praktische Lösungen mit echtem Kundennutzen umsetzt.
• Sie bewegen sich sicher an der Schnittstelle von Compliance, Technologie und Produkt und genießen es, komplexe Herausforderungen pragmatisch zu lösen.
• Sie kommunizieren komplexe Themen klar und direkt, sei es an Führungskräfte, Kunden oder Engineering-Teams.
• Sie übernehmen Verantwortung, hinterfragen den Status quo und treiben Themen eigenständig voran.
• Sie denken unternehmerisch, erkennen frühzeitig Chancen und möchten gemeinsam mit Ihrem Team die nächste Generation der Compliance-Automatisierung gestalten.

Warum Kertos

• Sie sind Kertos: Gefällt Ihnen etwas nicht? Könnte es besser gemacht werden? Sie haben die Freiheit, Dinge voranzutreiben und dazu beizutragen, Kertos zu einem großartigen Arbeitsplatz zu machen.
• Einzigartige Gelegenheit: Werden Sie Teil des wachsenden Teams eines der vielversprechendsten Startups Europas und arbeiten Sie direkt mit unserem COO Joe zusammen.
• Europäische Finanzierung in Millionenhöhe: Die EU hat unsere KI-Forschung mit insgesamt über 2 Millionen Euro gefördert.
• Regelmäßiges Feedback: Wir fördern eine offene Feedbackkultur und unterstützen Ihr Wachstum mit regelmäßigen 1-on-1-Gesprächen.
• Vollständige Flexibilität: Ob im Büro in Berlin, in unserer Zentrale in München oder im Homeoffice – wir sind flexibel, und Sie werden glücklich sein.
• Wachstum fördern: Um Ihr berufliches und persönliches Wachstum zu unterstützen, stellen wir Ihnen ein persönliches Entwicklungsbudget von 1.500 € pro Jahr zur Verfügung.
• Modernste Technologie: Führende VCs haben in unsere Vision investiert, wie Compliance-Maßnahmen nachhaltig revolutioniert werden können.
• Mentale Gesundheit: Wir haben mit nilo zusammengearbeitet, um Ihr Wohlbefinden zu priorisieren und allen Mitarbeitern personalisierte Unterstützung im Bereich psychische Gesundheit anzubieten.
• Für Sportbegeisterte: Wir subventionieren Ihre Wellpass-Mitgliedschaft für Ihre körperliche Fitness und ein besseres Gleichgewicht zwischen Arbeit und Leben.
• Steile Lernkurve: Bei uns übernehmen Sie ab dem ersten Tag volle Verantwortung, treiben Themen eigenständig voran und lernen dadurch viel.
• Starke Einarbeitung: Keine Ahnung von Compliance und deren Automatisierung? Kein Problem, wir machen Sie zum Experten und stellen Ihnen einen Einarbeitungsbuddy zur Seite.
• Teamarbeit macht den Traum wahr: Wir sind ein starkes Team, das sich gegenseitig unterstützt, und wir haben auch viel Spaß zusammen, über die Arbeit hinaus und an verschiedenen Standorten.

Klingt, als wären Sie die Person, nach der wir gesucht haben?